Blå Kors boligtiltak Tromsø har ledig stilling som helsefagarbeider/ miljøarbeider

Blå Kors driver flere boligtiltak og bosentre i landet. Vi har et tett samarbeid med Tromsø kommune om bosetting for enkeltindivider. 

Vi søker snarest etter en løsningsfokusert og engasjert kollega.

Er du ansvarsfull, trygg og tålmodig? Ønsker du å få erfaring fra arbeid med en spennende brukergruppe? Vi er en personalgruppe med høyt fokus på team arbeid, gjennom faglige refleksjoner og kunnskapsdeling, som nå søker etter en trygg og engasjert kollega som kan bidra i teamet vårt.

Flere av våre beboere har levd et langt liv med rusmisbruk og har i tillegg somatiske og psykiske helseutfordringer. Vi ønsker gjennom vårt arbeid å se mennesket bak sine utfordringer, skape trivsel, trygghet og hjertevarme innenfor stabile rammer. Gjennom relasjonsbygging, god kommunikasjon og samhandling bidrar vi til å styrke beboernes ressurser og egenomsorg.

Vi har følgende ledig stilling:

• 52 % fast stilling med arbeid hver 4. helg.

Stillingen vil innebære en del kveldsvakter.

Arbeidsoppgaver:

• Du vil utøve miljøterapi og miljøarbeid i h.h.t. tiltaksplan, og daglig dokumentere i dataverktøyet profil.
• Du vil bistå i hverdagslige praktiske gjøremål med den enkelte beboer.
• Praktisk bistand i boligen.
• Bidra til en meningsfylt og aktiv hverdag.
• Bidra til å øke motivasjonen for å delta på aktiviteter både hjemme og ute.
• Gi våre beboere gode verktøy i en krevende hverdag.
• Delta på defusing og debrifing med personalgruppen.

Kvalifikasjoner:

• Vi søker deg med helsefagutdanning og relevant fagbrev.
• Studenter/assistenter kan også søke.
• Videreutdanning i/ eller kunnskap om fagfeltet rus og psykisk helse er ønskelig.
• God relasjonskompetanse.
• God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne.
• Førerkort klasse B - manuelt girsystem.

Personlige egenskaper:

• Vi ønsker deg som har høy moralsk integritet som gjør deg reflektert og gir et aktiv bidrag til etiske drøftinger. 
• Du klarer å skape trygghet og roe ned i vanskelige situasjoner og i miljøet når ting blir kaotiske eller uoversiktlige.
• Gode kommunikasjonsevner og relasjonelle ferdigheter, som gjør deg i stand til samarbeide med kollegaer, beboere, pårørende og andre samarbeidspartnere.
• Du jobber godt sammen med andre, men er også i stand til selvstendig arbeid når situasjonen krever dette.
• Du forstår at skade skjedd i relasjon repareres i relasjon.
• Verbale utageringer er påregnelig til tider. Men kollegastøtte og gode tiltaksplaner gjør at du likevel kan trives og kan gjøre en forskjell når du er på jobb.
• Fleksibel, stabil og ansvarsbevisst.
• Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.

Vi kan tilby: 

• God opplæring.
• Lønn etter gjeldende tariffavtale.
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i en verdiforankret organisasjon med engasjerte medarbeidere.
• Gode utviklingsmuligheter innenfor et spennende fagfelt.
• Et godt og inkluderende arbeidsmiljø.
• Todelt turnus.

Annet:

• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler. 
• Søknader uten nødvendig dokumentasjon vil ikke bli behandlet.
• Oppgi 2 referanser, hvor minst en må være leder.

For nærmere opplysninger kan du kontakte:
Virksomhetsleder Ulla Figenschau eller fagansvarlig Julie Fjelldal. 

Søknadsfrist: snarest innen 23. oktober
Søknad sendes elektronisk via søkeknappen.
Søknader som sendes utenfor søknadsskjema, vil ikke bli vurdert.