Helgestilling på natt

Vi har nå ledig helgestilling i avdeling natt. Nattjenesten er byomfattende og har organisatorisk tilhørighet til hjemmebaserte tjenester i Årstad. Tjenesten gir hjelp til hjemmeboende pasienter og har en allsidig og sentral rolle med varierte arbeidsoppgaver. Avdelingen har faste oppdrag på arbeidsliste i tillegg til at avdelingen betjener Responssenteret, som er en døgnbemannet alarmsentral. Sentralen håndterer og følger opp alle utløste alarmer og sensorer i private hjem. Ansatte i Nattjenesten jobber i team på 2 personer på arbeidsoppdrag utenfor responssenteret.

I disse stillingene vil man gå inn i en turnus med arbeidstid fra klokken 22.00 - 07.45. Vi har en ledig stilling med arbeid hver 4. helg, samt ledig stilling med arbeid hver 6. helg. Stilling med arbeid hver 4. helg utgjør en 21% stilling, mens stilling med arbeid hver 6. helg er en 14% stilling. I helgestillingene skal man jobbe natt til lørdag, natt til søndag og natt til mandag de helgene man jobber. Stillingene er som våken nattevakt. Skriv gjerne i søknaden om du kunne tenkt deg stilling hver 4. eller hver 6. helg.

Tiltredelse så snart som mulig eller etter nærmere avtale.

Nattjenesten er lokalisert i Samfunnssikkerhetens hus, som har beliggenhet i Rosenkrantzgaten 3 (ved Fløybanestasjonen).

Arbeidsoppgaver

• Stell og pleie av hjemmeboende pasienter
• Håndtere og følge opp utløste velferdsteknologiske alarmer
• Dokumentere i gjeldene fagsystemer
• Legemiddelhåndtering etter gjeldene rutiner

Kvalifikasjoner

• Ønskelig med personer som er under helsefaglig utdanning
• Du har erfaring fra pleieoppgaver
• Du må ha førerkort kl. B
• Du har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, tilsvarende B2
• Gyldig politiattest må fremlegges

Personlige egenskaper

• Gode kommunikasjonsevner
• Ansvarsfull
• Omsorgsfull
• Trives i et aktivt og travelt miljø
• Være fleksibel og ha både vilje og evne til å bidra til et godt arbeidsmiljø
• Du er god til å samarbeide
  

Vi tilbyr

• Opplæring og faglig veiledning vil bli gitt
• Turnusordning med arbeid hver 4. eller hver 6. helg. (stillingsprosenten vil være 14-21%)
• Mulighet til etter- og videreutdanning
• Kurs og fagdager
• Lønn i hht gjeldene tariff