Kursvert

NAV Sarpsborg er en spennende og utviklingsorientert arbeidsplass med et godt fagmiljø blant våre cirka 190 medarbeidere. Kontoret består av 4 avdelinger med til sammen 9 team.

I 2023 flyttet NAV Sarpsborg inn i et nytt kontorbygg i sentrum. Arbeidsplass konseptet som er valgt er aktivitetsbasert (ABW), og består av ulike soner som den ansatte kan velge imellom ut i fra sine arbeidsoppgaver. Dette gir unike muligheter for samhandling, læring og fleksibilitet i hverdagen.

Vi har flotte kurs fasiliteter i vårt nye bygg. Dette lokalet ønsker vi å fylle med spennende aktiviteter og kurs for Sarpsborgs innbyggere. NAV Sarpsborg har en prioritet mot ungdom under 30 år, og tilbudene skal derfor innrettes spesielt mot denne brukergruppen, men også andre aktuelle grupper. NAV Sarpsborg ønsker å skape muligheter for arbeid, aktivitet og utdanning for våre brukere. I rollen som kursvert er du kontorets ansikt utad, og kursvert får en viktig rolle i.f.t nettverksbygging ut mot marked/arbeidsgivere og utdanningsmuligheter, samt å fasilitere og arrangere aktiviteter i våre kurslokaler.

Vi har en 100% fast stilling som kursvert.

Arbeidsoppgaver

• Være ansvarlig for kurstilbudet ved NAV Sarpsborg ved å bidra til å utvikle, koordinere og gjennomføre gruppetilbud for ulike målgrupper
• Etter behov og avtale bidra individuelt med karriere veiledning og jobb forberedende aktiviteter til deltakere i kurstilbudet
• Samarbeid tett med ulike faggrupper intern i kontoret og eksternt i nærmiljø for å sikre relevans og tilpasning av det til enhver tid gjeldende tilbud
• Bidra i kontorets markedsarbeid og aktiviteter etter behov
• Bidra etter behov til utvikling av alternative kvalifiserende og arbeidsrettede tilbud i statlig regi
• Lede eller bidra i samskapingsprosesser intern og eksternt for å sikre videreutvikling og treffsikkerhet på tilbudene
• Sørge for tilstrekkelig dialog og nødvendige avklaringer mellom NAV veileder, og den enkelte kursdeltakere før, under og ved avslutning av kursdeltakelsen
• Medansvarlig for utvikling og vedlikehold av relevante former for innbyggerundersøkelser/strukturer for feedback i NAV kontoret
• Ansvarlig for kvalitetssikring av og opplæring i bruk av eventuelle karriereverktøy til ansatte i kontoret

Du må påberegne endringer i arbeidsoppgavene.

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Relevant høyere utdanning på minimum bachelornivå. Relevant arbeidserfaring og/eller fagbrev kan kompensere for utdanningskravet.
• Erfaring med veiledning av mennesker i sårbare livssituasjoner.
• Erfaring med bruk av digitale verktøy.
• Erfaring med arbeidsrettet kursvirksomhet.
Vi ønsker at du begrunner må kravene i søknadsteksten.

Du bør ha:

• God forståelse for NAV’s samfunnsoppdrag og virkemidler via utdanning eller egen yrkespraksis
• Inkluderingskometanse – troen på at alle kan jobbe
• Markedskompetanse i form av erfaring med arbeidsrettet oppfølging
• God oversikt over velferdsstatens rammer og tjenestetilbud
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

• Du tar initiativ, arbeider målrettet, nøyaktig og effektivt - både individuelt og i gruppe
• Du trives med å veilede og gi råd til mennesker i ulike livssituasjoner
• Du trives med å forelese og inspirere andre
• Du er god på å skape relasjoner og nettverk
• Du har stor arbeidskapasitet
• Du er tydelig og ansvarliggjørende
• Du er endringsvillig, tar stort ansvar for egen læring og er opptatt av utvikling og forbedring av tjenester/tilbud

Vi tilbyr

• Utfordrende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
• Aktive og engasjerte kolleger
• Fleksibel arbeidstid og et godt sosialt miljø
• Muligheter for faglig og personlig utvikling
• God pensjonsordning (fra lønnen trekkes 2%)
• Lønn etter gjeldende avtaler

• Du blir ansatt i Sarpsborg kommune, men tilhører pt. NAV Sarpsborg.

Kontaktinformasjon

Charlotte Thornquist, Avdelingsleder, 977 91 348

Arbeidssted

Kirkegata 26

1721 Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune



Referansenr.: 4800305891

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 01.05.2024