Avdelingsleder for helse- og oppvekstfag

Vi søker en leder som vil være med å forme morgendagens helsefaglige utdanning.

Du har erfaring fra skoleledelse og helsefaglig sektor. Du har klare tanker om hvordan opplæringen kan bli stadig mer relevant for elevene og arbeidslivet som venter dem.

Du har erfaring fra undervisning og kjenner målgruppen godt. Du har erfaring med fagopplæring og formell lederkompetanse, og kan vise til konkrete resultater fra utviklingsarbeid.

Vi har nå en sjelden åpning som fast avdelingsleder for helse- og oppvekstfag i 100% stilling. Avdelingen har seks grupper på Vg1, inkludert elever under oppfølgingstjenesten. Våre programområder innen HO er barne- og ungdomsarbeiderfaget, aktivitørfaget og helsearbeiderfaget. Prestisjetilbudet med dobbelkompetanse, fireårig yrkes- og studiekompetanse innen helsearbeiderfaget (HYSK) ligger også til avdelingen. Du inngår i rektors ledergruppe og vil også bidra i den helhetlige utviklingen av Kuben vgs.

Stillingen står klar for din tiltredelse så fort du er frigjort fra dagens forpliktelser.

Du velger Kuben fordi

• Vi er et inspirerende arbeidsmiljø på Oslos største videregående skole
• Du vil påvirke et sterkt teamsamarbeid med høy kompetanse og engasjement
• Du velger muligheten til å gjøre en konkret forskjell for ungdom i overgang til arbeidslivet
• Kuben er hele byens skole

Hva er viktig for oss på Kuben videregående skole?

Ved Kuben skal vi utdanne morgendagens beste fagarbeidere og studieforberedte elevene med et bredt grunnlag for å møte kompetansebehovet for arbeidsliv og videre studier. Like viktig er det at vi forbereder elevene på å bli aktive bidragsytere til samfunnet og de fellesskapene de blir er en del av.

Kuben er en spydspiss innen skoleutvikling og faglig samarbeid med næringslivet. Kuben har en engasjert avdeling for Studiespesialisering og fem ulike yrkesfag: Elektro og datateknologi, Informasjonsteknologi og medieproduksjon, Bygg- og anleggsteknikk, Helse- og oppvekstfag og Teknikk og industriell produksjon. Vi har også Forberedende videregående opplæring og Oppfølgingstjenestens frafallsforebyggende tilbud, inkludert Fundament, et alternativt 11. grunnskoleår og Skole på byggeplass i samarbeid med Veidekke.

Ved Kuben har vi i tillegg utviklet de unike dobbelkompetansetilbudene Robotikklinja, Informatikklinja, Medielinja og Yrkes- og studiekompetanse innen både bygg- og helsefag.

Kuben videregående skole har rundt 1850 elever og over 300 ansatte og er en del av Kuben yrkesarena som er Oslos storsatsing på yrkesfagene, sammen med Fagskolen Oslo og Lærlingsenteret for bygg- og elektrofag i Oslo.

Les mer om Kuben på nettsidene våre.

Tilsettingen er betinget av godkjent politiattest. Bekreftede kopier av vitnemål og attester tas med til evt. intervju.

Arbeidsoppgaver

• Lede og utvikle avdelingene i tråd med skolens visjon, mål og strategiske plan
  
• Videreføre og utvikle et tett og godt samarbeid med næringsliv, organisasjoner og andre skoler, for å sikre gode læringsbetingelser for elevene
  
• Utforme handlingsplaner med klare resultatmål og arbeide systematisk med justering av avvik i forventet progresjon i alle ledd
  
• Timeplanlegging, økonomisk og administrativ ledelse
  
• Personalansvar, medarbeidersamtaler og pedagogisk utviklingsledelse
  
• Organisasjonsovergripende oppgaver i samarbeid med rektors ledergruppe

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere helsefaglig utdanning eller fagbrev innen helse- og oppvekstfag
• Formell undervisningskompetanse
  
• Erfaring fra undervisning i videregående skole
  
• Erfaring fra arbeid med fagopplæring i skole og bedrift
  
• Kan vise til gode resultater fra pedagogisk utviklingsarbeid og personalledelse
  
• Gode datakunnskaper og erfaring med pedagogiske læringsplattformer
  
• God skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk
  

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Personlige egenskaper

Vi søker deg som

• Har høye ambisjoner på vegne av elever og ansatte
  
• Er nyskapende, engasjerende, fleksibel og samhandlende
  
• Framstår tydelig og autorativ, og evner å bygge gode relasjoner til medarbeidere
  
• Er innovativ, selvstendig og har styrke til å ta modige beslutninger
  
• Har høy arbeidskapasitet og er en spreder av energi, inspirasjon og godt humør

Vi tilbyr

• Utviklingsmuligheter i et sterkt faglig fellesskap
  
• Fleksibel arbeidstid
  
• God pensjonsordning med pliktig medlemskap i Statens Pensjonskasse
  
• Lønns- og arbeidsvilkår fastsatt i lov- og avtaleverk
  
• Lønnstrinn 54-56 i Oslo kommunes lønnsregulativ