Fagutviklingssykepleier

Seksjon Nyfødtintensiv, Rikshospitalet, har flere landsfunksjonsoppgaver bl.a. for nyfødte med hjertefeil. Seksjonen yter høyspesialisert nyfødtintensivsykepleie som inkluderer avansert respirasjonsstøttende behandling, samt avansert hemodynamisk overvåkning og behandling. Familieperspektivet er sentralt hos oss og ivaretagelse av foreldre og søsken i krise er en viktig del av arbeidet på seksjonen. Pasientgruppen på nyfødtintensiv er faglig spennende med alt fra ekstremt premature til kritisk syke terminfødte med ulike medisinske og kirurgiske tilstander.

Vi har ledig vikariat som fagutviklingssykepleier i perioden 01.05.2024-02.01.2025, og søker en faglig sterk og engasjert spesialsykepleier, med master i nyfødtsykepleier eller annen spesialutdanning med ervervet nyfødt intensiv kompetanse på høyintensivnivå.

Seksjonen består av et engasjert tverrfaglig miljø hvor teamarbeid står sentralt og fag -og kvalitetsutvikling er prioritert. Våre spesialsykepleiere har videreutdanning/masterkompetanse innen intensiv- barn- og nyfødtsykepleie. Vi har også dyktige sykepleiere uten videreutdanning. Seksjonen har fokus på å skape et positivt og utviklende læringsmiljø, og gjennom mange år har vi gode erfaringer med vårt grundige og individuelle traineeprogram for nyansatte.

Seksjonen har 19 senger, hvorav 10 er høyintensive og 9 er intermediær. Organisatorisk er ansattgruppen delt inn i fire enheter med egne enhetsledere, som sikrer de ansatte nærhet til nærmeste leder. Seksjonen ledes av seksjonsleder.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har. 

Arbeidsoppgaver

Som fagutviklingssykepleier vil du i samarbeid med seksjonsleder, få ansvar for seksjonens overordnede fagutvikling og kompetanseløp. En særlig viktig oppgave blir å bidra til kunnskapsbasert praksis gjennom å innhente- og implementere forskning i klinisk i utøvelse av sykepleie på seksjonen. Utvikling, revidering samt implementering av prosedyrer er en sentrale arbeidsoppgaver i denne stillingen. 

• Fagutviklingssykepleier har følgende arbeid og ansvarsområder:
• Ansvar for planlegging, gjennomføring, samt innhold til fagdager interne og nasjonale kurs, samt undervisning
• Veilede og støtte kollegaer som tar masterutdanning og klinisk stige
• Ivaretagelse av studenter 
• Aktiv i forbedringsarbeid og kvalitetsutviklingsprosjekter 
• Bistå i behandling av avvik gjennom achillesklinikk
• Oppdaterer og utvikler prosedyrer og andre hjelpemidler i praksis
• KDS ansvar/fraseansvar
• Utvikler e-lærings kurs  
• Leder fremdrift og veileder aktivitet i ressursgrupper
• delta aktivt i avdelingens fagråd
• Delta i fagutviklingsnettverk både nasjonalt og lokalt 
• Andre arbeidsoppgaver kan tilkomme 
  

Nyfødtintensiv Rikshospitalet har to fagutviklingssykepleier stillinger. I arbeidet innebærer det et tett samarbeid med praksisveiledere og MTU ansvarlig sykepleier.
Avdelingen har to seksjoner lokalisert på Ullevål og Rikshospitalet. Som fagutviklingssykepleier vil du bli en del av avdelingens felles fagmiljø og dette fordrer tett samarbeid med fagutviklingssykepleierne på Ullevål og samarbeid med resten av barneklinikken, føde/barsel og andre intensivavdelinger. Fagutviklingssykepleier rapporterer til seksjonsleder.

Kvalifikasjoner

• Spesialsykepleier med masterkompetanse og med lang erfaring fra nyfødt intensiv
• Mastergrad eller PhD vektlegges
• Ønskelig med undervisningserfaring og/eller formell veilederkompetanse og/ev pedagogikk

Personlige egenskaper

• Viktige forutsetninger for å lykkes er utpreget selvstendighet og høy grad av gjennomføringsevne
  
• Du må være fleksibel og evne til å ha mange baller i luften
  
• Brennende engasjement for fagfeltet og veiledning
  
• Strukturert og løsningsorientert
  
• Gode kommunikasjons - og samarbeidsevner
  
• Være komfortabel med å undervise andre kollegaer på alle kompetansetrinn

Vi tilbyr

• Spennende og faglig utfordrende stilling
• Fagmiljø som jobber kunnskapsbasert
• Dagtid med turnus hver 4.helg samt ferieavviklingsperioder, p.t.
• Godt arbeidsmiljø
• Lønn etter avtale
• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag 

Kontaktinformasjon

Birgitte Lenes Ekeberg, Seksjonsleder, sbekeb@ous-hf.no

Arbeidssted

Sognsvannsveien 20

0372 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF



Referansenr.: 4784590447

Stillingsprosent: 100%

Vikariat

Startdato: 01.05.2024

Sluttdato: 02.01.2025

Søknadsfrist: 29.03.2024