Vil du lede utviklingen av fremtidens elektronikkløsninger for rakettmotorer?

Nammo Raufoss vokser raskt om dagen og R&D Aerospace Propulsion trenger en leder til vår nyopprettede Electronics Engineering-avdeling.  Avdelingen består i dag av medarbeidere som leverer høyteknologiske elektronikkløsninger til våre rakettmotorer, og den er ventet å vokse i tiden fremover. Stillingen rapporterer til Director R&D, og er en del av ledergruppen.

Vi søker en engasjert og tillitsskapende leder som fremmer godt medarbeiderskap, og som liker å samarbeide med andre og ikke er redd for å by på seg selv. For å lykkes i rollen må du som leder være raus og ydmyk, trives med strategisk tenkning, og samtidig ha en operasjonell gjennomføringskraft. Du må ha et positivt engasjement, våge å tenke nytt, og ha et ønske om å utvikle avdelingen. Du tør å utfordre for å sikre etterlevelse og utvikling av selskapets prosesser og styringssystem.

Ansvar og arbeidsoppgaver:

Du vil blant annet arbeide med:

• Personal- og økonomiansvar for avdelingen.

• Oppfølging og rapportering på KPI’er.

• Faglig veiledning, lederstøtte og opplæring.

• Drive kontinuerlig læring og utvikling av arbeidsmetodikk, og samarbeid med andre avdelinger.

• Drive kontinuerlig forbedringsarbeid i avdelingen og gjennom R&D-ledergruppe.

• Skape et lag med en felles kulturforståelse innenfor HMS, produksjon og utvikling.

Vi ser etter deg med:

• BSc eller MSc innen relevant teknisk fagfelt.

• Annen relevant utdannelse/erfaring kan vurderes.

• Erfaring og interesse for å lede og utvikle medarbeidere.

• Erfaring fra produktutvikling, elektronikk og teknisk ledelse er ønskelig.

• Gode norsk- og engelskkunnskaper, og god kommunikasjonsevne.

For at du skal lykkes som leder i Nammo, mener vi at du:

• Er analytisk og har en framtidsrettet tilnærming til kvalitet og forbedringsarbeid.

• Kommuniserer godt og tar nødvendige beslutninger når det trengs.

• Er en dyktig lagspiller som spiller andre gode ved å fokusere på styrkene i avdelingen.

Vi kan tilby deg:

• Gode karrieremuligheter i et selskap i vekst.

• Et arbeidsmiljø med en kultur for å gjøre hverandre gode, basert på verdiene våre; engasjement, presisjon og omtanke.

• En solid og trygg arbeidsplass med konkurransedyktige betingelser.

• Fleksible arbeidstidsordninger.

• Gode ordninger for pensjonssparing, lønn og foreldrepermisjoner.

• Helseforsikring.

• Bedriftsidrettslag og sosiale arrangementer.

• Mulighet for å leie bedriftshytter gjennom industriparken.

• Fri i påsken og i jula mot at vi jobber inn 12 minutter hver dag.

Stillingen krever at kandidaten sikkerhetsklareres av nasjonale sikkerhetsmyndigheter og kan framlegge gyldig politiattest.

Nammo Gruppen er et nordisk konsern med selskaper i en rekke land. Hovedkontoret og det største datterselskapet, Nammo Raufoss AS, ligger på Raufoss og har over 1700 ansatte og en årlig omsetning på 4 MRD NOK. Nammo arbeider med avansert teknologi, komplekse komponenter og krevende materialer innen forsvar, romfart og konkurranseammunisjon. Bærekraft er integrert i Nammos virksomhet, og er en viktig strategisk tilnærming som gjenspeiles i våre retningslinjer og prosesser. Nammo ønsker et arbeidsmiljø basert på likhet, rettferdighet og mangfold.