Koordinator Ås seniorsenter

Ås kommune søker en koordinator som ønsker å jobbe for å gi eldre et åpent, inkluderende og godt aktivitetstilbud

Vi tilbyr:

• En arbeidsplass med mulighet for personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver.
• Engasjerte, motiverte og kompetente kollegaer.
• Lønn i henhold til Ås kommunes lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger.
• Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- og livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring.
• Kommunen betaler for tiden fritidsulykkeforsikring for sine ansatte.

Opplysninger om arbeidssted og stilling:

Ås kommune søker en dyktig koordinator for å drifte et godt aktivitetstilbud for våre seniorer.

Ås seniorsenter er kommunalt drevet og har et aktivt brukestyre, valgt av senterets brukere. Vi søker en koordinator som skal jobbe for å sikre et rikt og variert aktivitetstilbud for våre seniorer. Koordinator skal jobbe for å sikre at både nye og eksisterende brukere kan opprettholde et aktivt, verdig liv, og forebygge sosial isolasjon. Senteret har i dag åpent flere dager i uken og koordinator vil jobbe i 50% stilling fordelt på mandag, tirsdag og torsdag.

Stillingen som koordinator er fast og ligger organisert under enhet for kultur, idrett og frivillighet, som en del av virksomhet kultur, samfunn og teknikk.

Arbeids- og ansvarsområde :

-Ansvaret for daglig drift av senteret i samarbeid med brukerstyret.

-Videreutvikling av senterets aktiviteter og tilbud.

-Aktiv rekruttering av nye brukere.

-Holde seg orientert og søke om utlyste midler.

-Økonomioppfølging på senteret i samarbeid med brukerstyret.

-Rekruttering, opplæring og oppfølging av frivillige ved senteret.

-Koordinere og delta aktivt i driften av kafeteriaen/kjøkkenet.

-Bistå og administrativt avlaste Nordby eldresenter ved behov.

-Legge til rette for at senteret skal være et åpent tilbud for alle som ønsker det, med vekt på rekruttering av frivillige og nye brukere, samt samarbeid med seniorkontakten i kommunen

-Samarbeid med kommunenes administrasjon

Kvalifikasjoner:

-Norsk flytende både muntlig og skriftlig

-God IT-kunnskap

-Relevant erfaring med å lede mennesker og samarbeide med frivillige

-Det er ønskelig med 3-års relevant høyskoleutdanning, evt kan manglede formalkompetanse kompenseres med relevant arbeidserfaring

Vi ønsker deg som:

- er fleksibel og inspirerende

- er en strukturert leder, med evnen til å engasjere og motivere for utvikling og nyskaping

- ser viktigheten av forebyggende og helsefremmende tiltak

- er praktisk anlagt og har god forståelse for drift av kjøkken og tilberedning av mat

- kan jobbe både administrativt og praktisk

- er motivert til å jobbe med eldre

- har gode samarbeidsevner og evnen til å skape gode relasjoner.

- er selvstendig og kreativ

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Ås kommune er en IA- virksomhet og ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.

I henhold til offentleglova kan søknaden offentliggjøres selv om du har bedt om å ikke bli oppført på offentlig søkerliste. Du vil i så fall bli varslet.

Ås kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.