Familieveileder - familieteam barneverntjenesten

Har du lyst til å jobbe i et godt fagmiljø? Trives du med varierte arbeidsoppgaver og et høyt arbeidstempo? 

Som familieveileder får du en sentral rolle i arbeidet med å styrke familier, forebygge plasseringer og bidra til positive endringer for barn og unge.  Familieteam gir målrettet  og systematisk oppfølging og veiledning til familier med sammensatte behov, med mål om å styrke familiens ressurser og bidra til gode og trygge oppvekstvilkår for barn og unge.

Arbeidet omfatter blant annet kartlegging, nettverksarbeid, praktisk støtte og systematisk veiledning. Vi jobber arenafleksibelt og møter familiene både i hjemmet, nærmiljøet og på andre relevante arenaer. Hos oss får du en variert arbeidshverdag med stor grad av selvstendighet i et engasjert team. 

Stillingen vil ha et særlig fokus på familier med spe- og småbarn eller familier med ungdom i alderen 12-18 år,. Dersom du er spesielt interessert i disse målgruppene, oppfordrer vi deg til å opplyse om dette i søknaden.

• Gi systematisk og strukturert veiledning til foreldre og oppfølgende familiearbeid
• Oppfølging av barn- og ungdom
• Bistå øvrige team ved tjenesten med å kartlegge barns omsorgssituasjon
• Bidra aktivt i å mobilisere ressurser i samarbeid med både privat og offentlig nettverk rundt det enkelte barn og familie
• Gi rask hjelp til familier/foreldre som er i behov av omfattende bistand i omsorgsoppgavene for sine barn
• Bistå ved akuttplasseringer
• Utøve fleksibilitet, både i metode/tilnærming og bidra til faglig utvikling i tjenesten. 
• Rapportskriving
• Uanmeldte og anmeldte tilsyn i hjemmet etter nærmere avtale for kortere periode
• Være barneverntjenesten ansikt utad

• For stillingen kreves Bachelor i barnevern eller annen sosialfaglig utdanning. Ved særlig personlig egnethet kan det åpnes for å vurdere andre relevante utdanninger.
• Det er krav om relevant videreutdanning eller mastergrad. Søkere med kompetanse innen i sped- og småbarn og familieterapi kan bli prioritert. 
• Ønskelig med kurs/sertifisering i metoder/verktøy som PYC, Crowell, På Gulvet mm
• Har kjennskap til Lov om barnevern, regler og retningslinjer innen sak- og fagområdet
• Erfaring med målgruppen, herunder erfaring med målrettet endringsarbeid
• Krav om meget gode norskkunnskaper. Det kreves svært god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Førerkort, klasse B
• Den som tilsettes må framlegge gyldig politiattest før tiltredelse
• Personlig egnethet vil bli tungt vektlagt

• Være raus, nær, modig og skapende
• Være tydelig og ydmyk
• God evne til faglig refleksjon
• Ha godt humør
• God evne til å forstå egen og andres rolle
• Beherske ett høyt arbeidstempo og til tider en stor arbeidsmengde
• Fleksibel og endringsvillig
• Nytenkende, handlekraftig og resultatorientert
• Selvstendig og god til å samarbeide 

• Høyt fokus på fag og kompetanseutvikling
• Faglig gode kollegaer som trives godt sammen
• Lønn etter kvalifikasjoner og avtale
• Fleksitidsordning
• Gode pensjonsordninger
• Fri gruppe- og ulykkesforsikring både i jobb og fritid

Arbeidstakere ansettes i Eidsvoll kommune på de vilkår som til enhver tid gjelder i lover, reglementer og tariffavtaler. Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen.

Vi ber om at alle benytter vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (EasyCruit), da dette gir grunnlag for utvidet søkerliste - følg link: "Søk på stillingen".

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.

Det er satt av tid til intervjuer 28/9 og 29/9.