Kafé- og ungdomsmedarbeider
Kulturenheten, Trondheim kommune
- Frist 2.2.2026
- Ansettelsesform Fast
Har du lidenskap for mat og er glad i å jobbe med mennesker? Vil du inspirere og bli inspirert av ungdommene på Kultursenteret ISAK? Da kan du være vår nye kollega.
Ved Kulturenheten er det fra 9. mars 2026 ledig en fast 45 prosent stilling som kafé- og ungdomsmedarbeider ved Kultursenteret ISAK. Arbeidstiden er i hovedsak kvelds- og mellomvakter.
Kulturenheten jobber for at byens innbyggere skal ha tilgang på kultur i alle livsfaser. Alt av tilbud og tjenester er organisert i ti avdelinger hvor Kultursenteret ISAK er en av avdelingene. Gjennom samarbeid med kulturinstitusjoner, kulturarbeidere, lag og organisasjoner samt offentlige tjenester bidrar enheten til å gi byens befolkning økt kulturell kompetanse og livskvalitet. Kulturenheten drifter kulturarenaer i bydelene og tilbyr aktiviteter og arrangement på andres arenaer.
ISAK er et kultursenter for ungdom som vil utøve, produsere eller oppleve kultur. Kultursenteret ISAK rommer blant annet en kafé, to scener, lydstudioer, kunst- og kulturverksteder og øvingsrom for dans og teater. Det meste av aktivitet er initiert og drevet av ungdom, og hovedmålgruppa er i alderen 16-25 år.
Kafeen regnes som selve hjertet på Kultursenteret ISAK og er en kulturkafé med hyggelig atmosfære og god og rimelig mat. Kafeen er et møtepunkt for kulturaktører og en viktig arena for ukentlige arrangement, aktiviteter, konserter og forestillinger. Kulturenheten søker nå etter en kafé- og ungdomsmedarbeider som liker å jobbe med ungdom og mat, og som kan være med å videreutvikle tilbudet og skape matglede og inspirasjon i kafeen. Det forventes også at du bidrar i arbeid innenfor Kulturenhetens øvrige arbeidsområder.
Personlig egnethet og kompletterende ferdigheter til eksisterende team vektlegges når nye medarbeidere rekrutteres.
Les mer om Kultursenteret ISAK og Kulturenheten.
Arbeidsoppgaver
- Matproduksjon, baking og planlegging av meny
- Servering, kundebehandling og betjening av kasse
- Kvalitetssikring og rengjøring i henhold til hygieneforskrifter, matsikkerhet og internkontroll
- Administrative oppgaver knyttet til drift av kafeen
- Bidra til å videreutvikle kulturkafeen og ivareta dens særpreg
- Bidra til at miljøet på Kultursenteret ISAK er trygt, inkluderende og attraktivt
- Bidra til driften av kultursenteret og være oppdatert på det som til enhver tid foregår på huset
- Veilede ungdom som kommer på Kultursenteret ISAK i forhold til muligheter som finnes på huset
- Bidra til planlegging og gjennomføring av arrangement
- Arbeidstid i hovedsak på kveld- og mellomvakter
Kvalifikasjoner
- Fagbrev som kokk, men relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet
- Arbeidserfaring fra kafé-/restaurantdrift
- Erfaring med kultur, arrangement eller ungdomsarbeid er en fordel
- Gode dataferdigheter og erfaring med administrative oppgaver
- Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
- Det er en fordel å beherske muntlig engelsk
Personlige egenskaper
- Du er god til og glad i å lage mat
- Du har interesse for kultur og er glad i å jobbe med mennesker
- Du er positiv, lærevillig, fleksibel og serviceinnstilt
- Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
- Du må ha evne til å takle stress og et høyt arbeidstempo
- Du er strukturert og må kunne jobbe selvstendig - både i møte med mennesker og når det gjelder administrative oppgaver
- Du er trygg i voksenrollen og en god rollemodell
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Du får være med å forme en av byens viktigste kulturkafeer
- Et flerfaglig og godt arbeidsmiljø
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
Kontaktinformasjon
Anne Britt Gule, Avdelingsleder for Kultursenteret ISAK, 91760261Egil Furre, Enhetsleder for Kulturenheten, +47 95263330
Maria Sakshaug Holing, HR-ansvarlig for Kulturenheten, 97995942
Arbeidssted
Prinsens gt. 447011 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 5060872885
Stillingsprosent: 45%
Fast
Startdato: 07.04.2026
Søknadsfrist: 02.02.2026
Annonseinformasjon
- FINN-kode 447014671
- Sist endret

