Sykepleier

Vil du være med å forme morgendagens helsetjenester? Vi etterspør deg som er faglig nysgjerrig og aktivt vil bidra til å utvikle helsetjenestene i kommunen. Vår visjon er «mestring hele livet». En jobb hos oss vil derfor passe for deg som liker utfordringer og variasjon i arbeidsoppgavene. Du må like å jobbe i et aktivt tverrfaglig miljø, men også kunne jobbe selvstendig. Du må være glad i utfordringer, og møte mennesker med åpenhet og respekt. Ingen dag er lik, men alle dager er viktige. Din kompetanse vil komme til nytte i ulike faglige utfordringer, da du møter mennesker i alle livsfaser og med ulik kulturell bakgrunn.

Vi har tre avdelinger med til sammen 48 heldøgnsomsorgsplasser(HDO) ved Gartnerhagen 6. Vi har nært samarbeid med spesialisthelsetjenesten og andre helsetjenester i kommunen. 

Vi legger vi stor vekt på personsentrert omsorg. Vi er opptatt av å gi individuelt tilpassede tilbud, for å kunne gi best mulig mestring i eget liv. 
Vi har ledig 100 % fast sykepleier.

Dersom ledighet i andre sykepleier stillinger før søknadsfristen, vil aktuelle kandidater også vurderes til disse.

For tiden todelt turnus med arbeid hver tredje helg. Aktuelle kandidater blir innkalt til intervju. Søkere som av ulike årsaker ønsker redusert stilling blir også oppfordret til å søke. Oppgi i søknad om ønsket stillingsbrøk. 

Ved tilbud om stilling er det krav om godkjent politiattest, jf. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.
Har du spørsmål? Eller vil du bare høre litt mer om oss? Ta gjerne kontakt med en av oss kontaktpersonene på telefon, eller mail.

 

Arbeidsoppgaver

• Sikre forsvarlige pleie- og omsorgstjenester, og utføre oppgaver i tråd med lovverk og tjenestens kvalitetskrav.
• Sykepleierens rolle i disse avdelingene er å jobbe med sykepleiefaglige oppgaver og utfordringer, stell og pleie, samt vurderinger hos den enkelte pasient. 
• Legemiddelhåndtering etter gitt prosedyre.
• Fordele arbeidet i avdelingen basert på faglige vurderinger i samsvar med personalets kvalifikasjoner og pasienters behov
• Sykepleier medvirker til utarbeidelse av sykepleiefaglige prosedyrer i forhold til pasientbehandling, samt til utarbeidelse av tiltaksplaner som skal gjelde for den enkelte pasient.
• Samarbeide tverrfaglig med andre faggrupper og ansatte ved andre avdelinger i tjenesteområdet
  
• Delta i etablert toppvaktsordning
• Fortløpende kommunikasjon med pasienter og pårørende

Kvalifikasjoner

Du må ha norsk autorisasjon som sykepleier.
Gode norskkunnskaper og eventuelt kunne dokumentere bestått norsk språkprøve nivå B2, for å kunne:

• samarbeide med samarbeidspartnere, kollegaer og pasient
• yte forsvarlig helsehjelp
• beherske medisinske termer
• dokumentere- og rapportere i de verktøy som Lillehammer kommune benytter.

Du må ha generelle dataferdigheter.

Faglig interesse er en forutsetning.

Personlige egenskaper

Vi leter etter deg som: 

• ønsker å bidra til god kvalitet på arbeidet som ytes av tjenesten
• har kjennskap til medisinskteknisk utstyr
• ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø både faglig og kollegialt
• bidrar til et godt omdømme av tjenesten
• motiverer andre til utvikling gjennom kollega veiledning og opplæring
• takler ulike utfordringer og uforutsette hendelser
• er fleksibel og samarbeider med andre
• er faglig nysgjerrig og selvstendig
• bidrar aktivt til fagutvikling
• har erfaring med arbeid med personer med kognitiv svikt/ønske om å lære
• gode relasjonelle ferdigheter og gode evner til kommunikasjon 
• er løsningsorientert
• viser engasjement
• kan stå i en hektisk og utfordrende arbeidshverdag.

Personlig egnethet vil bli vektlagt.
 

Vi tilbyr

• Individuelt tilpasset opplæring
  
• Variert arbeidshverdag med mange gode kollegaer, som spiller på lag med hverandre
• Utfordrende fagmiljø med fokus på kvalitet, utvikling og innovasjon.
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver der du får brukt din kompetanse.
• Flerkulturelt arbeidsmiljø
• Gode kolleger som vil ønske deg varmt velkommen
  
• Elektronisk prosedyre program; VAR.
• Elektronisk kvalitetsverktøy med avviksbehandling.
• Et velfungerende journalsystem som stadig videreutvikles.
• Konkurransedyktig lønn med kompetansetillegg for relevant etter- og videreutdanning i h.h.t lokal avtale.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.

Kontaktinformasjon

Elin Storlien, Avdelingsleder , 47758603, elin.storlien@lillehammer.kommune.no

Tone Lise Kvernlien, Avdelingssykepleier, 48234817

Arbeidssted

 

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Lillehammer kommune



Referansenr.: 4788343402

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 30.04.2024