Vil du gjere ein forskjell i folks kvardag – og bidra til gode tenester for personar med demens og deira pårørande?

Om arbeidsstaden

Stillinga er nyoppretta og ledig omgåande.

Austevoll kommune har ledig ein spennande og variert 60 % fast stilling, ei stilling som kan kombinerast med anna deltidsstilling eller 40% turnus til i heimetenesta i Austevoll kommune om ønskeleg.

Som demenskoordinator blir du ein del av den koordinerande eininga i kommunen, plassert i Tildeling/forvaltningseininga.

Saman vil de bidra til å vidareutvikle og styrke tilbodet i koordinerenede eining, og utvikle gode pasientforløp spesielt. Stillinga gir gode moglegheiter for fagleg samarbeid internt, erfaringsutveksling og samarbeid eksternt.

Om stillinga

Arbeidsoppgåver som demenskoordinator:

• Vere ein del av koordinatorfunksjonen til kommunen
•  Kartlegging, oppfølging og koordinering av tenester til personar med demens og pårørande deira
•  Rettleiing og rådgiving til brukarar, pårørande og tilsette
•  Bidra til tidleg oppdaging og oppfølging av demenssjukdom
•  Samarbeide med fastlegar, spesialisthelsetenesta og andre relevante aktørar om gode pasientforløp
•  Delta i fagutvikling, undervisning og kompetanseheving innan demensomsorg
•  Bidra til utvikling av demensplan og tilbod til målgruppa
•  Noko saksbehandling må påreknast

Kvalifikasjonskrav

Formelle kvalifikasjonskrav

• Norsk autorisasjon som sjukepleiar
• Vidareutdanning innan demens, geriatri eller psykisk helse er ønskeleg
•  Erfaring frå arbeid med personar med demens er ein fordel
• Gode digitale ferdigheiter - kjennskap til Helseplattforma og Visma er ein fordel
• Gode norskferdigheiter, både munnlege og skriftlege
• Førarkort klasse B

Personlege eigenskapar

• Du arbeider sjølvstendig, strukturert og målretta
• Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Du er fagleg engasjert og oppteken av kvalitet i tenestene
• Du er løysingsorientert, fleksibel og trygg i møte med menneske i ulike livssituasjonar

• Du bidreg til eit positivt arbeidsmiljø og deler kunnskap med andre

  Dei personlege eigenskapar vil bli tillagt stor vekt.

   

  Anna

• Politiattest må leggast fram før tiltreding (ikkje eldre enn 3 månader)
• Relevante e-læringskurs må gjennomførast
• Hugs å oppgi minst to referansar, helst dine siste leiarar
• Søknader blir behandla etter føresegnene i offentleglova
• Vi oppmodar alle kvalifiserte kandidatar til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller bakgrunn

Vi tilbyr

• Moglegheit til å påverke og vidareutvikle demensarbeidet i kommunen
• Dyktige og engasjerte kollegaer i eit godt arbeidsmiljø
• Gode moglegheiter for fagleg utvikling, kurs og kompetanseheving
• Gode pensjons- og forsikringsordningar

Slik søker du

Send søknad og CV ved å klikke på knappen merka "Søk stilling" på denne sida.

Det er søkar sitt ansvar å sørge for at alle relevante vedlegg er lagt inn innan fristen, som for eksempel attester og vitnemål. Dersom vitnemål, karakterutskrifter eller annan dokumentasjon ikkje er på eit skandinavisk språk eller engelsk, må søkar sjølv laste opp attesterte omsettingar.

Ikkje send søknad på e-post til enkeltpersonar i kommunen.

Vi gjer merksam på at i følge offentleglova § 25, 2. ledd kan opplysningar om søkaren bli offentleggjort sjølv om søkaren har oppmoda om ikkje å bli ført opp på offentleg søkarliste. Søkaren vil alltid bli varsla på førehand dersom søkarlista blir offentleggjort.