Bildegalleri
Lønnsomhet gjennom menneskelige ressurser, av Bård Kuvaas og Anders Dysvik
Til salgs
Gratis frakt + Trygg betaling 39 kr
Trygg handel med Fiks ferdig
Etter levering har du 24 timer til å se over varen. Hvis det er noe galt med varen, får du pengene dine tilbake.
1.Trygg og enkel handel
Sikre deg varen gjennom "Kjøp nå" eller gi et bud og vent på at selgeren godkjenner. Ingen kommunikasjon nødvendig. Betalings- og fraktdetaljer håndteres gjennom Fiks ferdig!
2.Trygg betaling med Fiks ferdig
Du kan enkelt betale med Vipps eller kort. Pengene dine oppbevares trygt frem til du har mottatt varen.
3.Kjøperbeskyttelse er alltid inkludert
Du har 24 timer til å sjekke varen når den er levert til deg. Hvis varen ikke er som annonsert, kan du stoppe betalingen.
Lag en pakke
Kjøp mer fra selgeren og betal bare én fraktkostnad.
Beskrivelse av varen
Lønnsomhet gjennom menneskelige ressurser: Evidensbasert HRM av forfatter Bård Kuvaas og Anders Dysvik. Fagbok (heftet). Utgitt av Fagbokforlaget i 2012. ISBN 978-82-450-1290-3. 257 sider. Boken er en 2. utgave.
Denne fagboken er en sentral utgivelse innen moderne HRM og organisasjonsledelse, og tar for seg hvordan virksomheter kan oppnå økt lønnsomhet gjennom strategisk bruk av menneskelige ressurser. Med et tydelig evidensbasert perspektiv gir boken innsikt i hvordan ulike HR-tiltak påvirker ansattes motivasjon, atferd og prestasjoner – og dermed organisasjonens samlede effektivitet.
Innholdet bygger på oppdatert forskning og presenterer både teoretiske modeller og praktiske implikasjoner. Forfatterne argumenterer for at kvaliteten på HR-praksis er viktigere enn omfanget av tiltakene – det avgjørende er hvordan de implementeres og oppleves av medarbeiderne. Den andre utgaven er grundig revidert, med oppdatert kildemateriale, nye kapitler og tydeligere sammenheng mellom bokas deler, noe som gjør den særlig relevant for dagens kunnskapsbaserte arbeidsliv.
Bård Kuvaas og Anders Dysvik er anerkjente forskere innen organisasjonspsykologi og HRM, og deres arbeid har hatt stor innflytelse på både akademia og praksisfeltet i Norge. Deres forskningsbaserte tilnærming gjør boken til et viktig referanseverk for studenter, ledere, HR-rådgivere og konsulenter som ønsker å forstå hvordan menneskelige ressurser kan bidra til verdiskaping.
Innen fagfeltet HR og ledelse regnes denne boken som en sentral norsk lærebok, ofte brukt i høyere utdanning og profesjonelle utviklingsprogrammer. Den kombinerer akademisk tyngde med praktisk relevans, og fremstår som et solid verktøy for alle som arbeider med organisasjonsutvikling, personalledelse og strategisk HR.
For lesere og samlere av faglitteratur innen økonomi og administrasjon representerer denne utgaven en oppdatert og gjennomarbeidet fremstilling av evidensbasert HRM. Boken egner seg både som pensumlitteratur og som oppslagsverk, og er et etterspurt verk på bruktmarkedet – særlig for dem som ønsker en forskningsforankret tilnærming til hvordan mennesker skaper resultater i organisasjoner.
Jeg har aktivert «Fiks ferdig / Kjøp nå» for de som ønsker en enkel og trygg handel gjennom Finn.no. Jeg har mange annonser ute på finn. Om du ønsker å kjøpe flere ting kan du trykke på "lag pakke", så kan du legge til flere gjennstander. Da får du alt sendt samlet og spare penger på frakt.
Dersom du heller ønsker å handle direkte uten «Fiks ferdig», kan du trykke på «Kontakt selger» og sende meg en melding, så finner vi en løsning sammen. Da kan du også kombinere kjøp om ønskelig.
Varene kan hentes i Drammen etter avtale, eller sendes mot at kjøper dekker fraktkostnader. Betaling kan gjøres via Vipps, bankoverføring eller Bitcoin. Ved henting aksepteres også kontant betaling, jeg kan også i noen tilfeller være interessert i bytte.
Jeg sender forsendelser med sporing, med mindre annet er avtalt
H-DV10 (Liten pakke)*<
Brukerprofil
Du må være logget inn for å se brukerprofiler og sende meldinger.
Logg innAnnonsens metadata
Sist endret: 13.7.2026 kl. 14:44 ・ FINN-kode: 461479449



