Sykepleiere til teamet

Vi søker etter sykepleiere til fremtidens helsetjenester med empati og klinisk blikk.

Er du klar for å redde dagen – én dørmatte om gangen? Vil du jobbe i et trygt miljø med mye arbeidsglede og tilhørighet? Vi ønsker å styrke vår tjeneste og vil ha deg med på laget i retningen, fremtidens helsetjenester. Vi er 3 soner i Drøbak som ivaretar en tjeneste med kvalitet og sikkerhet for innbyggere i Frogn kommune. Vi ønsker sykepleiere til alle soner, og håper du vil starte hos oss.

Søkere vil bli vurdert fortløpende.

Arbeidsoppgaver

Å være sykepleier i hjemmebaserte tjenester gir en variert og meningsfull arbeidshverdag, med tett oppfølging for brukere i deres eget hjem.

Vi har sykepleierteam på kveld/helg/helligdager, med mål om å sikre rett kompetanse til rett tid på tvers av soner og styrke samarbeidet i tjenesten. Vi er i utvikling, og ser på muligheten for sykepleierteam på dagtid for å møte behovet som krever høy faglig vurderingsevne hos brukerne våre.

Rollen krever et godt klinisk blikk, evne til å ta ansvar og trygghet i selvstendige vurderinger. Du utfører sykepleierprosedyrer, følger opp brukere i ulike livssituasjoner og bidrar til faglig kvalitet i tjenesten. Samtidig jobber vi tett med legevakt, ambulanse og sykehus for å sikre helhetlige og gode pasientforløp.

Vi tilbyr turnus med mulighet for langvakter på helg og fast fagdag hver 12. uke. Hos oss får du brukt bredden i din kompetanse, og mulighet til å utvikle både deg og tjenesten videre.

Kvalifikasjoner

Hva du må ha i sekken før du ruller ut på oppdrag:

• Norsk autorisasjon som sykepleier.
  
• Du kan gjøre deg godt forstått på norsk, både muntlig og skriftlig.
• Søkere utenfor Skandinavia må ha bestått språkprøve på nivå B2.
• Førerkort klasse B.
• Politiattest som ikke er eldre enn 3 måneder må vises ved oppstart.

Personlige egenskaper

Du er:

• Initiativrik og bidrar til godt arbeidsmiljø.
  
• Trygg i sykepleierrollen med ansvar og som lagspiller.
• Nysgjerrig og lærevillig. (Nyutdannede er velkomne!).
• Holder hodet kaldt når tempoet blir høyt, og hjertet varmt når det trengs mest.
• Løsningsorientert. Tenker «hvordan kan vi få det til?» i stedet for «dette går ikke».
• Fleksibel og tilpasningsdyktig, for her skjer ting fort.
• Kommuniserer tydelig og bygger tillit, både med brukere, pårørende og kollegaer.
• Engasjert i faget og motivert for utvikling.

Vi tilbyr

• Offentlig tjenestepensjon gjennom KLP. Det betyr trygghet hele veien, også etter endt yrkesliv. Du kan lese mer om offentlig tjenestepensjon hos KLP: https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt.
• Ulykkesforsikring, også på fritiden. Fordi livet skjer, og vi vil at du skal være trygg.
• Lønn etter gjeldende tariff og avtaler. Rekrutteringstillegg.

Informasjon om offentlig søkerliste

Informasjon rundt søknaden
Vitnemål og attester skal legges ved søknaden. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller HK-dir.

Om Frogn kommune
Frogn kommune har ca. 16 000 innbyggere og vi er ca. 1500 ansatte innenfor hovedområdene oppvekst, helse og omsorg, livsmestring, kultur og næring, samfunnsutvikling, administrasjon, eiendomsforvaltning og teknisk drift. 

I Frogn kommune jobber vi etter verdiene respekt, engasjement, profesjonell og raushet.

Les mer om Frogn kommune som arbeidsgiver og om vår organisering på vår hjemmeside www.frogn.kommune.no.

For mer informasjon om Frogn kommune som sted og byen Drøbak, ta en titt på www.visitdrobakoscarsborg.no.