Utløpt

Nobina søker rekrutteringsmedarbeider - engasjement

Arbeidsgiver: Nobina
Stillingstittel: Rekrutteringsmedarbeider - engasjement
Frist: 03.04.2019
Ansettelsesform: Engasjement

Vil du bidra til å løse et viktig samfunnsoppdrag? Vi trenger deg som kan jobbe prosjektorientert, HR-rettet og strukturert i et stort og viktig rekrutteringsprosjekt! Oppgave: Sikre at vi har tilstrekkelig antall dyktige bussførere til buss for tog i sommer, med fokus på at kundene skal få en best mulig opplevelse. Vi er Nobina. I Norge leverer vi kollektivtransport i by og distrikt i tillegg til andre busstjenester. Selskapet har hovedkontor sentralt i Oslo og har 1300 medarbeidere fordelt i Troms, Akershus og Oslo-regionen. Ruter er vår største kunde. I Nobina er de ansatte vår viktigste ressurs. Vi jobber i et bredt spekter innenfor HR-faget, fra rekruttering og onboarding til kompetanseutvikling, arbeidsrett, HMS og personalledelse. Avdeling Ski er under kontinuerlig vekst grunnet stor satsing på kollektivtilbudet i vårt område. Vi har i dag om lag 200 ansatte og 50 busser i Ski. Vår personalgruppe er mangfoldig og representert av over 40 nasjonaliteter. Vi skal på oppdrag fra NSB kjøre buss for tog i sommer. Dermed har vi behov for flere bussførere. Vi søker derfor en dyktig og motivert medarbeider, som kan hjelpe oss med HR-relaterte oppgaver i tiden fremover, spesielt rekruttering. Stillingen er et engasjement et par dager i uka frem til sommeren. I sommer vil vi ha et stort behov for kvalitetssikring og bemanning. Det vil også bli behov for bistand med øvrige personallederrelaterte oppgaver i forbindelse med ferieavvikling. Nobina har klare ambisjoner om vekst. Det er derfor muligheter for videre jobb etter engasjementet er ferdig i medio august. Vi tilbyr

En interessant, fleksibel og meningsfull jobb
Hyggelig, uformelt og motiverende arbeidsmiljø
Gode velferdsordninger, inkludert frikort i Ruters område
Treningsavtale gjennom Nobina
Lønn etter avtale og ordnede former

Personlige egenskaper og utdanning

Utdanning innen HR-feltet, gjennomført eller pågående
Gjerne erfaring med HR-relatert arbeid
Flytende norsk - kunne kommunisere tydelig og profesjonelt, skriftlig og muntlig
Generelt god IT-forståelse. Evne til å lære nye systemer raskt
Strukturert arbeidsstil, med gode samarbeidsevner
Utadvendt og vennlig fremtoning, med evne til å skape tillit

Om stillingen Stillingen sorterer under personalleder. Hovedoppgaven vil være å bistå våre to dyktige personalledere i daglig drift. Spesielt i rekrutteringsarbeidet. I rekrutteringsprosessen trenger vi hjelp til å:

gå igjennom kandidatdatabasen og velge ut kandidater
kalle inn til prøvekjøring og intervju
bistå i intervjufasen
foreta referansesjekk
holde fremdriften i de pågående rekrutteringsprosjektene våre

I den daglige driften trenger vi hjelp til å:

følge opp personalet
bistå i bemanningsplanleggingen
planlegge opplæring og oppfølging av førerne
sette nye førere i trafikk når de har gjennomført godkjent opplæringsprogram

Engasjementet har oppstart snarest (etter avtale) og varer til medio august. Søknadsfrist 03.04.2019 Kandidater vil bli vurdert og intervjuet fortløpende.

Sektor: Privat
Sted: Teglveien 13, 1400 Ski
Bransje: Transport og logistikk
Stillingsfunksjon: HR, personal og rekruttering