Vil du være med å utvikle NVEs nye risikobaserte flomvarslingstjeneste?

Du skal bidra i arbeidet med NVEs nye operasjonelle risikobasert flomvarslingstjeneste. Ditt fokus skal være på bruk av hydrauliske modeller og GIS for modellering av skadepotensialet. Du vil inngå i et tverrfaglig prosjektteam, og samarbeide med de øvrige varslingstjenestene.

Seksjon for varsling av flom- og jordskredfare har ansvar for drift og utvikling av den nasjonale tjenesten for varsling av flom, og jord-, flom- og sørpeskredfare. Seksjonen har også ansvar for oppfølging av perioder med tørke og knapphet på vann. Vårt formål er å unngå tap av liv og verdier og forebygge skader på infrastruktur og bosetning. Varslingen skal gi økt sikkerhet og forutsigbarhet for samfunnet, og også gi bedre kompetanse om naturfare. Det er mange i NVE som bidrar inn i varslingstjenestene, og disse driftes i samarbeid med Meteorologisk institutt og Statens vegvesen.

Arbeidsoppgaver

• delta i utvikling og etablering av NVEs hydrauliske modeller for bruk i operasjonell risiko-/konsekvensbasert varsling
  
• utarbeide lokale risiko-/konsekvensbaserte prognoser for flom
  
• analyse av flomvarslingens faglige grunnlag
  
• formidling og dialog med kommuner, og eventuelt andre brukere, av konsekvensbaserte vannføringsprognoser og varsler.

Vakttjeneste kan bli aktuelt

Kvalifikasjoner

Krav:

• høyere utdanning på minimum masternivå innen naturvitenskaplige fag (fortrinnsvis hydraulikk, hydrologi eller tilsvarende).
  
• god kunnskap om og erfaring med hydrauliske modeller (HecRas, MIKE, evt. andre)
  
• erfaring med geografiske informasjonssystemer (GIS)
  
• erfaring med programmering og interesse for dataanalyse og visualisering i Python og/eller R.
  
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.
  
• sikkerhetsmessig skikkethet

Det er en fordel om du har:

• god kunnskap om og bruk av hydrologiske og statistiske modeller
  
• erfaring med flomvarslingsverktøyet FEWS
  

Personlige egenskaper

• faglig trygg
  
• gode samarbeidsevner
  
• analytisk og strukturert anlagt
  
• beholder roen i krevende/stressende situasjoner
  

Personlig egnethet ilegges stor vekt

Vi tilbyr

Som medarbeider i NVE blir du del av et sterkt fagmiljø med et viktig samfunnsoppdrag. Vi er opptatt av at alle i NVE skal oppleve personlig og faglig utvikling, trives på jobb over tid og ha det godt på jobb i alle livsfaser. Vi ønsker oss medarbeidere med ulike erfaringer og perspektiver sånn at vi kan løse oppgavene våre på best mulig måte.
Hos oss får du:

• gode arbeidstidsordninger som fleksitid, sommertid, betalt overtid og mulighet til å trene i arbeidstiden
  
• mulighet for avtale om delvis hjemmekontor når arbeidsoppgavene dine gjør det mulig
  
• nødvendig tilrettelegging som bidrar til at du kan stå i jobben over tid
  
• fordelene av fleksibel personalpolitikk som tar hensyn til at medarbeiderne våre er i ulike livsfaser
  
• ansettelse som avdelingsingeniør/overingeniør/senioringeniør (1085/1087/1181) og en årslønn mellom 750 000-900 000, som tilpasses kvalifikasjonene dine. Høyere lønn kan vurderes dersom kvalifikasjoner tilsier det.
  
• tilgang til treningsrom i lokalene våre
  
  

Viktig informasjon om søkeprosessen
Legg ved vitnemål og attester elektronisk til søknaden som dokumentasjon på kompetansen og erfaringen din. Vi sender ikke slike dokumenter tilbake, så sørg for at du har en kopi. Det kan bli behov for en utvidet referansesjekk av søkere som får jobben. Det innebærer en dokument- og kildekontroll for å bekrefte at dokumentasjonen du har sendt inn, er gyldig.
I jobbsøkerportalen kan du krysse av hvis du har en funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Alle som krysser av på gyldig grunnlag kvalifiserer til positiv særbehandling. Minst en søker fra hvert avkrysningsalternativ blir kalt inn til intervju. Vi anbefaler derfor at du krysser av om du kvalifiserer til det.
Avkrysningen danner også grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter har med i årsrapportene sine. Du kan lese mer om avkrysningen og positiv særbehandling i Arbeidsgiverportalen.
Søkerlister til statlige stillinger er offentlige. De inneholder navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Hvis du ikke vil stå på denne listen, må du begrunne det. Vi gir deg beskjed hvis vi likevel ikke kan la være å føre deg opp på listen, og du får mulighet til å trekke søknaden din før den blir offentlig.

Vi forvalter Norges vann- og energiressurser til samfunnets beste. Det er vårt ansvar å sørge for at strømmen blir levert, holde tilsyn med kraftbransjen, utvikle regelverk og behandle søknader om konsesjon til fornybar energiproduksjon.

Vi overvåker og varsler om naturfare for å hjelpe samfunnet med å håndtere flom og skredrisiko. Vi er den nasjonale faginstitusjonen for hydrologi og driver med forskning.

NVE har mål om å være en klimabevisst og bærekraftig virksomhet og vi jobber aktivt med å redusere vårt eget klimafotavtrykk.

NVEs samfunnsoppdrag omfatter kritisk infrastruktur og er underlagt sikkerhetsloven. Forebyggende sikkerhetsarbeid vektlegges, herunder de ansattes sikkerhetsmessige skikkethet.

NVE har over 700 ansatte, med hovedkontoret  i Oslo og regionkontor i Tønsberg, Hamar, Førde, Trondheim og Narvik. Vi er et direktorat underlagt Energidepartementet.