Vil du lede arbeidet med å skape arbeidsglede i friske bedrifter?

Vår nåværende daglige leder har fått ny jobb i Kvæfjord kommune og vi søker derfor etter hennes etterfølger som skal bidra til å utvikle bedriften i samsvar med vår strategiplan. 

Sør-Troms HMS-Tjeneste har en 75 år gammel historie med verdiene  kompetent, engasjert og fleksibel. Vi har et godt omdømme blant våre kunder og vi jobber hver dag for å levere tjenester med god kvalitet.

Våre 8 dyktige medarbeidere er glødende engasjert i sine fagområder og vi ønsker en leder som deler dette engasjementet. Daglig leder må også ha interesse for forebyggende HMS-arbeid da stillingen også innbefatter tjenestelevering til våre kunder. Vårt felles mål er at Vi skaper arbeidsglede i friske bedrifter!

DAGLIG LEDER

Ansvarsområder og arbeidsoppgaver for vår nye Daglige leder:

• Overordnet ansvar for daglig drift, økonomi og personal

• Budsjett, regnskap og resultatansvar

• Lede, motivere og utvikle våre medarbeidere

• Salg og markedsføring av vår bedrift og våre tjenester

• Kontaktpersonansvar og oppfølging av enkelte bedrifter

• Råd og veiledning i forhold til generell HMS-rådgivning

• Undervisning og lederveiledning

• Gi bistand i forhold til psykososialt arbeidsmiljø og konflikthåndtering

• Rapporterer til styret ved styreleder, tilrettelegging og gjennomføring av styremøter i samarbeid med styreleder

• Relevant fagbakgrunn og erfaring vil kunne gi grunnlag for andre og utvidede ansvarsområder

• Noe reisevirksomhet må påregnes (Sør-Troms, Ofoten, Lofoten og Vesterålen).

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:

• Erfaring med ledelse, personal- og resultatansvar

• Relevant høyere utdanning, innen helse, yrkeshygiene, økonomi/administrasjon eller ledelse

• Kjennskap til og/eller arbeidserfaring fra bedriftshelsetjeneste eller forebyggende helsearbeid

• Annen relevant fagkompetanse relatert til HMS-arbeid

• Interesse for forebyggende arbeid og samspillet mellom arbeidsliv og individ

• Gode samarbeidsevner og evne til relasjonsbygging

• Strukturert og systematisk

• Gode IT-kunnskaper

• God skriftlig og muntlig formidlingsevne

• Må ha førerkort og disponere egen bil

I tillegg er det viktig for oss at:

• Du bidrar til å skape arbeidsglede i egen bedrift

• Du er omgjengelig og sosial

• Du er lojal, fremoverlent og liker å skape gode prestasjoner og resultater sammen med teamet ditt

Hva kan vil tilby for at DU skal ønske deg jobben som vår nye Daglige leder?

• Du får 100 % fast stilling med mye ansvar, varierte arbeidsoppgaver og interessante faglige utfordringer

• Stor handlefrihet og mulighet til å utvikle bedriften og våre tjenester

• Arbeid i tverrfaglig team med faglig dyktige, engasjerte og veldig hyggelige kollegaer

• Gode kurs- og utviklingsmuligheter for den som vil og ønsker

• Konkurransedyktig lønn, god pensjons- og forsikringsordning

• Helseforsikring

• Øvrige betingelser etter nærmere avtale

• Det er ønskelig med tiltredelse senest 1.1.2026 (eller etter nærmere avtale)

For nærmere informasjon om stillingen er du velkommen til å ta kontakt med: 

Rekrutterer Hugo Magne Kjelseth i Kjelseth rekruttering & rådgivning AS på mobil 915 33450

Fungerende styreleder Jorunn Bertelsen på mobil 917 33844

Søknad med CV sendes via linken her på finn.no

(ikke søknad pr e-post)

Alle henvendelser og søknader behandles konfidensielt, om ønskelig også for oppdragsgiver i en innledende fase.

Søknadsfrist: Onsdag 15. oktober 2025