Er du klar for nye juridiske utfordringer innen merverdiavgift?

Vi søker to jurister til fagområdet merverdiavgift – et område som er høyt prioritert hos oss og i stadig utvikling. Vi ser etter deg som synes det høres spennende ut å jobbe med juridiske problemstillinger som påvirker både næringslivet og samfunnets inntekter.

Vi har ansvar for små og mellomstore virksomheter, og jobber med både kontroll og behandling av juridiske saker innen merverdiavgift. Hos oss møter du et inkluderende og trygt arbeidsmiljø, dyktige kollegaer og gode muligheter for faglig utvikling og læring.

Dette går jobben ut på

I rollen som jurist vil du

• gjøre juridiske vurderinger og behandle saker innen merverdiavgift
• bistå kontrollører med kvalitetssikring av varsel, juridiske vurderinger og vedtak
• bygge og dele kompetanse aktivt for å holde deg orientert om rettsutvikling, nye uttalelser/dommer, samt videreformidle og presentere kompetanse til gruppen
• samarbeide med fagmiljøer internt og med brukere for å finne gode løsninger
• bidra i andre juridiske oppgaver etter behov, som for eksempel å behandle klagesaker etter fastsettelse

Kompetanse du trenger i rollen

Du må ha mastergrad i rettsvitenskap. Nyutdannede som leverer master våren 2026 oppfordres til å søke, men eksamen må være bestått før oppstart i stillingen. Har du juridisk utdanning fra en annen EØS-stat eller Sveits må du legge ved godkjenning fra Advokattilsynet i Norge for å være kvalifisert søker.

I tillegg må du ha

• gode fremstillingsevner i norsk, både skriftlig og muntlig
• gode formidlingsevner slik at du kan presentere og videreformidle kompetanse til gruppen
• god digital kompetanse og interesse for digitale arbeidsverktøy, inkludert kunstig intelligens (KI)
  
  

Det er en fordel om du har

• regnskapsforståelse for å forstå regnskapsdokumentasjon ved juridiske vurderinger
• noe relevant erfaring, for eksempel fra saksbehandling, forvaltning eller offentlig sektor

Dette ser vi etter hos deg

Vi ser etter deg som er en god problemløser som håndterer nye juridiske problemstillinger, ser helheten og klarer å forstå sammenhenger og bransjer. Du har pågangsmot, trives med endringer og ser muligheter i et fagområde som stadig utvikles. Du har evne til å ta beslutninger og jobber effektivt og resultatorientert.
Når du kommuniserer er du bevisst på at budskapet er tilpasset mottaker, og at du formidler juridisk innhold tydelig - både muntlig og skriftlig. Du er en lagspiller som samarbeider godt, deler kunnskap og bidrar til et godt og inkluderende arbeidsmiljø.

Hvorfor du skal velge oss

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får gode pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som skattejurist med en årslønn mellom kr 600 000 – kr 750 000,- avhengig av kvalifikasjonene dine. De første seks månedene regnes som prøvetid.

Verdt å merke deg før du søker

Vi bruker ikke søknadsbrev: Når du søker på denne stillingen trenger du ikke skrive et søknadsbrev, men levere en beskrivende CV hvor du får frem hva du har gjort tidligere som gjør deg kvalifisert til jobben. Ta med hvilke oppgaver og fagområder du har hatt ansvar for, og hvilke resultater du har oppnådd. Det er fint om du legger ved vitnemål/karakterutskrifter og relevante attester.

Omvendt referansesjekk: For å sikre at du føler deg trygg i valget om å jobbe hos oss, tilbyr vi en omvendt referansesjekk. Dersom du er aktuell for stillingen vil du få tilbud om å kontakte noen av våre medarbeidere, slik at du kan stille de spørsmålene du måtte ønske, for finne ut om vi er en god match.

Mangfold og likestilling: Vi er på jobb for alle, og skal være et godt sted å jobbe for alle. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Offentlig søkerliste: Vær oppmerksom på at navnet ditt vil vises på en offentlig søkerliste når du søker jobb hos oss. Du kan be om å bli unntatt fra denne listen ved å gi en begrunnelse, og vi vil vurdere din forespørsel nærmere.

Bakgrunnssjekk: Vi gjennomfører bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring.

Velg en jobb der du får utfordret deg selv ved å løse utfordringer for andre. Vi sikrer finansiering av velferdssamfunnet ved å sørge for at alle bidrar med det de skal. Vi gjør det på vegne av fellesskapet, fordi velferden er noe som kommer alle til gode. Tilliten folk har til oss er høy, og den jobber vi hver dag for å fortjene. Vi består av et direktorat, fem divisjoner som har landsdekkende ansvar, og viktigst av alt: litt over 7000 engasjerte medarbeidere som er stolte av arbeidsplassen sin. Vil du bli enda bedre kjent med oss og alt vi holder på med? Les mer på skatteetaten.no