Delivery Manager

Vil du bygge markedets sterkeste leveranseevne i ett av Nordens ledende teknologiselskaper?

Itera | Oslo | Søknadsfrist: 15. april 2026

Vi søker en erfaren og ambisiøs avdelingsleder

Itera er et dynamisk teknologiselskap med hovedkontor i Oslo, og over 30 års erfaring innen digitalisering. Vi er 725 ansatte som leverer tverrfaglig ekspertise innen teknologi, design og strategisk forretningsutvikling fra 14 kontorer i åtte land i Europa. Itera leverer løsninger til kunder i 20 land innen energi, industri, bank, forsikring, helse og offentlig sektor, og er blant de første i Norge som går for sertifisering etter ISO/IEC 42001-standarden for ansvarlig bruk av kunstig intelligens.

Om rollen

Som Delivery Manager får du ansvar for å lede og videreutvikle avdelingen som sikrer at Itera leverer på sine forpliktelser – med kvalitet, forutsigbarhet og punktlighet. Din rolle vil være sentral i å videreutvikle Iteras leveransemodell med tverrfaglige team som tar helhetlig leveranseansvar i større digitaliseringsprogrammer. Rollen er sentral i Region Oslos ledergruppe, og innebærer et bredt ansvar som spenner fra faglig lederskap og kompetansebygging til direkte involvering i de mest komplekse leveransene.

Ansvarsområder

· Lede Delivery-avdelingen – personalansvar, strategi, faglig utvikling og teambygging.

· Medlem av ledergruppen i Region Oslo – bidra til regional strategi og forretningsutvikling.

· Kvalitetssikre kommersielle avtaler med henblikk på gjennomførbarhet, løsning og potensial for Customer Success.

· Bidra direkte i gjennomføringen av Iteras mest komplekse og krevende leveranser.

· Bygge og videreutvikle leveransekapabiliteten – sikre at Itera har riktig kompetanse og metodikk innen prosjektledelse, programledelse, produktledelse, endringsledelse og at fagmiljøet til enhver tid har god oversikt over utvikling og endring innen KI, reguleringer og nye forretningsmodeller.

· Sikre leveransekvalitet – etablere prosesser, rammeverk og kultur som gir kundene trygghet for at Itera leverer som avtalt.

· Fortløpende integrere relevante trender og teknologier, inkludert KI, i leveransemetodikk og -praksis.

Hvem er du?

Erfaring og kompetanse

· Du har dokumentert erfaring fra ledelse av store, komplekse digitaliserings- og IT-leveranser – gjerne fra både kunde- og leverandørsiden.

· Bakgrunnen din innen program- og/eller prosjektledelse er solid, med reell erfaring fra prosjekter av betydelig størrelse og kompleksitet.

· Du forstår det brede delivery-landskapet: prosjektledelse, produktledelse, endringsledelse og tilgrensende fagområder.

· Du har erfaring med både å bygge og forme leveransemiljøer, metodikk og kultur.

· Du er en solid kapasitet når det gjelder å kvalitetssikre kommersielle avtaler og forstå sammenhengen mellom kontrakt, løsning og vellykket gjennomføring.

· Du har refleksjoner om og innsikt i hvordan KI påvirker leveranser, forretningsmodeller og regulatoriske rammer.

Personlige egenskaper

· Du har lært av erfaring – både suksesser og tilbakeslag – og deler gjerne det du har lært med andre.

· Du er en tydelig leder som bygger tillit, skaper trygghet og tar ansvar

· Du kombinerer strategisk overblikk med evne til å ta tak når situasjonen krever det

· Du er en god relasjonsbygger som kommuniserer tillitvekkende med kunder, team og kollegaer

· Du motiveres av å bygge – mennesker, team og kapabiliteter

Vi tilbyr

· En sentral lederrolle med reell innflytelse på Iteras strategiske retning

· Muligheten til å forme og bygge opp et fagområde som er avgjørende for selskapets videre vekst

· Et arbeidsmiljø preget av tillit, åpenhet og innovasjon – med verdier forankret i nordisk kultur

· Et selskap som investerer i fremtiden – fra KI-sertifisering til internasjonal ekspansjon

· Konkurransedyktige betingelser

Praktisk informasjon

· Sted: Oslo

· Stilling: Fast, heltid

· Rapporterer til: Regionleder, Region Oslo

Søknadsfrist: 15. april 2026

Stillingen er åpen for både interne og eksterne søkere. Vi oppfordrer spesielt kvinner til å søke.

Søk nå, og gjør merkevareløftet vårt til ditt eget:

Care. Challenge. Create. That's how change happens.