Seksjonsleder

Ønsker du en spennende lederjobb sammen med dyktige kollegaer? Vi søker en målrettet, strukturert og engasjert seksjonsleder som ønsker å bidra til videre utvikling av klinisk støtte innen somatikk og psykisk helsevern.

Seksjon for klinisk støtte Vesterålen har som mål å levere tjenester av høy kvalitet til pasienter, behandlere og samarbeidspartnere. For å lykkes med dette søker vi en leder som evner å skape gode resultater gjennom medarbeiderne, bygger sterke fagmiljøer og er opptatt av kvalitet, samhandling og utvikling.

Som seksjonsleder får du ansvar for en kompetent og engasjert medarbeidergruppe som har en sentral rolle i å sikre trygg og effektiv pasientflyt. Kontorfaglig personell er en viktig del av sykehusets samlede tjenestetilbud, og vi arbeider aktivt for å synliggjøre og videreutvikle denne funksjonen.

Seksjonen er en del av Senter for klinisk støtte og dokumentasjon (SKSD) i Nordlandssykehuset. Hos oss blir du en del av et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø preget av samarbeid, innovasjon og et felles mål om å levere gode tjenester til pasientene. Seksjonen består av om lag 25 medarbeidere.

Som seksjonsleder inngår du i avdelingens lederteam og samarbeider tett med avdelingsleder, øvrige seksjonsledere og rådgivere. Stillingen rapporterer til avdelingsleder for klinisk støtte og dokumentasjon.

Hos oss får du muligheten til å:

• Lede og utvikle en viktig støttefunksjon i spesialisthelsetjenesten
• Bidra til forbedrings- og utviklingsarbeid i et moderne og innovativt fagmiljø
• Være en del av et sterkt lederfellesskap
• Påvirke fremtidens kliniske støttetjenester i Nordlandssykehuset
  

Arbeidsoppgaver

• Personal-, budsjett- og resultatansvar for seksjonen
• Lede, utvikle og motivere medarbeidere
• Fremme et godt og inkluderende arbeidsmiljø
• Bidra til godt samarbeid på tvers av klinikker og fagmiljøer
• Lede og bidra i kvalitets- og forbedringsarbeid
• Bidra til fagutvikling og kompetanseheving i seksjonen
• Sikre effektiv drift og god ressursutnyttelse

Kvalifikasjoner

• Relevant helsefaglig utdanning på minimum bachelornivå. Særlig relevant erfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet
• Ledererfaring fra helse- og omsorgstjenesten eller andre offentlige virksomheter
• Lederutdanning er en fordel, men ikke et krav
• Erfaring fra pasientadministrative tjenester vil være en fordel
• Kjennskap til DIPS er ønskelig
• Erfaring med kvalitets-, forbedrings- og utviklingsarbeid er ønskelig
• God forståelse for drift, økonomi og ressursstyring
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
• Gode digitale ferdigheter
  

Personlige egenskaper

Vi søker deg som:

• Eer utviklingsorientert og ser muligheter for forbedring
• Har høy arbeidskapasitet og evne til å prioritere i en hektisk arbeidshverdag
• Er strukturert og har god gjennomføringsevne
• Er løsningsorientert og trives med å skape resultater sammen med andre
• Har gode samarbeidsevner og bygger relasjoner på tvers av fagmiljøer
• Bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø
• Har gode kommunikasjonsferdigheter

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• Et sterkt lederfellesskap og gode samarbeidsforhold i senteret
• Muligheter for lederutvikling og lederopplæring i Nordlandssykehuset
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
• Mulighet til å påvirke og videreutvikle en viktig funksjon i spesialisthelsetjenesten
• Et godt fagmiljø med engasjerte og kompetente medarbeidere
• Gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler

Ta gjerne kontakt for en uformell prat.