Lærer

Ved Utleira skole er det fra 1. august 2024 ledig en fast 100 prosent stilling for lærer med godkjent grunnskolelærerutdanning for 1.-7.trinn.

Den som tilsettes skal sammen med teamet dekke fag på trinnet, inkl oppfølging av elever med spesielle behov. Stillingen kan bli delt på to eller flere trinn.

Utleira er en åpen barneskole som ble ferdigstilt i 1974. og som dermed feirer 50 år i år! Skolen er bygd ut og rehabilitert flere omganger, senest i 2019.

Vi er fra høsten ca 480 elever, dvs ca 70 pr trinn fordelt i basisgrupper/klasser som ledes av et team på tre eller fire kontaktlærere. Personalet består av 55 godt kvalifiserte og utviklingsorienterte pedagoger og miljøarbeidere. Skolen har rektor, to avdelingsledere, avdelingsleder SFO og merkantil konsulent som til sammen utgjør lederteamet.
Skolens visjon er ROM FOR ALLE - BLIKK FOR DEN ENKELTE

Gjennom de siste ti årene har skolen implementert Relasjonsprosjektet og vært Respektskole. Dette har økt kvaliteten på elevenes læringsmiljø og redusert uønsket atferd. Voksnes bevissthet om hvordan vi bygger positive relasjoner er en grunnleggende del av programmet. Vi deltar ellers i Trivselslederprogrammet for å sikre variert fysisk aktivitet og inkludering i elevenes utetid. Skolen har et eget realfagsrom der vi legger opp til utforskende læring, inkl et spennende naturfagprosjekt med god lokal forankring. Vi er godt i gang med på Fagfornyelsen og fokuserer på levende undervisning, temaplaner og inkludering.

Utleira skole er omgitt av et flott og variert uteområde og med lett adkomst til utfartsområdene Øvre Leirfoss og Estenstadmarka. Rett ved skolen ligger også Utleirahallen, en flerbrukshall som sto ferdig i 2015. Skolen er miljøsertifisert gjennom Grønt flagg og vant i 2021 Trondheim kommunes Miljøpris.

Det vises til skolens hjemmeside for videre informasjon.

Strategi for sterke barnefellesskap - SteinSaksPapir, er overordnet strategi for hele oppvekstfeltet og henger godt sammen med overordnet del av Kunnskapsløftet. Den som tilsettes må arbeide i tråd med denne strategiens kunnskapsgrunnlag.

Arbeidsoppgaver

• Planlegging, gjennomføring og forbedring av undervisning
• Tett oppfølging av elever
• Teamsamarbeid
• Utviklingsarbeid
• Foreldrekontakt
• Driftsoppgaver og samarbeid på team

Kvalifikasjoner

• Godkjent lærerutdanning og fordypning i fagene norsk, SNO, musikk og/eller kunst&håndverk
• Evne til å være en varm og tydelig klasseleder som skaper god læringskultur og trygge barn
• Evne til å stå i en hektisk hverdag

Personlige egenskaper

• En som ønsker å være aktivt med i utviklingen av skolen, både faglig og sosialt
• Tydelig klasseleder som er i stand til å skape gode relasjoner i gruppa for å lede elevers læring og utvikling
• Lojal, strukturert, løsningsorientert og samtidig fleksibel
• Reflektert, modig og støttende samarbeidspartner
• Godt humør og som aktivt bidrar til det gode arbeidsmiljøet

Vi tilbyr

• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes avtaler
• En arbeidsplass med kompetente og samarbeidsorienterte kolleger i et godt arbeidsmiljø
• Positive møter med barn og voksne på ulike trinn hvor vi har plass til alle og blikk for den enkelte
• Spennende og utviklende arbeidsoppgaver
• En arbeidsplass som ligger nære marka og som innbyr til å bruke nærmiljøet og uterommet som læringsarena

Kontaktinformasjon

Bente Moholt, Rektor, +47 95263914

Arbeidssted

Stubbanvegen 80

7036 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune



Referansenr.: 4813109698

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 28.05.2024