Operativ leder med lidenskap for butikkdrift og mennesker? Bli Bunnpris sin nye driftssjef i region Nord!

Vi søker en engasjert og resultatorientert driftssjef til region Nord – en nøkkelrolle for deg som brenner for butikkdrift, ledelse og utvikling av mennesker. Distriktet ditt omfatter 12–15 butikker, med regionskontoret lokalisert i Narvik. Du rapporterer til regionsdirektøren og samarbeider tett med franchisetakere, butikksjefer og medarbeidere i hele regionen. Din hovedoppgave blir å sikre effektiv drift, styrke lønnsomheten og skape gode kundeopplevelser.

Hverdagen i korte trekk:

• Inspirere og utvikle teamet for å bygge en sterk vinnerkultur som fremmer samarbeid og prestasjoner

• Lede og motivere franchisetakere, butikksjefer og medarbeidere til å oppnå felles mål gjennom engasjement og klare forventninger

• Optimalisere butikkdriften for å sikre høy effektivitet, økt lønnsomhet og en førsteklasses kundeopplevelse

• Sikre oppfølging av butikkstandarder samt gjennomføring av kampanjer, lønnskontroll og reduksjon av svinn i egne butikker

• Implementere og etterleve selskapets retningslinjer og standarder for å sikre kvalitet og samsvar i driften

• Ansvar for budsjettplanlegging, kostnadskontroll og oppfølging av resultater for butikkene i ansvarsområdet

• Rapportere direkte til regiondirektør med status, analyser og forbedringsforslag

Hvem ser vi etter?

Vi ser for oss at du har sterke analytiske ferdigheter og bruker salgsdata til å finne lønnsomme muligheter og optimalisere butikkdriften. Med solid tallforståelse balanserer du detaljer og helhet, samtidig som du motiverer og utvikler teamet ditt gjennom tydelig ledelse og godt samarbeid. Du trives med å bygge relasjoner på tvers av nivåer og skaper engasjement i en hektisk hverdag.

Som person er du utadvendt, handlekraftig og profesjonell. Du trives i en operativ rolle med stor tilstedeværelse i butikkene, og du ser verdien av tett oppfølging og hyppige besøk. Du kombinerer strategisk innsikt med praktisk gjennomføring og sørger for at både team og butikker presterer på toppnivå

Kvalifikasjoner:

• Flere års ledererfaring med god kjennskap til detaljhandel, fortrinnsvis fra roller som kjøpmann eller daglig leder

• Operativ butikkerfaring er en stor fordel

• Erfaring med etablering, herunder kontrakter og dialog med huseiere er verdifullt

• Beherske og ha kjennskap til våre styringsverktøy er en stor fordel: PBI, Samesystem, ERP, NG Flyt.

• Gode muntlige og skriftlige ferdigheter, både i norsk og engelsk

Har vi vekket din interesse og nysgjerrighet for rollen? Da ønsker vi gjerne å høre fra deg!

Vi har valgt The Assessment Company AS til å bistå oss med rekrutterings- og utvelgelsesprosessen. Har du spørsmål til rollen kan du nå våre rådgivere Ole Fredrik Kirkebye på tlf. 918 05 777 eller Nathalie Brandal på tlf.479 21 110

Bunnpris har en historie som strekker seg nesten 200 år tilbake, med røtter som går helt tilbake til 1830. Det hele startet med Ivar K. Lykke, som etablerte sin første handelsbedrift med fokus på kvern- og møllestein. Denne tidlige forretningen la grunnlaget for en innovativ utvikling innen dagligvarehandel. Ti år senere åpnet Lykke en spesialforretning for fetevarer, som blant annet eksporterte smør til England og solgte kolonivarer til Jämtland. Siden den tid har selskapet utviklet seg fra en lokal familiebedrift til en moderne dagligvarekjede

I 1981 ble den første Bunnpris-butikken åpnet på Øya i Trondheim, og kjeden drives fortsatt som en familiebedrift, nå av Christian Lykke – sjette generasjon kjøpmann. Med 240 butikker, og 2500 ansatte spredt fra nord til sør i Norge, har Bunnpris etablert seg som en betydelig aktør innen norsk dagligvarehandel med en omsetning på ca.7,3 milliarder. Gjennom våre kjerneverdier – lønnsomhet, ydmykhet, kontroll, kompetanse og langsiktighet – skaper vi verdier både for våre kunder og våre ansatte