Sykepleier
Rossvollheimen, Skaun kommune, Helse og mestring
- Frist 1.3.2026
- Ansettelsesform Fast
Er du en faglig sterk, engasjert og trygg sykepleier eller vernepleier som ønsker å bidra i utviklingen av gode og framtidsrettede helsetjenester?
Skaun kommune søker nå etter flere sykepleiere/vernepleiere til Rossvollheimen helse- og omsorgssenter. Vi skal gjenåpne en langtidsavdeling, og trenger flere dyktige medarbeidere med på laget.
Vi ser Rossvollheimen som ett samlet helhetlig hus, derfor kan det hende at din kompetanse også trengs i en av våre andre avdelinger, avhengig av behov. Hos oss får du mulighet til å jobbe i et mangfoldig fagmiljø hvor din erfaring og vurderingsevne er viktig for helheten.
Om Rossvollheimen helse- og omsorgssenter
Rossvollheimen består i dag av:
Korttidsavdeling med 12 plasser (inkludert én KAD-plass)
Skjermet enhet med 10 plasser
Langtidsavdeling med 22 plasser
Ny/gjenåpnet langtidsavdeling med 15 plasser
Vi tilbyr tjenester innen utredning, behandling, rehabilitering, lindrende behandling og avlastning. Vi har egen konsulent, fagsykepleier, samhandlingskoordinator, turnusskriver og institusjonskjøkken, og jobber målrettet for gode pasientforløp, smidig pasientflyt og stabile tjenester.
Hvorfor jobbe hos oss?
Skaun kommune jobber etter visjonen "aktiv og attraktiv sammen" og verdiene "tydelig, raus og engasjert". På Rossvollheimen betyr dette at:
Vi jobber som ett lag, vi støtter, deler og heier på hverandre.
Vi er rause med kunnskap og oppfølging, hos oss står ingen alene.
Vi er tydelige i kommunikasjon, forventninger og faglige prioriteringer.
Vi er engasjerte i pasientene våre, i faglig utvikling og i hverandre.
Hos oss får du mulighet til å bruke kompetansen din bredt – samtidig som du får faglige utfordringer, gode kolleger og et inkluderende arbeidsmiljø.
Høres dette ut som noe for deg?
Vi gleder oss til å høre fra deg! Oppstart etter avtale.
For spørsmål, ta gjerne kontakt med enhetsleder Camilla Sæther Jacobsen.
Arbeidsoppgaver
Arbeidshverdagen vil være variert med et bredt spekter av arbeidsoppgaver som for eksempel:
- Utøve personsentrert og direkte sykepleie i tett samarbeid med dyktige hjelpepleiere/helsefagarbeidere, lærlinger og pleieassistenter i tråd med gjeldende krav til kvalitet
- Legevisitt, deltakelse i medisinsk behandling, medisinadministrasjon og legemiddelgjennomgang
- Gi råd og veiledning til pasienter og pårørendearbeid
- Dele din kompetanse i kollegiet
- Dokumentasjon i fagsystemet helseplattformen
- Tverrfaglig samarbeid
- Bidra til et godt arbeidsmiljø
Kvalifikasjoner
- Norsk offentlig godkjent/autorisert sykepleier eller vernepleier
- Sisteårs sykepleierstudenter kan søke med tilbud om fast helg i påvente av autorisasjon. Fast full stilling garanteres etter fullført utdanning og offentlig godkjenning
- Gode datakunnskaper
- Fleksibel og endringsdyktig
- Kjennskap til helseplattformen er ønskelig, men ikke et krav
- Du må beherske norsk språk godt, både muntlig og skriftlig. Du må ha en god språklig fremstilling
- Erfaring og eller videreutdanning innen demens, geriatri og kreftsykepleie eller palliasjon er ønskelig, men ikke et krav
Personlige egenskaper
- Tydelig, raus og engasjert som er kommunens verdier
- Gode samarbeidsevner, men samtidig tørre å ta egne avgjørelser når det trengs
- Er lojal til arbeidsoppgaver, rammer og beslutninger som er gitt i tjenesten
- Er en person med positive holdninger, er fleksibel og ser muligheter
- Personlig egnethet for stillingen tillegges stor vekt
Vi tilbyr
Hvorfor skal du velge oss:
- Vi har et godt og raust arbeidsmiljø, med faglig oppdaterte og flotte kollegaer. Og sammen bygger vi fremtidens helsetjenester
- Mulighet for faglig og personlig utvikling
- Et av landets beste pensjonsordninger gjennom KLP
- Årsturnus som gir stor påvirkning på egen turnus. 3- åringer får tilbud om 9 arbeidshelger om de går langvakter. Sisteårs student får tilbud om hver 3. eller hver 4. helg (langvakter)
- Mentorordning for nytilsatt
- Lønn i henhold til KS-hovedtariffavtale
Aktuelle søkere vil bli kalt inn til intervju på e-post. Vi vil benytte oss av referanseinnhenting etter avtale med kandidaten. Attester og vitnemål legges ved når du søker på stillingen. Den som får tilbud om stillingen, må fremlegge politiattest som ikke er eldre enn tre måneder ved framvisning.
Søkerlister
Når søknadsfristen har gått ut lager vi offentlig søkerliste. Dersom du ønsker å reservere deg fra å bli oppført på denne, må du krysse av for og begrunne dette i søknaden din. Vi tar kontakt med deg hvis vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt om å ikke bli oppført på søkerlista.
Kontaktinformasjon
Camilla Sæther Jacobsen, Enhetsleder, 99772545, Camilla.Saether.Jacobsen@skaun.kommune.noArbeidssted
Meieriskogen 267353 Børsa
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Skaun kommuneReferansenr.: 5069504846
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.03.2026
Annonseinformasjon
- FINN-kode 450437992
- Sist endret

