Liker du å jobbe med barn og ungdom?

Kirkenær barnevern- og omsorgssenter har 6 avdelinger og en felles administrasjon på Kirkenær i Grue kommune, 35 km nord for Kongsvinger. Vi har også en avdeling for familiehjem på Hamar. Våre 4 barnevernsavdelinger gir et tilbud til 11 ungdom i alderen 8-18 år.

I tillegg har vi en avdeling for institusjonshybler der vi gir et tilbud for inntil fire ungdom. To av barnevernsavdelingene våre jobber etter Omsorgs- og Endringsmodellen. Våre 3 omsorgsavdelinger gir et omsorgstilbud for enslige mindreårige asylsøkere under 15 år. Senteret er organisert i 3 avdelinger med tilsammen 21 plasser, der en av avdelingene består av 2 hus og gir tilbud til de yngste barna.

Familiehjemmene i Hedmark består av inntil 40 hjem plassert Hedmark, Oppland og Akershus og gir et tilbud til ungdom i alderen 12 - 18 år.

Vi trenger inntil 4 våkne nattevakter i ca 75% stilling.

Miljøterapeutisk arbeid utføres dag, kveld og natt. Som nattevakt hos oss må du ha en grunnleggende forståelse av miljøterapi og traumebasert omsorg. Arbeidshverdagene er ikke for alle da den inkluderer uforutsigbare og krevende situasjoner og kriser som må håndteres, men mest av alt erfaringer med å gjøre en forskjell for barn og unge som trenger trygge voksne i en vanskelig periode i livet sitt. For å kunne møte barn og unge i vanskelige livssituasjoner er det viktig at du har et avklart forhold til din egen historie og livsbelastninger.

Som nattevakt skal du jobbe med å skape en trygghet for barn og unge i en tid på døgnet der mange av våre barn kan kjenne på uro. Noen har erfaringer som tilsier at natta ikke er trygg, for noen er dette en tid på døgnet når man kjenner på savn, tristhet og andre følelser som kan være vanskelig å håndtere.

Til stillingene ligger det også ett krav til faglig dokumentasjon i vårt rapportsystem.

Som nattevakt inngår du også i "team" sammen med nattevakter på andre avdelinger. Det er en forventning at nattevaktene kan bistå hverandre.

• Jobben vil passe for deg som har evne til å arbeide selvstendig, nøyaktig og strukturert.
• Du er imøtekommende, liker å jobbe med barn og unge og har ett bevisst forhold til egne verdier
•  Du har evnen til å skape relasjoner som er virksomme  i miljøterapeutiske arbeid
• Du tåler ulike uttrykk, og søker hjelp når egen følelseshåndtering hemmer det miljøterapeutiske arbeidet.
• Du søker faglig utvikling og du gir og tar i mot veiledning. 

Vi legger stor vekt på personlig egnethet og gode samarbeidsevner.

• Krav om erfaring med miljøterapeutisk arbeid 
• Krav om førerkort klasse B 
• Ønskelig med treårig sosialfaglig høyskoleutdanning(Barnevernspedagog/sosionom/vernepleier), gjennomført bachelor eller eventuelt annen relevant utdanning på universitets- og høyskolenivå med videreutdanning tilsvarende 180 studiepoeng.

• Det er ønskelig med erfaring fra miljøterapeutisk arbeid med barn som har en flerkulturell bakgrunn.

• Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ som stillingskode 1486 miljøarbeider i LR 4, alt. 5 - 11, med lønn fra p.t. kr 324 600 - 398 800 pr. år. (ltr. 25 - 42), stillingskode1489 miljøterapeut i lønnsramme 15, alt. 6-11, med lønn fra kr 402 000- 553 500 pr. år (ltr. 41-61)  eller som stillingskode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, lønnsramme 18, alt. 5-11, p.t. kr. 468 300 - 604 700 pr. år (ltr. 51-66). Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.

I tillegg kan vi tilby:

• å jobbe i et mangfoldig og flerkulturelt miljø
• et spennende og aktivt fagmiljø
• gode kollegaer
• Utfordrende og givende arbeidsoppgaver

Leder

Frank Nerheim, tlf. 466 17 133

e-post: frank.nerheim@bufetat.no

Nestleder

Marina Seigerud Moe, tlf. 466 17 014

e-post: marina.seigerud.moe@bufetat.no

Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.

Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.

• Inkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
• Stillingen er for tiden lagt til Kirkenær barnevern- og omsorgssenter.
• Stillingene går i den til enhver tid gjeldende turnus.
• Politiattest må fremlegges ved eventuell ansettelse, jf lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges med søknaden.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.