Vi søker nå oppvekstsjef som skal lede oppvekstavdelingen inn i framtida. Er det deg?

Vi søker nå oppvekstsjef som skal lede oppvekstavdelingen inn i framtida. Er det deg?

I Steinkjer er det 12 grunnskoler, skole for voksenopplæring og en privat skole, 6 kommunale og 23 private barnehager. I Verran er det 2 kommunale skoler, 1 kommunal barnehage og 1 privat barnehage. Avdeling for oppvekst har også ansvar for Pedagogisk psykologisk tjeneste. Oppvekstsjefen har egen stab med 5 årsverk, og arbeidsgiveransvar for SLT-koordinator og Newtonrom. Oppvekstsjefens hovedoppgave er å administrere, lede og utvikle barnehagene og skolene i kommunene med utgangspunkt i ny kommunedelplan for barnehage og skole.

Vår nye oppvekstsjef har pedagogisk utdanning og lederutdanning fortrinnsvis på masternivå, og relevant praksis og ledererfaring fra barnehage eller skole.

Vi søker en allsidig og engasjert leder som

• er opptatt av at barn og elever lærer og trives

• er utviklingsorientert og målrettet

• er tydelig og har gode samarbeidsevner

• er en god administrator med kontroll på regelverk og økonomi

• evner å utvikle barnehagene og skolene som lærende organisasjoner

• er opptatt av relasjoner og har evne til å motivere og inspirere, lytte og skape tillit

• er strukturert, har gode analytiske ferdigheter og god skriftlig og muntlig framstillingsevne

Lønn etter avtale og med utgangspunkt i utdanning og erfaringsbakgrunn. Tilsetting for øvrig på gode, kommunale vilkår.

Nærmere opplysninger får du hos rådmann Torunn Austheim, mobil 482 02 513, eller assisterende rådmann Svein Åge Trøbakk, mobil 900 24 312. Begge kan også nås via henvendelse til sentralbord 74 16 90 00.

Oppgi alltid stillingens idnr. ved henvendelse om stillingen. Idnr 915.

Søknadsfrist: 09.07.17.

Stillingen søkes på elektronisk søknadsskjema. Idnr 915.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter offentleglova, gis av personaltjenesten.