Vet du at politiet har spennende teknologistillinger for sivile?

Om stillingen

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Vi søker flere dyktige tekniske medarbeidere som vil bruke sin kompetanse for å bidra til politiets samfunnsoppdrag og fremtiden for norsk politi.

Politiets fellestjenester (PFT) har nasjonalt ansvar for politiets materiell. Dette innebærer utvikling, forvaltning og levering av en omfattende portefølje, bestående av droner, våpen, maktmidler, verneutstyr, optikk, teknisk materiell, uniformer, kjøretøy og mye mer.

Vi søker deg som har god teknisk forståelse, er initiativrik og som trives med samarbeid på tvers av fagmiljøer. Hos oss blir du en del av et sterkt fagmiljø hvor du i tett samarbeid med politioperativt personell og fagmiljøer bidrar til å løse dagens og fremtidens utfordringer i politiet.

Stillingene har arbeidssted Jaren, men for rette kandidat kan Oslo vurderes for deler av arbeidstiden.

Arbeidsoppgaver

Å utvikle og levere materiell til politiet innebærer varierte og faglig utfordrende oppgaver. Som fagansvarlig i Politiets fellestjenester samarbeider du tett med de operative miljøene og leverandørmarkedet. Det innebærer alt fra behovskartlegging, kravspesifisering og utvikling til testing, kvalitetssikring og implementering.

• Lede prosesser fra første behov til realiseringen av vellykkede systemer.
• Være en av politiets tekniske fagspesialister innen noen av våre produktområder. Vi har særlige behov innen områdene droner/anti-droner, verneutstyr, sensorteknologi, bevisinstrumenter og annet teknisk materiell.
• Du vil ha ansvar for bl.a. konsepter, kravspesifikasjoner, risikoanalyser og annen dokumentasjon i anskaffelser, samt oppgaver knyttet til drift, produksjonsoppfølgning, test/verifikasjon og materiellforvaltning. 
• Tett samarbeid med operative miljø for å bidra til at de kan løse sine oppgaver på best mulig måte. 
• Kompetansebygging på teknologi, leverandørmarked og politiets behov.
• Tverrfaglig arbeid med andre fagmiljøer i PFT, Politiet, leverandører og nasjonale/internasjonaleaktører.

Portefølje og arbeidsoppgaver vil følge organisasjonens behov. Reisevirksomhet må påregnes.

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning innen relevante ingeniørfag på bachelor- eller masternivå, f.eks innen elektronikk, produksjon og produktutvikling og system engineering. Dokumentert relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning, for eksempel teknisk bakgrunn fra Forsvaret.
• God teknisk forståelse og evne til å tenke system.
• Dokumentert relevant erfaring innen en eller flere av de skisserte arbeidsoppgavene vil vektlegges.
• God formidlingsevne både skriftlig og muntlig på norsk og engelsk.
• Førerkort klasse B.

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Vurdering av skikket- og egnethet vil bli vektlagt. Politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Du må også kunne sikkerhetsklareres til nivå Hemmelig. Sivil klareringsmyndighet avgjør om en person (som jobber i eller skal jobbe i politiet) kan sikkerhetsklareres. Avgjørelsen tas på bakgrunn av informasjon som personen selv fyller ut i et skjema og som finnes i ulike registre. En sikkerhetsklarering er nødvendig for at en person skal få tilgang til sikkerhetsgradert informasjon. Ved avgjørelse om sikkerhetsklarering blir det lagt vekt på forhold som er relevante for å vurdere personens pålitelighet, lojalitet og dømmekraft.

Les mer her: https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering/sporsmalog-svar-omklarering. (https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering/sporsmalog-svar-omklarering.) 

Personlige egenskaper

• Du er målbevisst og motivert til å levere gode resultater til politiet gjennom en strukturert og analytisk arbeidsform.
• Du er en lagspiller som samarbeider godt på tvers av roller og seksjoner, og bidrar positivt både faglig og sosialt.
• Du er engasjert, tar initiativ og jobber for å forbedre og effektivisere prosesser.
• Du er imøtekommende, ydmyk og løsningsorientert.

Som medarbeider i politiet er du pålitelig og lojal, har høy etisk bevissthet og kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert. Du viser respekt, har sunn dømmekraft og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/ (https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/) 

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver, med gode muligheter for personlig og faglig utvikling.
• En jobb hvor ditt bidrag helt konkret er med på å utvikle politiet
• Et aktivt og hyggelig arbeidsmiljø hos en solid og trygg arbeidsgiver som skårer blant de beste i etaten på medarbeiderundersøkelser.
• Mulighet til å jobbe delvis hjemmefra i henhold til gjeldende retningslinjer i organisasjonen.
• Stillingen lønnes som overingeniør (SKO 1087)/ rådgiver (SKO 1434) i spennet fra kr. 680 000 - 820 000, alternativt som senioringeniør (SKO 1181)/ seniorrådgiver (SKO 1364) i spennet fra kr. 720 000 - 940 000,- brutto per år, avhengig av kvalifikasjoner.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her.
• Gode arbeidsbetingelser (f. eks. fleksibel arbeidstid, sommertid, trening i arbeidstiden o.l.).

Avdeling for Materiell og logistikk (M&L) holder til på Jaren i Gran kommune. Jaren ligger 35-45 minutters kjøretur fra for eksempel Hønefoss, Gjøvik, Gardermoen og Gjelleråsen. Avstand til Jaren stasjon er 2,5 km. PFT har lett og køfri adkomst med bil, gratis parkering og mulighet for elbillading. Her er gode bo-muligheter i et familievennlig område med nærhet til naturen. For mer informasjon om nærområdet, se www.regionhadeland.no.

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her (https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten ). 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Politiets fellestjenester (PFT) er et nasjonalt kompetanse- og servicesenter som utruster norsk politi med nødvendige verktøy for å forebygge og bekjempe kriminalitet. Vår omfattende portefølje av tjenester spenner over områder som materiell og logistikk, eiendom, anskaffelser og juridiske tjenester, lønn, regnskap og kommunikasjon. Gjennom standardiseringer, effektivisering og innovative løsninger er PFT en pådriver for utviklingen av et enhetlig, moderne og fremtidsrettet politi.Vi har rundt 500 medarbeidere over hele landet, med de største fagmiljøene samlet i Oslo, i Gran kommune på Hadeland og i Kristiansund. Slik bidrar PFT til at politiet er rustet til å møte morgendagens kriminalitetsutfordringer.