Renholder - 30 % fast stilling ved Åmot tannklinikk

Ingress stilling

Tannhelsetjenesten i Hedmark har over 140 stillinger fordelt på 22 tannklinikker i 3 distrikter. Vårt personell behandler alle kategorier pasienter fra prioriterte grupper til betalende klientell. Tannhelsetjenesten i Hedmark har prøvetid på 6 måneder for nyansatte i faste stillinger.

Stillingsinformasjon

En 30 % fast stilling som renholder ved Åmot tannklinikk er ledig for tiltredelse fra ca. 01.11.2019.
Renholdet ved klinikken skal utføres hver dag (mandag - fredag), dvs. at arbeidstiden er 11,25 timer pr. uke eller ca.2,25 timer pr. dag.
Arbeidet skal utføres i klinikkens åpningstider, dvs. fra kl. 08:00 - kl. 15:30. Arbeidstiden avtales i samarbeid med overtannlegen/klinikkleder.

 Ønsket kvalifikasjoner for stillingen

* Fagbrev som renholder.

Søkere som har fagbrev vil ha fortrinnsrett til stillingen.

Vi kan tilby

* et nettverk av gode og dyktige kollegaer hvor hjelp og støtte aldri er langt unna.

* et aktivt og utviklende arbeidsmiljø.

Øvrige vilkår/annet

Ved tilsetting i videregående skole må politiattest fremlegges i samsvar med opplæringslova § 10-9.
Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 3 jf. § 25. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra den, bes begrunne dette. Dersom anmodningen ikke kan tas til følge, vil søker bli kontaktet før søkerlisten offentliggjøres.
Arbeidsgiver betaler den største andelen av medlemskap i pensjonsordningen i Kommunal landspensjonskasse og Statens pensjonskasse. Lønns- og arbeidsvilkår er i samsvar med lover og sentrale avtaler.
Hedmark fylkeskommune har prøvetid på 6 måneder.
Det tas forbehold om at overtallige i fylkeskommunen kan ha fortrinnsrett til stillingen.

Søknad sendes

Hedmark fylkeskommune benytter elektronisk søknadsskjema, og vi henstiller til at dette benyttes. Dersom det i særskilte tilfeller viser seg at det av ulike årsaker ikke er mulig for søker å sende elektronisk søknad, kan det tillates å sende søknad på papir til aktuelt tjenestested.