Sommervikarer ved avdeling lavere sikkerhet, Bodø

Har du lyst å gjøre en forskjell?

Nordland fengsel, Bodø Overgangsbolig har behov for sommervikarer til å dekke opp vakter ved både sporadisk og planlagt fravær i sommeren 2024. Hos oss kan du bli med å gjøre en forskjell og jobbe med noe meningsfylt. 

Vi søker etter miljøterapeuter og fengselsbetjenter med etatsutdanning, men du kan også søke dersom du er student innen ulike relevante retninger og har lyst å jobbe i kriminalomsorgen.

Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter (KRUS) tilbyr etatsutdanning som fengselsbetjent. Sommerjobb og tjeneste i Kriminalomsorgen vil gi deg en forsmak på den viktige jobben som utføres i etaten og vil være en god erfaring for deg som ønsker en karriere innen Kriminalomsorgen.

Bruk sommeren ilag med oss - og les videre!

Om stillingene

Nordland fengsel, Bodø Overgangsbolig har 14 ansatte, og søker nå etter sommervikarer til å jobbe i tilnærmelsesvis full stilling i sommerperioden som foregår fra uke 26 - 33. 

Det vil bli gjennomført teoretisk og praktisk opplæring av alle nye vikarer i forkant av sommerperioden. Opplæringen er obligatorisk og lønnet. 

Våre ansatte skal ha evne til å opprettholde ro, orden og sikkerhet, evne til sikkerhetstenkning, grensesetting og veiledning av de innsatte.

Arbeidstiden foregår på dagtid, kveld og helg. 

Arbeidsoppgaver

• Avdelingstjeneste med daglige oppgaver knyttet til innsatte
• Miljø- og programarbeid
• Være en aktiv medspiller i den faglige og sikkerhetsmessige utvikling av avdelingen
• Andre rutinemessige oppgaver

Kvalifikasjoner

For ansettelse i stilling som 0264 - fengselsbetjent kreves det bestått fengselsbetjentutdanning fra Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS. 

Søkere til stillingskode 1201 - miljøterapeut må dokumentere sosialfaglig utdanning eller tilsvarende på minimum bachelornivå.

Aktuelle søkere uten etatsutdanning eller sosialfaglig utdanning skal oppfylle kravene til opptak ved KRUS:

• Godkjent studiekompetanse fra videregående skole. Generell studiekompetanse (GENS)
• God fysisk helse

Alle søkere må ha god kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer og verktøy, god muntlig og skriftlig fremstillingsevne samt førerkort klasse B.

Ved tilbud må søkere levere uttømmende politiattest og det må ikke være noe å utsette på attesten.

Personlige egenskaper

• Gode holdninger i tråd med kriminalomsorgens verdisyn og yrkesetiske retningslinjer
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Evne til å jobbe selvstendig, målrettet og systematisk med målgruppen
• Fleksibilitet og gode sosiale egenskaper
• Tålmodig og ansvarlig
• Kunne sette grenser og ha evnen til å motivere mennesker i vanskelige livssituasjoner

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Bli en av oss!

I Nordland fengsel kan vi tilby meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag. Du vil bli en del av et mangfoldig arbeidsmiljø med stor faglighet og gode muligheter for personlig utvikling. Hos oss møter vi hverandre med åpenhet, respekt, profesjonalitet og engasjement. 

Vikarstillingene avlønnes ut fra utdanningsbakgrunn og ansiennitet.

• Stillingen som 0264-fengselsbetjent avlønnes med timelønn beregnet ut fra en årslønn mellom kr. 443 000 (ltr. 41) – 557 100 (ltr. 57) avhengig av ansiennitet
• Stillingen som 1078-betjent avlønnes med timelønn beregnet ut fra en årslønn mellom kr. 374 000 (ltr. 25) - 443 000 (ltr. 41) avhengig av ansiennitet
• Stillingen som 1201-miljøterapeut avlønnes med timelønn beregnet ut fra en årslønn mellom kr. 460 600 (ltr. 44) - 584 500 (ltr. 60)

Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Generell informasjon

Ansattes holdninger og verdier skal være i tråd med kriminalomsorgens verdisyn. Vår visjon er «Straff som endrer» og våre verdier er: trygghet, åpenhet og nytenking.

Det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold, og vi oppfordrer kvalifiserte kandidater med ulik, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss. Kriminalomsorgen jobber for å realisere regjeringens inkluderingsdugnad om at 5 % av nyansettelser i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV.

Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen dersom det er behov for det. Det gjøres oppmerksom på at dersom søkere tilkjennegir at de har nedsatt funksjonsevne eller hull i CV, kan opplysningen brukes til registreringsformål. 

Prøvetiden er 6 måneder.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet.  Det pågår for tiden en utredningsprosess i kriminalomsorgen som kan medføre en organisasjonsendring.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20