Vi søker en dyktig leder for ettermarkedsavdelingen

Motus er ett spennende selskap i vekst, og vi trenger flere dyktige personer med på laget. Vi har i dag over 100 ansatte fordelt mellom våre kontorer i Molde og Trondheim. Vi har bygd opp ett av bransjens sterkeste fagmiljøer innen kran og løft, og skal nå styrke oss for videre satsning.

Avdelingen for ettermarked har en dedikert reisegruppe bestående av 22 serviceingeniører og 7 ansatte på land. Hos oss vil du møte utfordrende arbeideroppgaver og spennende prosjekter i et uformelt arbeidsmiljø, drevet av dyktige ansatte som lærer av hverandre og sammen leverer førsteklasses service til våre kunder.

Som leder for ettermarked blir du med i bedriftens ledergruppe og du vil være en sentral person i utforming av bedriftens strategi og vekstplaner. 

Som leder for ettermarked hos oss får du blant annet:

• Ansvar for personal, budsjett og daglig drift av avdelingen
• Lede og videreutvikle avdelingen til et effektivt og lønnsomt forretningsområde
• Følge opp oppdrag og rammekontrakter både internt og eksternt
• Være pådriver for salgs- og tilbudsarbeid innenfor forretningsområdet
• Sikre avdelingens HMS og kvalitetsarbeid
• Være en del av ett sterkt fagmiljø, og lære noe nytt hver dag
• Bidra til å forme bedriften og utvikle en kreativ og fremtidsrettet avdeling
• Gode pensjons- og forsikringsordninger 
• Konkurransedyktige betingelser

Har du en eller flere av kvalifikasjonene under håper vi du sender oss en søknad:

• Relevant utdanning innen fagfeltet
• Erfaring fra tilsvarende stillinger, gjerne som leder
• Evne til å handle raskt, nøyaktig og systematisk
• Gode kommunikasjonsegenskaper på norsk og engelsk 
• Positiv og godt humør!

Relevant arbeidserfaring kan erstatte manglende formell utdanning 

Ta gjerne kontakt for en uforpliktende samtale om stillingen.