SYKEPLEIER 100% FAST til forsterket skjermet avdeling

ER DU GOD PÅ KLINISK OBERVASJONER OG PERSONSENTERT OMSORG?

Hei. Jeg heter Svein og er 79 år. Jeg er født og oppvokst i Oslo. I årene som
gikk ble min lidenskap å jobbe i brannvesenet, som brannleder i 40 år på
Briskeby brannstasjon. Jeg er en enslig mann uten barn, men har 3 onkelbarn og
mange gode venner. Jeg har alltid fått tilbakemeldinger om at jeg er en sosial
person, liker å være med andre mennesker og at jeg sprer mye glede.

Etter at jeg fikk min demenssykdom for 5 år siden gikk jeg rett inn i en depresjon. Min opplevelse av å miste kontroll over mitt eget liv har
preget meg betydelig. Det at jeg nå måtte flytte inn på Lindeberghjemmet er et
stort nederlag for meg!

Jeg har akseptert at demenssykdommen utvikler seg og at dagene er varierende.
Jeg kan slite med å vite hvordan jeg skal uttrykke meg når jeg blir frustrert
og ikke finner ordene. Jeg kjenner ikke igjen meg selv i speilet om morgenen og
kan fort bli redd når jeg hører brå lyder i gangene. 

Nå som hverdagen kan være tunge og vanskelige er jeg så glad for at de ansatte på Lindeberghjemmet gir meg ro og trygghet når jeg trenger
dette, og behandler meg som et medmenneske. Jeg er glad for at ansatte på
Lindeberghjemmet gir meg ro og trygghet når jeg trenger dette og behandler meg
som et medmenneske. Selv om jeg har fått en demenssykdom, så vil aldri følelsene
mine få demens!

Smil og varsomhet på morgenen gir meg en god start,
individuelle sangstunder med musikkterapeuten Runa gir meg gode følelser resten
av dagen, trening med fysioterapeuten Martin & Camilla gjør at kroppen min
ikke visner og ergoterapeuten Lene sikrer gode hjelpemidler. Det er godt at jeg
får mulighet til å ivareta mine restressurser og at Maria miljøterapeut støtter
avdelingen med å lage tilpassede meningsfulle aktiviteter for meg. Samtalene
med Ellen prest skyver triste tanker vekk. Mat er også viktig for meg, og Ida
kokk hjelper avdelingen med å lage god lunsj og hun sammen med avdelingen skape
gode måltidsopplevelser.

Ansatte kjenner meg og min historie, det betyr mye for meg og jeg opplever at på tross av å bo på et langtidshjem får jeg livsutfoldelse i trygge omgivelser. 

Lege Eric tar min behandling på alvor og sikrer min medisinske oppfølging. Det er alltid en sykepleier tilgjengelig på avdelingen og jeg
opplever at mine symptomer blir tatt på alvor. Jeg legger merke til at
Lindeberghjemmet har god faglig kompetanse innen demens hvor mine
APSD-symptomer blir håndtert med tiltak som møter mine behov. 

Jonas spesialkonsulent sørger for at ansatte blir varslet når jeg har et behov
slik at jeg får hjelp i tide før jeg eventuelt faller. Jonas videreutvikler den
digitale kvalitetstavlen(ELISE) og ansatte får raskt oversikt over mine
utfordringer.

 

OM OSS:

Fra oktober 2023 skal 16 av våre skjermede plasser på avdeling 1 omgjøres til
forsterkede plasser for personer med demens og sterk APSD. Vi ser etter deg som
er nysgjerrig på å finne god tiltak for våre beboere, har gode
observasjonsevner og høy grad av tilstedeværelse.

Vi er et moderne langtidshjem. Veldferdsteknologi er fremtiden og vi skal være først ute. Beboerne våre har muligheter for mange ulike
aktivitetstilbud. Vi har blant annet sanserom, sansehage (direkte ut fra
beboergruppene som blir forsterkede enheter), togkupe, pub, bibliotek,
shuffleboard, Toweltafel m.m. 

Det er 144 beboere fordelt på 6 avdelinger (2 skjermede/forsterkede -og 4
somatiske avdelinger). Avdelingene er utformet slik at det er 3 små
beboergrupper med 8 beboere.

 

Arbeidsoppgaver

• Du vil ha være ansvarlig sykepleier for en gruppe beboere.
• Bidra til fagutvikling i samarbeid med de andre fagsykepleierne, kvalitetssjef og andre faggrupper.
• Bidra til at den sykepleien som utøves er i overenstemmelse med gjeldene myndighetskrav, retningslinjer og prosedyrer.
• Ha oversikt over kompetansebehovet ved enheten i samarbeid med avdelingsleder/kvalitetssjef.
• Være pådriver for systematisk kompetanseheving og bidra til at den sykepleiefaglige kompetansen vedlikeholdes og utvikles.
• Bidra til at beboere, pårørende, medarbeidere, lærlinger og studenter får målrettet veiledning.
• Bidra til at velferdsteknologiske løsninger implementeres i avdelingen.
• Være pådriver for gjennomføring av internkontroll og kvalitetsstyring.
• Sikre dokumentasjon etter gjeldene lovverk.
• Direkte beboerrettet arbeid.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier.
  
• Beherske norsk skriftlig og muntlig tilsvarende høyere nivå C1, under hele ansettelsesperioden.
  
• Inneha god digital kompetanse, inkludert god kunnskap om bruk av dokumentasjonsverktøy og kvalitetssystem.
  
• Gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 mnd. må legges frem ved oppstart.
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Personlige egenskaper

• Er du bevisst rundt egen kommunikasjon og behandleradferd?
• Er du engasjert og opptatt av fagutvikling?
  
• Har du gode evner til å koordinere og planlegge oppgaver?
  
• Har du gode samarbeidsevner?
  
• Er du selvstendig og ansvarsbevisst?
  
• Er du fleksibel og løsningsorientert?
  
• Har du god formidlingsevne og språkforståelse?
  
• Er du tålmodig?

 

• Du er opptatt av arbeidsmiljøet og ser viktigheten av et godt samarbeid på tvers av profesjoner.
  
• Du har gode holdninger og verdier som setter beboerne i fokus.
  
• Interesse for og kunnskap om velferdsteknologi.
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Nytt og moderne langtidshjem, med store muligheter for videreutvikling. 
  
• Engasjerte kollegaer og tverrfaglig samarbeid.
  
• Faglig utviklende arbeidsmiljø og arbeidsoppgaver.
  
• Gode lønns-, forsikrings,- og pensjonsforhold.
  
• Lønnes etter Oslo kommunes lønnsregulativ.

Kontaktinformasjon

Kristine Lien Foosnæs, Avdelingsleder, 23436011

Arbeidssted

Lindebergveien 10

1069 OSLO

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune



Referansenr.: 4714846527

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 16.10.2023