Kristiansund kommune

Vi har ledig 100 % fast stilling som fagkoordinator/arbeidsleder for bad og resepsjon ved Atlanten idrettspark.

Om avdelingen

Atlanten idrettspark er en avdeling under Kulturenheten, og består av Atlanterhavsbadet, Atlanten cafe, resepsjon, idrettshall, uteseksjon med drift av Atlanten stadion, Kristiansund kunstgressbane, kommunale ballbinger m.m.

Arbeidsområder

Fagkoordinatoren skal jobbe både i badet, resepsjonen og i administrasjonen til Atlanten idrettspark:

• ansvar for at oppgavene i badet og resepsjon blir fulgt opp.
• i badet: vakthold ved bassengene, monitorvakt og renhold.
• i resepsjonen: kundebehandling, service, renhold og salg av billetter, badetøy o.l.
• administrativt arbeid knyttet til oppfølging av bad og resepsjon.
• oppgaver knyttet til markedsføring, oppfølging av sosiale medier, arrangementer, stevner o.l.
• tilrettelegge for best mulig kundeopplevelser og økt trafikk både digitalt og lokalt.
• salg og aktivt samarbeid med kunder og samarbeidspartnere til Atlanterhavsbadet.

Kvalifikasjonskrav

• fagbrev eller høyere utdanning innen f.eks. kontorfag, administrasjon, salg og service e.l. tilsvarende. Lang og relevant erfaring kan etter en konket vurdering kompensere for manglende utdannelse.
• være fylt 18 år
• bestå livredningsprøven, som består bl.a. av å dykke ned på 4 meters dyp
• gode formidlingsevner i norsk skriftlig og muntlig. Må beherske engelsk skriftlig og muntlig.
• gode digitale ferdigheter

Ønskelige kvalifikasjoner

• relevant arbeidserfaring fra tilsvarende arbeid, gjerne innen service
• førerkort kl. B

Personlige egenskaper

Vi ønsker en person som er:

• serviceinnstilt
• fleksibel
• engasjert og løsningsorientert
• jobber godt både selvstendig og i team
• dine arbeidskolleger beskriver deg som en lagspiller

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Spesielle forhold i stillingen

Stillingen følger turnusen ved Atlanterhavsbadet. Det må påregnes å jobbe enkelte kvelder og helger i badet og resepsjonen.

Vi tilbyr

• spennende og varierte arbeidsdager og arbeidsoppgaver
• et aktivt og inkluderende arbeidsmiljø
• gode samarbeidspartnere
• god tilgang på treningsfasiliteter
• dekning av flytteutgifter etter vedtatte retningslinjer
• gode pensjonsordninger. Se mer om pensjonsordningen som gjelder for deg her: KLP

Øvrige vilkår

Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Se mer om fortrinnsrett her.

Ved tilsetting må godkjent politiattest fremskaffes før arbeidsforholdets start.

Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler. Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden. Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.

Søknad

Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester.

Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.

Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.

Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.