Ønsker du å bli en del av vårt team på Grinitun sykehjem?

Om oss

Grinitun sykehjem og Hobøl bo- og behandlingssenter er en enhet med felles ledelse, og er en del av seksjon Pleie og omsorg i Indre Østfold kommune. Grinitun er et lite og koselig sykehjem beliggende i Spydeberg. Sykehjemmet er delt i tre bogrupper med totalt 35 pasienter. Vi har en avdeling med ordinære langtidsplasser, samt to avdelinger med skjermede og tilrettelagte plasser. I tillegg har vi en flott sansehage som bidrar til et godt og stimulerende miljø. 

Målet vårt er at sykehjemmet skal være et sted preget av respekt, trygghet og samhold, der pasienter og medarbeidere gjennom holdninger, samhandling og organisering oppleve omsorg, verdighet og trivsel. Pasientenes ønsker skal tillegges stor vekt og vi ønsker et tett og godt samarbeid med pårørende. Vi har fokus på kompetanseheving og mestringsklima. 

Er du vår nye sykepleier?

Vi søker engasjerte og dyktige sykepleiere til vårt team på Grinitun sykehjem! 

Har du et ønske om å bidra til trygg og kvalitetsmessig god omsorg for våre beboere? Da vil vi gjerne høre fra deg!

Vi har følgende ledige stillinger:

• 50 % fast stilling
• 100 % vikariat med varighet til og med august 2027
• Ekstravakter på dag, kveld og natt

Begge stillingene inngår i todelt turnus med arbeid i gjennomsnitt hver tredje helg, og er tilknyttet bogruppe 1 - en somatisk langtidsavdeling med 17 pasienter. Her blir du en del av et faglig sterkt og tverrfaglig team bestående av sykepleiere, helsefagarbeidere og pleiemedarbeidere.

Vi benytter kalenderplan/årsturnus, noe som gir gode muligheter for fleksibilitet og forutsigbarhet i arbeidshverdagen.

Vi er stolte av å tilby et arbeidsmiljø der trygg, verdig og helhetlig omsorg står i sentrum, og hvor medarbeidere blir sett, støttet og inkludert. Vårt engasjement har også blitt lagt merke til - Grinitun sykehjem og Hobøl bo- og behandlingssenter ble tildelt Arbeidsmiljøprisen 2025.

Hva gjør vi hos oss?

Som sykepleier hos oss vil du blant annet jobbe med å

• utføre varierte sykepleiefaglige oppgaver
• gi trygg, omsorgsfull og individuelt tilpasset pleie
• kartlegge pasientenes behov og planlegge, iverksette og evaluere sykepleietiltak
• utarbeide, oppdatere og følge opp tiltaksplaner
• dokumentere og rapportere i tråd med gjeldende rutiner
• veilede, undervise og bidra til kompetanseutvikling blant kollegaer
• samarbeide tett med pasienter, pårørende, frivillige og andre samarbeidspartnere
• bidra til å opprettholde og videreutvikle høy faglig kvalitet i tjenesten
• samarbeide med kollegaer og ledelse for å utvikle og forbedre tjenestetilbudet

Andre oppgaver kan tillegges stillingen ved behov.

En allsidig arbeidshverdag!

Hos oss får du bidra til trygghet, omsorg og livskvalitet for mennesker med trenger støtte i hverdagen. 

Du blir en del av et inkluderende og faglig sterkt miljø, der samarbeid, trivsel og utvikling står i sentrum. Arbeidsdagen er variert, og du møter brukere med ulike behov og diagnoser. Her får du brukt kompetansen din bredt og bygge gode relasjoner i meningsfulle møter.

Har du engasjement, varme og lyst til å gjøre en forskjell? 
Da vil vi gjerne høre fra deg!

Kompetanse og erfaring

Du må ha

• norsk autorisasjon som sykepleier (HPR-nummer må oppgis i søknaden)
• gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig

Det er ønskelig at du har

• videreutdanning i geriatri
• kjennskap til Gerica og GAT
• gode IKT-kunnskaper

Er du den vi ser etter? 

Vi ønsker at du

• er selvstendig, fleksibel og ansvarsbevisst, og evner å omstille deg når situasjonen krever det
• har et sterkt faglig engasjement og ønsker å bidra til å utvikle tjenesten
• ser muligheter og løsninger fremfor begrensninger
• er positiv, omgjengelig og bidrar med godt humør i arbeidshverdagen
• samarbeider godt med kollegaer og bidrar til et trygt og godt arbeidsmiljø
• trives med å arbeide med eldre og har et genuint engasjement for denne pasientgruppen

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Bli en del av vårt team!

Vi ser etter deg som møter både brukere, pårørende og kollegaer med et smil og en genuin vilje til å gjøre en positiv forskjell i hverdagen.

Du trives i et arbeidsmiljø der samarbeid, åpenhet og inkludering står sterkt, og du bidrar selv til å skape gode relasjoner og et støttende fellesskap. Med en fleksibel og selvstendig arbeidsstil håndterer du varierte oppgaver, og du møter endringer med ro, trygghet og profesjonalitet. 

Video: https://www.youtube.com/watch?v=rfRNrNnQ08o&feature=youtu.be

Hos oss får du

• inkluderende læringsmiljø med erfarne kollegaer
• gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• gode parkeringsmuligheter
• inntil tolv lønnede dager velferdspermisjon i året per kalenderår, for eksempel inntil tre dager for tilvenning i barnehage
• en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon
• gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse
• lønn i henhold til gjeldende tariffavtale

Nytilsatte sykepleiere i Indre Østfold kommune får 20 000 kr i rekrutteringstillegg. Ved fast ansettelse gjelder ordning om nedbetaling av studielån opptil 15 000 kr per år i inntil 10 år.

Til deg som søker 

Vedlegg til søknaden

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Det stilles krav til at nødvendig dokumentasjon er levert før innplassering og beregning av lønn kan gjennomføres. 

Krav om politiattest

Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder. 

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. 

Offentlig søkerliste

Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det. 
Dersom du har ytret ønske om unntak fra søkerliste, ber vi deg følge med i din innboks for tilbakemelding fra oss. 

Søknad

Det er kun søknader som er sendt inn via denne utlysningen som vil bli vurdert. Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.
 

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.