Vi har ledig stilling som

Stilling
100% stilling, vikariat, som avdelingsleder ved Rauma helsehus, 2.etg. Vikariat ut august 2024.

Er du lederen vi ser etter?
Vi ser etter deg som aktivt har lyst å være med oss i et kontinuerlig utviklingsarbeid. Vi ønsker å skape et godt og aktivt hverdagsliv for alle som bor her. Du som avdelingsleder er med på å skape et miljø hvor vi tilrettelegger for livsutfoldelse i trygge omgivelser. Vi vet du finnes der ute og håper du ønsker å være med oss å utvikle gode og fremtidsrettede tjenester for våre pasienter. 

Beskrivelse av arbeidssted
Helse- og omsorgstjenestene i Rauma består foruten Rauma helsehus av Koordinerende avdeling, Hjemmebasert omsorg og Bo- og habiliteringstjenesten. I april 2018 flyttet en nesten samlet helse- og omsorgstjeneste inn i Raumas nye helsehus. Her er en stor del av kompetansen innen helse- og omsorgstjenesten i Rauma samlet under samme tak, som gir grunnlag for et unikt tverrfaglig miljø. 

Rauma helsehus har 60 institusjonsplasser i drift fordelt på 2 avdelinger. Vi har tilbud til flere målgrupper: Langtidsopphold, korttids og avlastningsopphold, rehabilitering og tilrettelagte plasser for pasienter med demens.

Rauma helsehus ligger flott til ved sjøen med fantastisk utsikt over fjord og fjell. Helsehuset er sentralt plassert på Åndalsnes med kort vei til offentlig kommunikasjon. 

Våre pasienter er mennesker i alle aldre som er hos oss i kortere eller lengre tid og har ulik behov for kompetanse og oppfølging. Vi er en virksomhet i utvikling og er i ferd med å etablere et styrkende fagmiljø innen palliasjon, medikamenthåndtering, kosthold/ernæring, rehabilitering, demens, velferdsteknologi m.fl. og er opptatt av å bruke kompetanse fleksibelt. 

Arbeidsoppgaver
Helhetlig lederansvar for personal, fag og økonomi i avdelingen. I dette ligger:

• Organisering og effektiv styring av avdelingen
• Gjennomføre tiltak for å sikre og ivareta et godt helsefremmende arbeidsmiljø
• Ansvar for at det utarbeides og iverksettes mål og handlingsplaner for avdelingen
• Bidra til en god dialog og godt partssamarbeid med tillitsvalgte og verneombud, samt øvrige kolleger
• Deltakelse i interne og eksterne prosjekt. Tjenesteområdet arbeider for tiden med heltidskultur, aktiv bruk av velferdsteknologi og videreutvikling av praksisplasser
• Sammen med virksomhetsleder vil du ha ansvar for fagutvikling og kompetanseutvikling for ansatte i avdelingen 

Kvalifikasjonskrav

• Offentlig godkjent sykepleier med norsk autorisasjon
• Krav om gode norsk kunnskaper, muntlig og skriftlig minimum nivå B2 
• Du må beherske digitale verktøy

Det er en fordel at

• Du har relevant lederutdanning og/eller erfaring
• Du har videreutdanning innen et aktuelt fagområde 

Personlige egenskaper

• Du har en god organisasjonsforståelse, med evne til å tenke helhetlig og fremtidsrettet
• Du må ha evne til tydelig og inspirerende ledelse
• Du må ha motivasjon og energi til å stå i endring og utvikling
• Du må evne til å løse mellommenneskelige utfordringer, og ha gode kommunikasjons- og formidlingsevner.
• Du har et ønske om å være leder og trives med ansvar
• Du må ha god budsjett- og økonomiforståelse
• Du er fleksibel, arbeider selvstendig, men liker også teamarbeid
• Du må ha gjennomføringsevne, og være resultat og løsningsorientert
• Du liker å være en bidragsyter i en lærende organisasjon og er en tilrettelegger for praksiselever, lærlinger, studenter og ansatte

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr
En spennende erfaring med mulighet for både faglig og personlig utvikling.

Ansettelse
Ansettelse skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk, herunder medlemskap i pensjonsordning. Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale kap.3. 

Politiattest
Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstenestelova § 5-4, jf. politiregisterloven § 39 første ledd, fremlegges. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder. 

Søknad 
Rauma kommune tar kun imot elektroniske søknader. Søkerveiledning: https://www.rauma.kommune.no/om-kommunen/ledige-stillinger/sokerveiledning/ eller personal@rauma.kommune.no. Det er viktig at du tar deg tid til å besvare spørsmålene vi stiller i søknadsskjemaet. Last opp aktuelle attester og vitnemål i PDF format.

Vær oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste, jf. Offentleglova.