Herøy kommune trenger en ny medarbeider

Vil du være med på å utvikle en spennende kystkommune i vekst? Herøy kommune, i Nordland, går motstrøms og har opplevd befolkningsvekst over en lengre periode. Kommunen har god økonomi og et spennende og ekspansivt næringsliv som trigger utvikling i hele samfunnet. For å møte behovet til befolkning og næringsliv har Herøy kommune nå behov for å styrke teknisk sektor med en ny medarbeider i 100 % stilling som matrikkel- og geodataansvarlig (fagleder).

Herøy kommune er på leting etter deg som er effektiv og løsningsorientert, har gode kommunikasjonsferdigheter og vil kunne samarbeide godt på tvers av samfunnslag, internt i kommunen og ut mot næringsliv og andre private aktører. Vi ønsker oss en initiativrik og dyktig medarbeider som kan bidra i løsningen av kommunes oppgaver som myndighet innen enhetens ansvarsområde.

Arbeidsoppgaver

• Fullstendige oppmålingsforretninger i uregulerte og regulerte områder
• Matrikkelføring med hovedvekt på eiendomsdeling
• Ajourhold av digitalt kartverk og register
• Veiledning og oppfølging av kunder
• Behandling av saker knyttet til matrikkelloven
• Innmålingsarbeid i samband med ajourføring av kommunens kartgrunnlag
• Kommunens matrikkel- og GAB-ansvarlig
• Andre arbeidsoppgaver kan bli tillagt stillingen. Arbeidsoppgaver blir tilpasset det enkeltes kvalifikasjoner og arbeidsgivers behov

Kvalifikasjoner:

• Relevant høyskoleutdanning, gjerne med fag innen landmåling
• Samlet kompetanse som oppfyller kravene for utstedelse av landmålerbrev i samsvar med den nye autorisasjonsordningen for eiendomslandmålere. Arbeidsgiver vil legge til rette for at autorisasjon skal kunne tas innen fristen
• Matrikkelfører (arbeidsgiver legger til rette for at sertifisering gjennomføres i arbeidstiden)
• Erfaring fra offentlig forvaltning er ønskelig
• Gode datakunnskaper og god forståelse av systemer innen GIS og oppmåling (bl.a. Norkart sine systemer GisLine med kartforvaltning)
• God kjennskap til bruk av GPS med tilhørende programvare
• Førerkort kl. B

 Andre ønskede kvalifikasjoner:

• Evne til å jobbe i team og skape engasjement, ta initiativ samt være løsningsorientert
• Servicerettet holdning
• Være bidragsyter til et godt arbeidsmiljø
• Kunne jobbe selvstendig og ha gode samarbeidsevner

Vi tilbyr:

• Utfordrende og allsidige arbeidsoppgaver i et trivelig og godt arbeidsmiljø
• Fleksitidsordning
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Konkurransedyktig lønn etter avtale
• Barnehageplass
• Bilordning – tjenestebil disponeres
• Kommunen er behjelpelig med å skaffe bolig ved tilflytting til kommunen