Helsefagarbeider/fagarbeider nattstillinger - Vefsn kommune- avdeling Helga Viks veg/Alfheimgata

I Miljøterapitjenesten er det ledig to 70 % stillinger som helsefagarbeider/fagarbeider. Begge er nattstillinger og er tilknyttet Helga Viks vei med arbeid hver 3 helg. Stillingene har en liten andel ressursbank.

Søkere med fortrinnsrett jf. HTA § 2.3 og AML §§ 14- 1, 14,2 og 14,3 må søke innen fristens utløp.

Hvis internt rokkering er du da interessert i andre ledige stillinger?

Arbeidsoppgaver

• pleie og stell av brukere med utviklingshemming
• observere og kartlegge endringer i brukernes funksjonsnivå og bistandsbehov

Krav for stillingene

• Bestått avsluttende eksamen innen helse/omsorg/oppvekstfag, fortrinnsvis helsefagarbeider.

Ønskede kvalifikasjoner

• relevant praksis fra arbeid med brukergruppen
• behersker norsk skriftlig og muntlig
• gode IKT- kunnskaper
• førerkort klasse B

Personlig egenskaper

• gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• godt humør, viser ansvarlighet, har nysgjerrighet, viser engasjement og er en relasjonsskaper
• god arbeidskapasitet og evne til å jobbe strukturert, selvstendig og i team
• personlig egnethet vil bli vektlagt

Ved tilsetting må det før tiltredelse legges fram tilfredsstillende politiattest ihht. Helse- og
omsorgstjenesteloven §5- 4.

Minimum to referanser bes oppgitt i søknaden.
Aktuelle kandidater vil bli invitert til intervju.

Vi tilbyr

Meget gode pensjons- og forsikringsordninger

Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter

Faglig og positivt arbeidsmiljø

Lønnsvilkår

Lønn ihht gjeldende tariff, kompetanse og ansiennitet

For stillinger i Vefsn kommune

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).