Vi søker fagansvarlig vei – i en av Norges raskest voksende kommuner!

Har du erfaring med vei – og lyst til å påvirke hvordan en av Norges raskest voksende kommuner utvikler seg?

Som fagansvarlig vei får du ansvar for planlegging, utvikling og oppfølging av det kommunale veinettet. Hos oss får du en variert rolle i skjæringspunktet mellom det praktiske og det strategiske, med stor påvirkning på fremtidens løsninger. Du jobber med samferdselstiltak som bidrar til tryggere trafikk, bedre fremkommelighet og mer bærekraftige løsninger.

Du blir også en del av virksomhetens utvidede ledergruppe og bidrar til helhetlig styring innen vei, vann, avløp, renovasjon og park.

Arbeidsoppgaver

• Deltakelse i virksomhetens utvidede ledergruppe sammen med øvrige team- og fagansvarlige
• Fagansvar for veiforvaltningen, med ansvar for å prioritere og koordinere faglige oppgaver i tett dialog med avdelingsleder
• Lede planarbeid og utredninger i egen virksomhet
• Delta i arbeid med overordnede planer i kommunen
• Være pådriver for en helhetlig utvikling av fagområdet
• Gi faglig støtte på tvers av avdelinger og sektorer i kommunen
• Være prosjektmedlem i infrastrukturprosjekter
• Prosjektledelse og saksbehandling innen fagområdet vil også være aktuelt

Stillingen kan bli tillagt andre oppgaver ved behov.

Kvalifikasjoner

• Ingeniørutdanning (bachelor eller master) innen teknisk planlegging, vei- og samferdsel eller annen relevant teknisk utdannelse
• Minimum fem års erfaring innen kommunal veiforvaltning
• Kunnskap om offentlige normer, som kommunale veinormer eller Statens vegvesens håndbøker
• Det er ønskelig med kjennskap til kommunal park– eller grøntforvaltning.
• God norsk fremstillingsevne, både muntlig og skriftlig
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

• Du har evne til å samarbeide og gi gode bidrag på tvers av faggruppene
• Du tenker helhetlig, har et overordnet blikk og finner løsninger som fungerer bra på tvers
• Du har evne til å arbeide selvstendig, er løsningsorientert og analytisk
• Du er innovativ og ser etter nye løsninger innenfor fagområdet
• Du ønsker å legge til rette for grønn mobilitet og grønne møteplasser
• Du er interessert i både det planmessige og det praktiske

Personlig egnethet vil bli spesielt vektlagt.

Vi tilbyr

• Mulighet til å påvirke arbeidsoppgaver, arbeidsprosesser og prosjekter.
• Karriere- og kompetanseutvikling.
• Lønn etter avtale.
• Fleksibel og familievennlig arbeidstid.
  
• God pensjons- og forsikringsordning.
  
• Helsefremmede aktiviteter og velferdsgoder

Annet
Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

I henhold til Offentleglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. Søkere vil få varsel, dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.

Lørenskog kommune – Norges beste kommune å jobbe i     

Vi har satt oss som mål at Lørenskog kommune med sine 4 000 ansatte skal være Norges beste kommune å jobbe i - hvor alle skal oppleve å bli anerkjent og sett. Oppgavene våre skal være meningsfylte og motiverende, og vi skal ha mulighet for å utvikle oss. I Lørenskog setter vi innbyggeren i sentrum og som ansatt i Lørenskog kommune skal du oppleve å gjøre en forskjell.

 

Urban og tett på marka 

I Lørenskog har alle ca 50 000 innbyggere kort vei til alt, ikke fordi det er et lite sted, men fordi sentrum er samlet på en smart måte. Byutviklingen er konsentrert rundt kollektivtilbudene og sentrumsgata Skårersletta, som byr på trivelige møteplasser, aktivitet og folkeliv. I Lørenskog bor og jobber vi tett på Østmarka, hvor det er gode tur- og treningsmuligheter hele året. Har du lyst på en skitur midt på sommeren, kan du ta den på SNØ - verdens største innendørs skianlegg.  Les mer om hvorfor det er bra å jobbe i Lørenskog.