Vi søker ny tjenesteansvarlig- Fortrinnsvis vernepleier

Har du et stort hjerte for både de du jobber med og jobber for? Kanskje du er den rette for denne jobben?

Oppsal Torg Bolig yter bistand til 17
beboere med utviklingshemning som flyttet inn i helt nye leiligheter ved Oppsal
Senteret i 2018. Beboerne eier sine egne leiligheter og deler på fellesarealer i
forbindelse med sosiale aktiviteter og måltider. Personalet har en egen
personalbase samtidig som de deler fellesarealer med beboere.

Tjenesten består av totalt 25 årsverk fordelt på to separate boligggrupper i hver sin etasje. Stillingen har sin turnus i kun en av etasjene.

Vi søker nå etter ny kollega i 100 % fast stilling med oppstart 01 november 2024. (muligheter for å starte med opplæring og i timelønnet stilling allerede fra august)

Turnus er lagt opp slik at det jobbes vanlige vakter på ukedager, men langvakter på helg. Turnusen innebærer jobbing hver 4. helg med 12,5 timers vakter lørdag
og søndag. Påfølgende uke er det lagt opp til sammenhengende fri i 4 dager.

Vi kan tilby et sterkt faglig miljø hvor du vil være med på utvikle tilbudet og tjenestene vi gir til våre beboere. Personlig egnethet vil settes stor vekt på i forbindelse med ansettelsen.

Arbeidsoppgaver

• Tjenesteansvar for beboere- herunder alle arbeidsoppgaver som trengs for at våre beboere trives og har positive opplevelser i hverdagen!
• Ansvar for medisinsk oppfølgning/medisinansvar
• Ansvar for å utarbeide/vedlikeholde tiltaksplaner i Gerica- observasjon, idemyldring, testing, evaluering og justeringer
• Opplæring og veiledningsansvar
• Direkte miljøarbeid
• Oppfølgning av samarbeid med pårørende og andre samarbeidspartnere
• Følge opp rutiner ifht internkontroll
• Bidra i et faglig sterkt team
  

Kvalifikasjoner

• Fortrinnsvis vernepleier med autorisasjon. Annen 3-årig helse-/sosialfaglig høgskoleutdanning eller annen pedagogisk bakgrunn kan vurderes
• Erfaring med arbeid etter HOL kap 9
• Krav om erfaring med brukergruppen og målrettet miljøarbeid
• Erfaring med veiledningsansvar
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne, krav om bestått språktest (C1)
• Personlig egnethet tillegges stor vekt
• Politiattest kreves før ansettelse (attesten skal ikke vedlegges søknaden)
  

Personlige egenskaper

Vi søker nå etter

• Deg som er glad i friluft og elsker å gå turer!
• Deg som ønsker en aktiv arbeidsplass
• Deg som ønsker å skape et felleskap i gruppen med fokus på fellesaktiviteter
• Deg som er initiativrik
• Deg med en god porsjon humor
• Deg som er trygg og klarer å sette klare grenser
• Deg som liker å ha det gøy på jobb samtidig som du utgjør en forskjell
• Deg som klarer å se mulighetene fremfor begrensningene
• Deg som er nysgjerrig og ivrer etter å lære
• Deg som trives med friske diskusjoner og evner å tenke kritisk
• Deg som er god på prioritering av oppgaver i hektiske perioder
• Deg som ønsker å videreutvikle en aktiv arbeidsplass og bidra til at våre beboere får trygge, aktive og meningsfulle liv!
  

Vi tilbyr

• Muligheten til å bidra inn i et sterkt faglig miljø
• Mulighet for å videreutvikle ett relativt nytt tjenestested
• Mulighet til å påvirke og forme egen arbeidshverdag
• Interne og eksterne kurs
• Gode lønn- og pensjonsordninger
• Engasjerte og dyktige kolleger
• Et svært godt sosialt arbeidsmiljø
• Lønnsplassering i lønnstrinn 28-41 (kr 471 300 - kr 580 100) i Oslo kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet
  

Kontaktinformasjon

Valbona Elezi , avdelingsleder, valbona.elezi@bos.oslo.kommune.no

Arbeidssted

Haakon Tveters vei

Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune



Referansenr.: 4817532971

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 09.06.2024