Veileder integreringsfeltet NAV Hamar

Vil du være med å skape et arbeidsliv for alle? Avdeling Integrering i NAV Hamar trenger deg som brenner for integreringsfeltet og som har lyst til å bistå mennesker til å lykkes i arbeids- og hverdagsliv.

Vi i NAV har et mål om å skape et inkluderende samfunn, et inkluderende arbeidsliv og et velfungerende arbeidsmarked. Dette kan ikke vi gjøre alene, og derfor søker vi nå etter deg som mener at alle mennesker skal få mulighet til å komme ut i arbeid eller meningsfull aktivitet.

Avdeling Integrering i NAV Hamar har ansvaret for blant annet introduksjonsprogram, arbeidsrettet brukeroppfølging og økonomisk saksbehandling/veiledning av fremmedspråklige utenfor EØS. Denne stillingen er knyttet til arbeidsrettet brukeroppfølging. Stillingen er et 6 måneders vikariat med mulighet for forlengelse.

NAV Hamar er et partnerskap mellom staten og Hamar kommune. Vi har i dag ca. 100 ansatte og er lokalisert sentralt i Hamar og har en hybrid arbeidshverdag som styres av arbeidsoppgavene. Vi brenner for å gi mennesker muligheter og mener at arbeid er helsefremmende.

 

Arbeidsoppgaver

• Arbeidsrettet brukeroppfølging av fremmedspråklige utenfor EØS som har liten eller ingen arbeidserfaring fra Norge
  
• Utvikle og vedlikeholde strukturerte samarbeidsrelasjoner med næringslivet, enheter i Hamar kommune og internt i NAV, tiltaksarrangører og frivilligheten
  
• Iverksette og følge opp tiltak som kan bidra til at bruker kommer i arbeid
  
• Rettighetsavklaringer i forhold til arbeidsavklaringspenger og uføretrygd
  
• Behovs- og arbeidsevnevurdering etter NAV-lovens §14 a
  
• Bistå med å utvikle gode arbeidsmetoder og tilbud til målgruppen

Kvalifikasjoner

• Utdanning med minimum bachelorgrad innenfor sosial, juridiske fag, velferd, karriereveiledning eller annen relevant utdanning
  
• God veilednings- og pedagogisk kompetanse
  
• God digital kompetanse
  
• Reflektert engasjement for NAVs samfunnsoppdrag
  
• Gode kommunikasjonsevner, god skriftlig og muntlig framstillingsevne

Det er også en fordel men ikke et krav hvis du har:

• Interesse for arbeidsmarkedet og arbeidsmarkedets behov, og et ønske om å jobbe utadrettet
  
• Erfaring med arbeid med fremmedspråklige
  
• Erfaring med veiledning, motivasjonsarbeid og relasjonsbygging med personer i sårbare livssituasjoner
  
• Interesse for digital utvikling

Personlige egenskaper

Vi trenger deg som ser på muligheter og løsninger fremfor utfordringer. Du er en pådriver i prosesser og får energi av å jobbe aktivt ute sammen med brukere, arbeidsgivere og andre samarbeidspartnere. Vi tror du er god på å kommunisere ditt budskap og nå frem til din målgruppe. Å tilpasse deg nye situasjoner, være kritisk og nytenkende, og kunne håndtere kaos er noe du kommer til å trenge for å lykkes i denne rollen. Våre brukere trenger at du motiverer dem og gir dem energi og mot for å klare å stå i jobb, derfor er det viktig at du klarer å finne struktur i din hverdag og tar initiativ i oppfølgingen.

Vi ønsker oss også deg som ser og heier på dine kollegaer og som finner glede i å samarbeide med andre. Du er en aktiv bidragsyter i arbeidet med inkludering og mangfold, respekterer andres perspektiver og bidrar til å styrke det gode arbeidsmiljøet vi har. Kontakten med brukeren kan være krevende til tider, derfor må vi være åpne og viser omsorg for hverandre. Utvikling står sterkt hos oss, så har du nye tanker og ideer ønsker vi at du sier fra.

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr

• Vi er engasjerte og fleksible og gjennom trygghet, pålitelighet og glimt i øyet skaper vi et godt miljø for både brukere og medarbeidere.
  
• Samfunnet er i konstant endring og det krever at vi er oppdaterte og har riktig kompetanse til riktig tid. Vi tilbyr gode kompetansehevende tiltak og tilrettelegger for medarbeiderutvikling.
  
• Vi praktiserer hybrid arbeidshverdag og fleksitid. Vi tror at det er oppgaver som skal styre din arbeidshverdag og har troen på at du klarer å strukturere dagen din selv.
  
• Dine oppgaver har en stor betydning for det lokale samfunnet i Hamar kommune og det norske samfunnet for øvrig. Vårt samfunnsoppdrag står sterkt hos enhver av oss.
  
• Vi har en flat organisasjonsstruktur, og ønsker å involvere og inkludere våre kollegaer i det vi gjør.
  
• Friske og motiverte medarbeidere yter sitt beste. Vi har fokus på våre medarbeideres fysiske og psykiske helse.
  
• Tilsetting som spesialkonsulent kode 659900 og lønn etter gjeldende lov og avtaleverk.

Kontaktinformasjon

Nygård, Ranveig, Avdelingsleder , 919 95 892

Afonso, Edgar Rodriguez, HR-rådgiver, 957 55 053

Arbeidssted

Torggata 63

2317 Hamar

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Hamar kommune NY



Referansenr.: 4787843837

Stillingsprosent: 100%

Vikariat

Søknadsfrist: 08.04.2024