Avdelingsleder

Vil du lede i et spennende fagmiljø med et viktig samfunnsoppdrag?

Furumoen sykehjem har nå ledig 100 % fast stilling som avdelingsleder.

Som leder hos oss vil du få en utfordrende og spennende arbeidshverdag. Avdelingsleder har et særskilt ansvar for å sikre god daglig drift av egen avdeling. Du vil få ansvar for en skjermet avdeling og nattpersonalet, tilsammen ca 36 årsverk .

Avdelingsleder inngår i sykehjemmets lederteam og skal bidra til at Furumoen sykehjem er et godt sted å bo, besøke og arbeide.

For å imøtekomme morgendagens endringer innenfo helse - og omsorgstjenester jobber vi med flere spennende utviklingsprosekter.

Vi vil sørge for at du får god opplæring og tilføre deg nødvendig kompetanse slik at du opplever mestring og trivsel.

Arbeidsoppgaver

• Faglig, økonomisk og administrativt ansvar for avdelingen
• Utvikle virksomheten i samsvar med våre strategiske målområder og våre verdier.
• Sikre et trygt og forsvarlig arbeidsmiljø på avdelingen
• Utøve personalpolitikk som samsvarer med våre verdier, lover, avtaler, forskrifterog personalreglement
• I samarbeid med øvrig ledergruppe sikre en hensiktsmessig utnyttelse av ressursene
• Sørge for at virksomheten oppleves som en god arbeidsplass, med arbeidsglede,trivsel og utviklingsmuligheter for den enkelte medarbeider
• Bidra til et godt samarbeid med tillitsvalgte og verneombud i henhold tilgjeldende lov og avtaleverk.
• Bidra til kompetanseutvikling i samarbeid med ledergruppe og kvalitets og fagutviklingssykepleier
• Andre relevante oppgaver vil være aktuelt

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
• Det er ønskelig med tilleggskompetanse innen demensomsorg og personsentrert omsorg
• Ønskelig med lederutdanning eller erfaring fra tilsvarende stilling
• Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig
• Det er en fordel hvis du har erfaring med bemanningsplanlegging
• Gode IKT-kunnskaper

Personlige egenskaper

• Du går foran og viser vei
• Du har god fagkunnskap og er opptatt av kvalitet i alle ledd
• Du kan ha flere tanker i hodet samtidig
• Du kommuniserer godt med medarbeidere og samarbeidspartnere
• Du kan være modig og tør gå inn i krevende saker
• Du er inkluderende og motiverende
• Du har evne til å planlegge og er handlekraftig når beslutninger er tatt
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Et spennende fagfelt og en organisasjon i utvikling!
• Lederstøtte
• Mange dyktige fagpersoner
• Muligheter for faglig og personlig utvikling
• Et stort arbeidsmiljø med mange gode kollegaer
• Lønn etter gjeldende regelverk.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Som ny i tilflytter til Narvik har du mulighet til å motta tilflytterpakken. Se hva vi kan friste med her:
https://www.narvik.kommune.no/tjenester/prosjekter/tilflytter/

Annet:
Vi oppfordrer kvalifiserte til å søke - uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller minoritetsbakgrunn. Fast ansatte i Narvik kommune med fortrinnsrett som overtallig, ferdig arbeidsavklart eller som ønsker å øke sin stillingsandel, oppfordres til å søke.
For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, annet regelverk og gjeldende tariffavtale. Godkjent politiattest må fremlegges før tiltredelse i stillingen. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på seks måneder. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at navnet blir unntatt offentlighet. Ønske om unntak fra offentlighet må begrunnes i søknaden, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Søker vil bli varslet om ønsket ikke tas til følge.

Kontaktinformasjon

Lisbeth Berg, Assisterende enhetsleder, 91357854, lisbeth.berg@narvik.kommune.no

Marit Henriksen, Enhetsleder, 94883641, marit.henriksen@narvik.kommune.no

Arbeidssted

Stasjonsveien 57

8515 Narvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Narvik kommune



Referansenr.: 4804029340

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 31.05.2024