Er du klar for spennende IT-jobb der samarbeid og utvikling står i fokus?

Om stillingen

Universitetet i Sørøst-Norge (USN) søker en engasjert og lærevillig avdelingsingeniør som ønsker å utvikle seg videre i vårt miljø. Hos oss vil du få muligheten til å jobbe med samfunnsnyttige tjenester og bidra til å sikre at våre IT-løsninger møter morgendagens behov.

Ved seksjon for identitetsforvaltning og samhandlingssystemer (SIDS) er det ledig en fast 100 % stilling som avdelingsingeniør.

Som ansatt i denne stillingen vil du få muligheten til å jobbe med webtjenester, integrasjoner, Microsoft 365 og Azure. I tillegg vil du ha ansvar for å forvalte og videreutvikle våre tjenester, bidra til stabil drift og yte god brukerstøtte til ansatte og studenter. KI er på agendaen fremover, og om du har interesse for å utvikle deg innen dette fagfeltet vil vi legge til rette for det. Du vil være en viktig ressurs i å sikre at våre brukere får god veiledning og bistand, samtidig forventer vi at du er villig til å bidra også utover egen seksjon når det trengs.

I seksjonen får du ti kolleger, mens i avdelingen seksjonen tilhører er vi ca. 80 medarbeidere som samarbeider om å utvikle, drifte og gi support på systemene og tjenestene vi har ansvaret for. 

Arbeidssted vil fortrinnsvis være Porsgrunn, men vi vil også vurdere søkere til våre andre campuser som befinner seg i Bø, Drammen, Kongsberg, Notodden, Hønefoss, Gol, Rauland og Horten.

Nærmeste leder er seksjonssjef.

Arbeidsoppgaver

Hos oss vil du få en variert arbeidshverdag der samarbeid og kunnskapsdeling står i sentrum. Vi jobber kontinuerlig med å videreutvikle våre IT-tjenester, utnytte mulighetene i ny teknologi og effektivisere prosesser gjennom automatisering. Sammen sørger vi for at organisasjonen har tilgang til moderne, stabile og brukervennlige løsninger som støtter utdanning, forskning og administrasjon.

Du vil blant annet jobbe med disse oppgavene i det daglige:

• Drift og videreutvikling av seksjonens webtjenester på Linux-plattform.
• Utvikling av integrasjoner mot API-er og autentiseringskilder.
• Forvaltning og videreutvikling av tjenester med fokus på sikkerhet, stabilitet og effektiv drift.
• Gi god brukerstøtte og veiledning til ansatte og studenter, og bidra til en positiv brukeropplevelse.
• Bidra til automatisering og effektivisering av prosesser.
• Utarbeide systemdesign, dokumentasjon og brukerveiledninger for våre tjenester.
• Samarbeide med kolleger på tvers av seksjoner og bidra der det trengs.

 Kvalifikasjonskrav

• Relevant utdanning fra universitet eller høyskole, minimum tilsvarende bachelornivå. Realkompetanse med relevans for de aktuelle oppgavene kan kompensere for utdanningskravet.
• Gode kommunikasjonsevner muntlig og skriftlig på norsk og engelsk.

Vi oppfordrer nyutdannede og juniorer til å søke på stillingen.

Det er ønskelig med erfaring innenfor ett eller flere av følgende områder

• Azure-tjenester, spesielt Entra-ID, Conditional Access, Enterprise apper.
• Forståelse for API-er (MS Graph) og autentiseringsmekanismer (OAuth og OIDC).
• Azure DevOps og Git for versjonskontroll.
• Generell programmeringsforståelse, fortrinnsvis PowerShell, Python og .NET.
• Power plattform
• Konteinerteknologi (f.eks. Docker).
• Drift av Microsoft Server og/eller Linux.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som trives med å veksle mellom teamarbeid og selvstendig arbeid. Du tar initiativ, har gjennomføringsevne og liker å tilegne deg ny kunnskap. I perioder har vi stort arbeidspress, da er det viktig at du evner å prioritere godt. God kommunikasjon er en nøkkelegenskap vi ser etter.

Vi har IT-lærlinger hos oss, og det er viktig for oss at du ønsker å ta del i deres utvikling gjennom faglig oppfølging og eventuelt faglig ansvar.

Vi tilbyr

• Et godt og utviklende arbeidsmiljø med spennende oppgaver samt engasjerte og motiverte kolleger.
• Et onboardingsprogram som legger til rette for best mulig oppstart, og en fadder som følger deg det første året av ansettelsen.
• Mulighet til kompetanse- og karriereutvikling for å realisere USNs målsetninger og imøtekomme ditt ønske om egenutvikling.
• Tilgang til velferdsordninger og mulighet for trening i arbeidstiden.
• Konkurransedyktige lønns- og pensjonsordninger gjennom Statens pensjonskasse.

Lønn og vilkår

Avdelingsingeniør (SKO 1085): NOK 530 754 - kr 652 556. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes. Lønnsplassering etter kvalifikasjoner, kompetanse og tjenesteansiennitet. Fra lønnen går lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Ansettelsen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for ansatte i staten, og det vil kunne skje endringer i arbeidsområdet.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. De som blir innkalt til intervju bes ta med kopi av attester og vitnemål.

Ansettelsesorgan er ansettelsesutvalget for teknisk-administrative stillinger ved Universitetet i Sørøst-Norge.

Den som ansettes, må rette seg etter de lover, forskrifter og avtaler som til enhver tid gjelder for stillingen.

Universitetet i Sørøst-Norge ønsker å ansette personale som gjenspeiler mangfoldet i befolkningen, og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider for å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen for de som har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke arbeid hos oss.

I henhold til offentlighetslovens § 25 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.

Kontaktinformasjon

For spørsmål om stillingen:
Seksjonssjef Tonje Sundland Mogensen, epost: tonje.s.mogensen@usn.no

For spørsmål om søknadsprosessen:
Personalrådgiver Karine Hammerstad-Aas, epost: karine.hammerstad-aas@usn.no

Slik søker du

Universitetet i Sørøst-Norge benytter elektronisk søknadsbehandling. Søkere til stillingen må registrere sin søknad og CV med vedlegg elektronisk via rekrutteringsportalen Jobbnorge ved å klikke på knappen  "Søk stillingen".

Her kan du lese mer om søknadsprosessen for teknisk-administrative stillinger (https://www.usn.no/om-usn/jobbe-hos-usn/soknadsprosessen/) ved Universitetet i Sørøst-Norge.

Vi gjør oppmerksom på at alle dokumenter må være på et skandinavisk språk eller på engelsk. Eventuelle oversettelser må være attesterte.

Har du høyere utdanning fra utlandet må den godkjennes av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet/jeg-har-utdanning-fra-utlandet). Du må ha sendt inn søknad for godkjenning innen søknadsfristen til denne stillingen utløper. Legg ved kvittering på søknad eller vedtak når du søker. Godkjenningen må ettersendes og er en forutsetning for ansettelse i stillingen.

Det er søkers eget ansvar å sørge for at etterspurt dokumentasjon har blitt lastet opp til søknaden!

Universitetet i Sørøst-Norge er Charter & Code sertifisert av EU-kommisjonen, og har rettigheter til å bruke logoen HR Excellence in Research (HRS4R). Universitetet er også medlem i nettverket EURAXESS, som bidrar til gode arbeidsforhold for mobile forskere.

Bli kjent med oss

Universitetet i Sørøst-Norge (USN) er blant landets største høyere utdanningsinstitusjoner, med rundt 18 000 studenter og 1 900 ansatte. 

Video: https://www.youtube.com/watch?v=SViTC1wg3I8

USN er universitet nær deg. Her jobber vi sammen for å finne løsninger. For lokalsamfunnet, verden og alle oss som bor her. På våre campuser fra fjord til fjell vil du jobbe i nærheten av hjemstedet ditt på sørøst-landet. Her gjør du en meningsfull jobb blant yrende studentliv og innovative forskningsmiljøer. Du får en arbeidsplass som er tett på de store samfunnsutfordringene – og samtidig nær løsningene på dem. Et arbeid vi gyver løs på med våre aller beste virkemidler: utdanning og forskning.


Vi tilbyr profesjonsorienterte og arbeidslivsrettede utdanninger, forskning og kunnskapsformidling med høy internasjonal kvalitet. Som ansatt får fordype deg i ditt eget felt, samtidig som du har tilgang til en buffet av muligheter for utvikling og læring.Gjennom de offisielle kanalene – og gjennom et nettverk av kunnskapsrike og rause kollegaer som kan mye om mangt. 

  

USN er resultatet av fusjoner mellom tidligere høyskoler. Høyskolen i Sørøst-Norge ble dannet 1. januar 2016 da Høyskolen i Buskerud og Vestfold fusjonerte med Høyskolen i Telemark. Høyskolen fikk universitetsstatus i 2018. Rektoren vår heter Pia Cecilie Bing-Jonsson.

Les mer om hvordan det er å jobbe på Universitetet i Sørøst-Norge.