Utløpt

Flaggmann / Anhuker søkes !

Arbeidsgiver
People Trøndelag
Stillingstittel
Flaggmann / Anhuker
Frist
05.12.2019
Ansettelsesform
Engasjement
Bli kjent med People
Flaggman /Anhuker Søkes!

Til vår kunde søker vi etter selvstendige Flaggman/Anhuker som kan sitt fagfelt, og som tar ansvar for oppgavene en får tildelt.

Kvalifikasjoner:
  • Må ha gjennomgått og bestått kurs som flaggman/anhuker
  • Erfaring fra jobb på base er en fordel
  • Er vant til å ha sikkerhet i fokus under utførelse av jobb
  • Jobber strukturert og nøyaktig.

Personlige egenskaper:
  • Løsningsorientert.
  • Må kunne arbeide selvstendig.  
  • Positiv i holdning og natur.
  • Gode norsk/engelsk kunnskaper.

Kunden vår kan tilby:
  • Et godt og sosialt miljø.
  • Gode lønnsbetingelser for rette person.
  • Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver.

Søknadsfrist: 05.12.2019

Er du interessert?
Synes du dette høres interessant ut og kunne tenke deg å vite mer om stillingene kan du ta kontakt med oss på tlf: 99099302 eller mail: mk@people.no
 

Om arbeidsgiveren

People er ett fullservice selskap med tjenester innen bemanning, rekruttering og konsulentutleie. People tilbyr tjenester på tvers av bransjer og fagområder både i Norge og Sverige. Vi har et tyvetalls kontorer i Norge og fire kontorer i Sverige. Som organisasjon besitter People solid kunnskap om lokale forhold og dekker samtidig hele landet.

People er revidert arbeidsgiver gjennom NHO Service som er bransjens fagorganisasjon. Dette dokumenterer at People etterlever arbeidsmiljøloven, forpliktelser i bemanningsbransjen og er en seriøs arbeidsgiver for de ansatte.

Sektor
Privat
Antall stillinger
5
Sted
Heimdalsveien 2c, 7080 Heimdal
Bransje
Annet

Nøkkelord

Anhukning, Stropp og Anhuker, Stropp og Anhuker arbeid, Flaggmann

Spørsmål om stillingen

Kontaktperson
Monia Kandil
Stillingstittel
Bemanningsrådgiver
Telefon
99 09 93 02
Følg firma
2583 følger dette firmaet

Heimdalsveien 2c, 7080 Heimdal

Annonseinformasjon

FINN-kode 163268356
Sist endret 6. des. 2019 00:08

Rapporter annonse