Branningeniør/inspektør

Vil du være med på å skape trygghet i lokalsamfunnet?

Midt-Hedmark brann- og redningsvesen IKS (MHBR) utfører en samfunnsviktig oppgave, og vår visjon er å være "Ledende på trygghet inn i fremtiden". Det oppnår vi ved å ha et høyt fokus på kvalitet og kompetanse, og vi er stolte av å bidra til et tryggere samfunn.

Vi har i overkant av 200 ansatte, og er organisert som et interkommunalt selskap med eierkommunene; Åsnes, Våler, Elverum, Trysil, Engerdal, Stor-Elvdal, Rendalen, Alvdal, Folldal, Tynset og Tolga. MHBR forvalter brann- og redningstjenesten i eierkommunene og har en stasjon i hver kommune. Hovedkontor og administrasjon er lokalisert til beredskapssenteret i Elverum.

MHBR ønsker mangfold og med det medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke.

Arbeidsoppgaver

Man behøver ikke å være brannkonstabel for å jobbe i Midt-Hedmark brann- og redningsvesen IKS. For at branner og ulykker ikke skal skje, trenger vi et godt forebyggende lag. Brannforebyggende avdeling har behov for mennesker med kompetanse fra flere ulike fagfelt, og rekrutterer fra forskjellige yrkesgrupper.

Vi har ledig ett vikariat i en 100% stilling som branningeniør/-inspektør. Stillingen er ledig nå, men oppstart kan avtales nærmere.
Vikariatet varer ut 2026, med mulighet for forlengelse.
Kontorsted er ved brannforebyggende avdeling på Elverum. Stillingen vil innebære en del reisevirksomhet i våre eierkommuner.

• Lovpålagte brannforebyggende oppgaver iht. brann- og eksplosjonsvernloven, for eksempel:

• Gjennomføre informasjons- og motivasjonstiltak om fare for brann, farer ved brann, brannverntiltak og opptreden i tilfelle av brann og andre akutte ulykker.
• Gjennomføre brannforebyggende tilsyn.
• Gjennomføre ulykkesforebyggende oppgaver i forbindelse med håndtering av farlig stoff og ved transport av farlig gods på veg og jernbane. F.eks
  • Tilsyn med farlig stoff
  • Nasjonale kampanjer
  • Tilsyn og informasjon med gassanlegg m.m.

• Andre brannforebyggende eller administrative oppgaver, for eksempel:

• Samarbeide med relevante aktører som kommunens byggesaksavdelinger eller private virksomheter.
• Brannforebyggende arbeid rettet mot særskilte risikogrupper.
• Følge opp innkommende bekymringsmeldinger.
• Arbeide med innhold på våre hjemmesider (www.mhbr.no).
• Arbeide med innhold på våre sosiale medier plattformer (facebook/mhbr)
• Arbeide med Brannbamsen Bjørnis.
• Observere/delta på brannøvelser.

Kvalifikasjoner

• Universitets- eller høgskoleutdanning på bachelornivå, eller
• Yrkesutdanning som brannkonstabel heltid og kurs for utrykningsleder deltid (jf. brann- og redningsvesenforskriften § 37 og § 41), eller
• Fagutdanning i samsvar med læreplan fastsatt for personell som skal utføre feiing og tilsyn med fyringsanlegg (jf. brann- og redningsvesenforskriften § 38), eller
• Annen relevant fagskole- eller fagutdanning.
• Krav om førekort (klasse B)
  • Krav om førekort klasse B96 eller BE. Dersom dette ikke foreligger ved ansettelse, må det tar innen første ansettelseår. Kostnader dekkes av den ansatte.

Personlige egenskaper

• Særlig stor interesse for brannforebyggende arbeid
• Erfaring innen informasjon og/eller markedsføring eller relevant praksis
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Kontakt og tillitsskapende
• Gode datakunnskaper
• Engasjement
• Kreativitet, positivitet og serviceinnstilling
• Personlige egenskaper og egnethet

Vi tilbyr

Vi skal møte innbyggerne med tidsriktige tjenester, god service og kan tilby et høyt faglig miljø med muligheter for kompetansehevning.

Stillingen avlønnes iht. avtale. Tilsettingen skjer forøvrig i henhold til gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. Vandelsattest må fremlegges ved tilbud om jobb jf. Brann- og eksplosjonsvernloven §18.