Inaktiv
Avdelingsleder pasientreiser
Helse Nord-Trøndelag HF
- Frist 1.11.2023
- Ansettelsesform Fast
Klinikk for prehospitale tjenester i Helse Nord-Trøndelag HF har overordnet klinikkansvar for tjenesteområdene ambulansetjenesten, AMK Nord-Trøndelag og Pasientreiser.
Avdeling Pasientreiser har ansvar for å styre og koordinere den rekvisisjonsbaserte pasienttransporten i Helse Nord-Trøndelag HF. Det saksbehandles etter lov og forskrift, og det benyttes komplekse IKT-systemer til styring av transportlogistikk og kontroll av transportoppgjør. Pasientreiser har omfattende dialog og samhandling med pasienter, pårørende, sykehusavdelinger og klinikker, legekontorer, fysioterapeuter, den kommunale helsetjenesten, leverandører og andre. Pasientreiser HNT er en avdeling med høye krav til tilstedeværelse, effektiv ressursstyring og god resultatoppnåelse.
Pasientreiser har 9 ansatte og holder til på Sykehuset Levanger.
Kathinka Meirik, Kst klinikkleder, +4799541964, kathinka.meirik@helse-nordtrondelag.no
7600 Levanger
Referansenr.: 4717011479
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.11.2023
Avdeling Pasientreiser har ansvar for å styre og koordinere den rekvisisjonsbaserte pasienttransporten i Helse Nord-Trøndelag HF. Det saksbehandles etter lov og forskrift, og det benyttes komplekse IKT-systemer til styring av transportlogistikk og kontroll av transportoppgjør. Pasientreiser har omfattende dialog og samhandling med pasienter, pårørende, sykehusavdelinger og klinikker, legekontorer, fysioterapeuter, den kommunale helsetjenesten, leverandører og andre. Pasientreiser HNT er en avdeling med høye krav til tilstedeværelse, effektiv ressursstyring og god resultatoppnåelse.
Pasientreiser har 9 ansatte og holder til på Sykehuset Levanger.
Arbeidsoppgaver
- Avdelingsleder skal ivareta stedlig lederansvar av avdelingens personalressurser og samordne avdelingens virksomhet
- Avdelingsleder skal lede ved å formulere mål, utvikle og fordele ressurser i samspill med medarbeiderne som gjør at vi oppnår gode resultater
- Avdelingsleder skal aktivt bidra i ledelse av klinikken som deltaker i klinikkens ledergruppe
- Avdelingsleder skal gi faglig støtte og veiledning innenfor avdelingens tjenestetilbud
- Avdelingsleder har personal- og økonomiansvar ihht enhver tids gjeldende fullmakter
- Avdelingsleder skal sikre god rekruttering og kompetanseutvikling i avdelingen
- Avdelingsleder skal videreutvikle kvaliteten i tjenestetilbudet, samt legge til rette for forskning, fag- og kompetanseutvikling
- Avdelingsleder skal ta ansvar for tverrgående arbeidsprosesser mellom seksjoner, avdelinger og klinikker og overfor aktuelle eksterne samarbeidspartnere
- Avdelingsleder skal tilrettelegge for, lede og gjennomføre aktuelle endringsprosesser
- Avdelingsleder skal sikre samordningsgevinster i egen avdeling og i relasjon til øvrige enheter i foretaket
- Det må påregnes noe reisevirksomhet for å ivareta god samhandling med tjenestens samarbeidspartnere
- Det må påregnes deltakelse og representasjon i lokale og regionale ledermøter, nettverk, råd, prosjekter m.v.
- Det forventes at deler av stillingen i perioder kan benyttes til å utføre oppgaver som knytter seg til den daglige drifta av avdelingen
- Det forventes at avdelingsleder aktivt er med og bidrar til at klinikkens samlede overordnede oppgaver og ansvar blir utført på en god måte
Det er utarbeidet en mer detaljert funksjonsbeskrivelse for stillingen.
Kvalifikasjoner
- Relevant utdanning på høyskole/universitetsnivå
- Lederutdanning og/eller ledererfaring, eller må forplikte seg til å gjennomføre kompetansehevende lederopplæring
- Erfaring fra logistikkvirksomhet, offentlig forvaltning eller offentlig tjenesteyting.
- God skriftlig og muntlig formidlingsevne
Personlige egenskaper
- Du er en god relasjonsbygger med forståelse for organisasjonskulturens betydning for samarbeid, arbeidsmiljø
og avdelingens resultater - Du har gode kommunikasjonsferdigheter med god evne til å lytte, involvere og inspirere
- Du er endringsvillig og handlekraftig
- Du er ansvarlig, robust og helhetstenkende
- Du har gode evner til å samarbeide med alle profesjoner i foretaket og eksterne aktører.
- Du evner å se nye muligheter og å etablere gode løsninger
Ved tilsettingen vil det bli lagt avgjørende vekt på personlige egenskaper.
Klinikken har kontinuerlig intern evaluering av egen ressursbruk, måloppnåelse og hensiktsmessig organisering.
Vi tilbyr
- En stilling med interessante oppgaver og utfordringer
- En arbeidshverdag preget av høyt tempo og varierte oppgaver
- Et faglig godt og inspirerende arbeidsmiljø mellom ulike profesjoner og på tvers av avdelinger/seksjoner
- Et lederteam der vi hjelper hverandre for å nå våre mål
- Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
- Lønn i henhold til gjeldende overenskomst
- Medlemskap i pensjonsordning (KLP), 2% pensjonstrekk, gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring.
Kontaktinformasjon
Tor Egil Skrødal, Rådgiver, 99452790, TorEgil.Skrodal@helse-nordtrondelag.noKathinka Meirik, Kst klinikkleder, +4799541964, kathinka.meirik@helse-nordtrondelag.no
Arbeidssted
Kirkegata 27600 Levanger
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Helse Nord-Trøndelag HFReferansenr.: 4717011479
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.11.2023
Annonseinformasjon
- FINN-kode 323678400
- Sist endret