FINNJobbSøkØstfoldMoss
Østfold fylkeskommune, Malakoff videregående skole logo
Østfold fylkeskommune, Malakoff videregående skole
Del annonse
Del på e-postDel på FacebookDel på X
Kopier lenke

HR-rådgiver på Malakoff videregående skole

Fast stilling ∙ Heltid ∙ Moss
  • Søknadsfrist 05.10.2026
  • Sektor Offentlig

Kortversjonen

HR-rådgiver som skal gi lederstøtte, drive saksbehandling innen HR, lønn og fravær, samt jobbe med rekruttering og kompetanseutvikling.

Kvalifikasjoner

  • Minimum 3 års relevant høgskole- eller universitetsutdanning
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
  • God systemforståelse og digitale ferdigheter
  • Ønskelig med erfaring fra skolesektoren

Hva vi tilbyr

  • Lønn- og arbeidsvilkår i henhold til lov- og avtaleverk
  • Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
Er du en god match for denne stillingen?Sjekk din JobbMatch

HR rådgiver

Er du en engasjert og faglig dyktig HR-rådgiver?

Malakoff videregående skole har ledig stilling som HR-rådgiver. Vi jobber bredt innenfor HR-faget med blant annet rekruttering, personalforvaltning og arbeidsmiljø. Vi ser etter en relasjonsbygger som er serviceinnstilt, selvgående, og som liker å ta ansvar.

Du må like å arbeide med høy grad av nøyaktighet, ha et skarpt øye for detaljer, være nysgjerrig og proaktiv. Din hverdag vil bestå av et tett samarbeide med ledere som støtte i deres daglige drift, samtidig som du vil håndtere et bredt spekter av HR og andre administrative oppgaver. Du vil også jobbe tett sammen med andre på skolen og HR sentralt i Østfold fylkeskommune.

Malakoff videregående skole har ca 1150 elever og 165 ansatte. Vi tilbyr utdanningsprogrammene studiespesialisering, helse- og oppvekstfag, elektrofag, bygg- og anleggsteknikk og teknologi og industrifag. Vi tilbyr også påbygging til generell studiekompetanse og kombinasjonsklasser for elever med kort botid. Skolen ligger en kort gåtur fra togstasjonen i Moss. Det er også gode buss- og fergeforbindelser. 

Arbeidsoppgaver:

  • Lederstøtte-  gi veiledning, rådgivning og praktisk støtte til ledere i deres daglige arbeid
  • Saksbehandling innen HR, lønn, fravær og personal 
  • Veiledning for ledere om lov- og avtaleverk, arbeidsrett og lokale avtaler
  • Rekruttering og ansettelser
  • Planlegging og oppfølging av medarbeider- og kompetanseutvikling.
  • Utvikle og forbedre prosesser, rutiner og prosedyrer ved skolen 
  • Koordinere AMU-møter
  • Delta i skolens beredskapsgruppe 
  • Andre administrative oppgaver innen lønn og økonomi

Kvalifikasjoner: 

  • Minimum 3 års relevant høgskole- eller universitetsutdanning 
  • Ønskelig med relevant praksis fra skolesektoren - men dette er ikke et krav
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
  • God systemforståelse og digitale ferdigheter

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Personlige egenskaper:

  • Gode kommunikasjonsevner, evne til å arbeide selvstendig og samtidig ha en god relasjonskompetanse
  • Strukturert og nøyaktig
  • God til å samarbeide og dele kunnskap
  • Service- og løsnings orientert 

Vi tilbyr:

  • Et inkluderende arbeidsmiljø
  • Lønn- og arbeidsvilkår i henhold til lov- og avtaleverk 
  • En variert hverdag med flere parallelle prosesser
  • Meningsfylte og utfordrende arbeidsoppgaver i en virksomhet med et tydelig samfunnsoppdrag 

ANSETTELSE


Dagtid.
Heltid.
Fast ansettelse, tiltredelse: 18.03.2026 , opphør: 11.04.2026 .

ANNET


Referansenummer: C14234

Ferdigheter
AI-generert

  • Administrere lønn
  • Arbeidsmiljøloven (Norge)
  • HR Consulting
  • Kjennskap til offentlig virksomhet og lov - og avtaleverk
  • Lønnsadministrasjon
  • Personaladministrasjon
  • Prosessutvikling (forretningsprosesser)

Om arbeidsgiveren

Østfold fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere.

Østfold fylkeskommune har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Medarbeidernes kompetanse vil være avgjørende for at oppgaver, tjenester og regionalt utviklingsarbeid utføres på en best mulig måte for regionens innbyggere.

Østfold fylkeskommune er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert i henhold til stillingens krav, til å søke hos oss. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling.
Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling.
Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.
  • Sted: Dyreveien 9, 1532 Moss
  • Bransje: Offentlig administrasjon
  • Stillingsfunksjon: HR, personal og rekruttering

Nøkkelord

hrrådgivning, lederstøtte, rekruttering, arbeidsrett, personalforvaltning

Spørsmål om stillingen

TT

Tom Tuskin

assisterende rektor

95 10 22 68Kopier telefonnummer 95 10 22 68

Firmaets beliggenhet

Dyreveien 9, 1532 Moss

Kart
Søknadsfrist: 3 uker igjen

291 følger dette firmaet

Nyttige lenker

Se flere stillingerBli kjent med ØSTFOLD FYLKESKOMMUNE

Annonseinformasjon

  • FINN-kode: 476564096
  • Sist endret: 16.9.2026, 15:20
  • Org.nr.: 930580694Se på Brønnøysundregistrene(åpnes i ny fane)
Rapporter annonse