vernepleier/sykepleier

Om stillingene:

Habiliteringsavdelingen yter tjenester til personer med utviklingshemming og/eller kognitiv svikt. Vårt mål er å gjøre livet bedre for de som ikke har de samme forutsetningene som andre og hos oss setter vi dem alltid i sentrum, hvor likeverd og respekt er våre viktigste føringer.

Sørfold kommune ved habiliteringsavdelingen har 2 ledige stillinger:

1. 70 % fast stilling som vernepleier eller sykepleier, evt. annen relevant bachelorutdanning innen helse- og sosialfaglig eller pedagogisk utdannelse.

Stillingen er ledig fra 1.september 2024.

2. 40 % fast stilling som vernepleier eller sykepleier, evt. annen relevant bachelorutdanning innen helse- og sosialfaglig eller pedagogisk utdannelse. Helsefagarbeider/fagarbeider med relevant erfaring og kompetanse innen psykisk helse og utviklingshemming kan også søke på 40 % fast stilling. Stillingen er ledig fra 19. august 2024.

Stillingene for tiden innebærer tre-delt turnus, med arbeidshelg. Vi jobber med utvikling av tjenestene og heltidskultur. Dette kan medføre endret turnusordning.

Habiliteringsavdeling er lokalisert på Straumen.

Kvalifikasjonskrav:

• Autorisasjon som vernepleier eller sykepleier. evt. annen 3-årig helse- og sosialfaglig eller pedagogisk utdannelse.
• Autorisasjon for yrkesgrupper som krever autorisasjon/fagbrev
• Erfaring fra arbeid med mennesker med utfordrende atferd
• God kjennskap til HOL kap.9
• Praktisk erfaring med målrettet miljøarbeid og atferdsanalytisk tilnærming
• Meget gode evner til å benytte PC, nettbrett og mobiltelefoner, som arbeidsverktøy
• Erfaring i bruk av ASK / PODD kommunikasjonssystemet, men ikke et krav
• Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig.
• Sertifikat klasse B

Personlige egenskaper:

• Direkte tjenesteyting i henhold til vedtak, planer, rutiner og prosedyrer
• Gi nødvendige helse- og omsorgstjenester og opplæringstiltak i boligen
• Utarbeide, iverksette og evaluere mål og tiltak for tjenestemottaker
• Tett samarbeid med spesialisthelsetjenesten
• Veiledning og oppfølging av andre ansatte, spesielt oppfølging i forhold til tvangsvedtak
• Jobbe målrettet og systematisk etter miljøterapeutiske tiltak
• Samarbeid med foresatte og andre eksterne instanser
• Dokumentasjon i journalsystemet
• Følge opp medisinske rutiner
• Ivareta tjenestemottakerens behov for variert og tilpasset aktivitet og sosialt samsvar

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

• Liker utfordringer og er løsningsorientert
• Tar initiativ og bidrar til utvikling
• Kan kartlegge, registrere og evaluere
• Er god medarbeider som takler stress, uforutsigbarhet og endring
• Har gode faglige og etiske holdninger
• Er ansvarsbevisst
• Evne til å samarbeid på tvers av faggrupper
• Har gode kommunikasjonsevner
• Har god på å skape tillit og trygghet
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet og stabilitet vil bli tillagt stor vekt ved ansettelsen

Vi tilbyr:

• Et trivelig arbeidsmiljø med hyggelige og dyktige kollegaer
• Spennende utfordringer og varierte arbeidsoppgaver
• God pensjons- og forsikringsordning
• Lønn tilsvarende minimum 8 års lønnsansiennitet
  

Annet:

• Vitnemål/attester må vedlegges søknaden.
• Personlige egenskaper vil bli vektlagt, og det vil gjennomføres intervju og referansesjekk av aktuelle søkere. Det bes derfor om at minst to referanser oppgis i søknad.
• Ved tiltredelse må politiattest av nyere dato fremskaffes. (3 mnd.)

Kontaktperson:

Virksomhetsleder Dianne Mørkhagen

Habilitering og Psykisk helse

dianne.morkhagen@sorfold.kommune.no