Er du sykepleiestudent og ønsker en lærerik og spennende jobb? Vi har bonusavtaler

Vi er på jakt etter sykepleiestudenter eller medisinstudenter fra Vestlandslegen som ønsker seg en helgejobb, og en karriere innenfor et av Norges største akuttsykehus. Sykehuset kan gi degverdifull yrkeserfaring du kan ta med deg som ferdig utdannet sykepleier eller lege. Det lyses ut flere stillinger.

Vi tilbyr bonusavtaler til sykepleiestudenter som studerer ved UiS og medisinstudenter fra Vestlandslegen.

Første- og andreårsstudenter, samt Vestlandsleger, binder seg til å jobbe hver 3. helg, samt jobbeminst 4 uker sommeren 2025. I sommerperioden jobbes det annenhver helg. Som kompensasjon for å binde seg til denne avtalenfår du en månedlig bonus på 2000 kr (ikke pensjonsgivende).

Tredjeårsstudenter binder seg til å jobbe hver 3. helg, samt jobbe minst 5 ukersommeren 2025. I sommerperioden jobbes det annenhver helg.Du får da månedlig bonus frem til endt utdanning ca. midten avjuni. Deretter lønn som sykepleier når autorisasjon foreligger.

For å få korrekt lønn som sykepleierstudent, og bonus, må du legge ved, eller sende inn, en karakterutskrift som dokumenterer hvor langt du er kommet i studiet.

Bonusavtalen gjelder for perioden 19.08.24-17.08.25.

Følgende avdelinger i mottaksklinikken har bonusavtaler:

• Medisinske sengeposter: 1A, 3B, 3C, 3F, 4G og 4H
  
• Kardiologiske sengeposter: 3G, 3H og MIO
• Observasjonspost: OBA

Vi ber deg om å skrive inn i søknaden minst 3 avdelinger hvor du kunne tenke deg å jobbe.

Intervju og ansettelser gjøres fortløpende.

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Pasientoppfølging/observasjoner
  
• Stell og pleie
  
• Matservering
  
• Hjelpe kollegaer når de har behov for hjelp
  
• Holde pasientrom og utstyrslagerlager ryddige
  
• Skylleromsarbeid
  

Kvalifikasjoner

• Du må være sykepleiestudent, fortrinnsvis 2. eller 3. års student eller medisinstudent fra Vestlandslegen
• 1.års studenter med bekreftet studieplass, vurderes etter pleieerfaring
  
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå
  

Personlige egenskaper

• Du er strukturert og ansvarsbevisst
  
• Du er pasientorientert og har respekt for den enkelte pasient
  
• Du er engasjert og lærevillig
  
• Du bidrar positivt til et faglig og kollegialt godt miljø
  
• Du er god til å se hva som må gjøres, og tilbyr og mottar gjerne hjelp
  

Vi tilbyr

• Høyt faglig nivå med kompetente kollegaer
  
• Faglig utvikling gjennom mange læresituasjoner i tillegg til arbeidserfaringen.
  
• Opplæring
  
• Et meningsfylt arbeid som gir personlig utvikling
  
• Gode velferdsordninger som blant annet turgruppe og bedriftsidrettslag
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Mangfoldserklæring

Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som erkvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder,funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man harhatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker ålegge til rette for et inkluderende rekruttering.