Vil du lede dyktige utviklere i et sterkt teknologimiljø?

Vi ser nå etter en trygg og erfaren Development Manager til å lede våre utviklere.  

Trodde du regnskap og lønn var kjedelig? Tenk om igjen! Det krever avansert teknologi, smarte folk og høy grad av automatisering for å levere regnskap og lønn med kvalitet i stor skala, og det er akkurat det vi gjør. Nå kan du bli med og lede utviklerne som utvikler løsningen som gjør det mulig. 

Azets står midt i en teknologisk modernisering: Vi faser ut gamle løsninger som ikke skalerer, og utvikler programvare som automatiserer regnskap og lønn for våre kunder. Målet er å løfte kundene våre over på moderne, skybaserte ERP-løsninger – og samtidig skape en teknologiplattform som er robust, fleksibel og klar for fremtiden. 

Din rolle som Utviklingsleder/Development Manager 

Som Development Manager vil du ha personalansvar for 11 utviklere.  Din hovedoppgave blir å skape en kultur der utviklere trives, vokser og leverer kvalitet, med deg som støttespiller, sparringspartner og tydelig leder. 

Du vil jobbe tett med tech leads, produkteiere og arkitekter for å sikre retning, kapasitet og kompetanseutvikling. Du får ansvar for blant annet å: 

• Styrke fellesskap og fagkultur på tvers av team 
• Skape en trygg og tydelig utviklerhverdag med retning og mening 
• Støtte teamene våre i å utforske AI som verktøy for bedre utviklingsprosesser 
• Følge opp medarbeidere gjennom 1:1-oppfølging, feedback og utviklingsplaner 
• Drive rekruttering, onboarding og jobbe med teamutvikling 

Hvem er du? 

Du er tydelig, stødig og raus, og har en lederstil som skaper tillit og eierskap. Du vet hvordan det er å være utvikler – og bruker erfaringen til å være en leder som utviklerne lytter til og lærer av.  

Er du en erfaren utvikler som har vokst inn i lederrollen og som ønsker å bruke kompetansen din til å bygge et sterkt, trygt og moderne utviklingsmiljø? Da vil vi høre fra deg. 

Vi tror du bør ha: 

• Erfaring som utvikler 
• Sterk teknisk forståelse og evne til å bygge gode relasjoner på tvers av utvikling, produkt og forretning 
• Erfaring med personalledelse eller teamledelse i utviklingsmiljø 
• Evne til å navigere i komplekse organisasjoner med mange aktører 
• Interesse for AI og hvordan det kan integreres i utviklerverktøy og prosesser 

Hva tilbyr vi?  

• Et sterkt faglig og sosialt utviklingsmiljø i moderne lokaler på Skøyen (2 min fra togstasjonen) 
• Subsidiert lunsj, dekket mobil og bredbånd, og støtte til hjemmekontor 
• Helseforsikring, gode pensjonsordninger og selvsagt konkurransedyktig lønn 
• Muligheten til å forme kulturen, strukturen og verktøyene vi bygger videre på 
• En sentral rolle i et stort teknologisk løft, med stor påvirkning på både mennesker og plattform 

Vil du vite mer?  

Ta gjerne kontakt med Lars Berg, Head of Technology & Innovation, på tlf. 986 36 396 for en uforpliktende prat. 
Vi behandler søknader fortløpende. 

Vi ønsker ikke henvendelser fra rekrutteringsbyråer. 

#LI-PH1

Azets er et internasjonalt konsern som tilbyr tjenester og programvare innen forretningsdrift som regnskap, lønn, HR, rekruttering og rådgivning. Vi leverer en personlig tjeneste - både digitalt og lokalt. Våre 7.500 dedikerte medarbeidere betjener flere enn 90.000 kunder innenfor et bredt spekter av bransjer i Norden og Storbritannia. I Norge har vi mer enn 40 kontorer og over 1.000 ansatte.

Azets investerer kraftig i ny teknologi. Vi er en bransjeledende aktør innenfor automatisering, digitalisering og skybaserte løsninger. Målet er alltid at kundene våre skal nyte godt av brukervennlige kundeløsninger med stor nytteverdi.