Teamleder
- Arbeidsgiver: Oslo kommune
- Stillingstittel: Teamleder
- Frist: 07.06.2024
- Ansettelsesform: Fast
Vi søker en positiv, trygg og endringsvillig teamleder som ønsker å være med på og fortsette det spennende utviklingsarbeidet for å kunne tilby fremtidens helsetjenester.
Bydel Gamle Oslo er den raskest voksende bydelen i Oslo. Med visjonen "Sammen om løsninger" søker bydelen løsninger i samarbeid med med innbyggerne, frivillig sektor, andre velferdsaktører og næringsliv. Bydelen legger vekt på tverrfaglig samhandling og ønsker å finne løsninger som går på tvers av bydelens ulike fagområder, uavhengig av organisering.
Bydel Gamle Oslo har strategisk fokus på brukerorientert innovasjon, kompetanseutvikling og kunnskapsbasert styring. Dette er grep som skal bidra til å utnytte mulighetene og møte utfordringene bydelen står overfor i de kommende årene.
Enhet helse og hverdagsmestring er bydelens hjemmetjeneste. Vi yter tjenester som avklaring og mestring, hjemmesykepleie, praktisk bistand og velferdsteknologi/avstandsoppfølging. Tjenesten er organisert i tverrfaglige team og mindre arbeidslag for å sikre tverrfaglig samhandling, helhetlige tjenester og kontinuitet. For oss er det viktig å yte trygge gode tjenester av god kvalitet med fokus på brukermedvirkning og ressursmobilisering.
Dette er en nyopprettet stilling og skal styrke tjenesten. Som teamleder vil du ha ansvaret for et av fem team. Dette teamet består i dag av fysioterapeuter, ergoterapeuter, kreftkoordinator, klinisk ernæringsfysiolog, avansert klinisk allmennsykepleier, nattjenesten, oppfølgingssenteret og saksbehandlere.
Vår ambisjon er at vi utvikler tjenestene ut i fra brukernes mål, behov, ressurser og egenmestring sammen med brukerne og deres pårørende.
Tjenesten holder til i nytt bydelshus sentralt på Tøyen torg.
Vi ser frem til å hører fra deg.
Arbeidsoppgaver
Som teamleder har du idag ansvaret for omtrent 20 faste årsverk samt ekstravakter, og personalledelse skal utøves i tråd med Oslo kommunes verdigrunnlag og Bydel Gamle Oslos konkretisering av dette.
Dine oppgaver inkluderer:
- Lede i henhold til mål- og resultatkrav: Du skal sørge for at teamet når sine mål og leverer på resultater i tråd med blant annet tildelte budsjettrammer og andre mål og resultatkrav
- Du har ansvar for fag, økonomi, personal og drift. Dette innebærer blant annet
- Daglig fag- og driftsansvar: Du skal sikre at tjenesteproduksjonen i teamet følger gjeldende lover, forskrifter, vedtak og sentrale føringer.
- Brukerfokus: Ansvar for å sette teamets ansatte i stand til å møte brukernes behov og rettigheter.
- Kompetanseutvikling og opplæring: Du skal sørge for at de ansatte får nødvendig kompetanseutvikling og opplæring, samt sikre kvaliteten på tjenestene. Dette inkluderer HMS arbeid.
- Kommunikasjon og implementering: Du skal kommunisere, videreføre og implementere avdelingens og enhetens arbeid og mål i ditt eget team.
- Du har delegert myndighet og ansvar til å lede og drifte teamet opp mot de til en hver tid gjeldende myndighetsområder i henhold til gjeldende lover og regler, strategier og økonomiske rammer.
Kvalifikasjoner
- Tre-årig helsefaglig utdanning på minimum bachelornivå
- Lederutdanning
- Fortrinn med ledererfaring samt erfaring fra hjemmetjenesten
- Kunnskap om gjeldende lov- og avtaleverk
- God økonomisk forståelse
- Fordel med erfaring med bruk av Gerica, Gat, og Agresso.
- God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne samt bestått norsk språktest tilsvarende C1
- God evne til kommunikasjon med ansatte og brukere er avgjørende
- Du har interesse for digitale verktøy/arbeidsverktøy, velferdsteknologi og du liker å utforske
- Tiltredelse krever godkjent politiattest
Personlige egenskaper
Vi søker en person som:
- Har en positiv innstilling og tar ansvar for egne oppgaver.
- Leder med mot, strategisk innsikt og skaper tillit.
- Er strukturert, samvittighetsfull og tydelig samtidig som du er raus.
- Er god på å bygge relasjoner.
- Setter klare mål og sørger for at ansvar blir fulgt opp.
- Er effektiv i prioritering og har et fokus på både resultater og kvalitet.
- Kan motivere og engasjere ansatte til å yte sitt beste.
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Dagarbeid 37,5 t/uke med fleksibel arbeidstid (Oslo kommunes fleksitidsavtale)
- Et godt arbeidsmiljø hvor vi jobber sammen og gjør hverandre gode
- En jobb i et trivelig lederteam med gode kollegaer
- Lønnsplassering i lønnstrinn 51 til 54 avhengig av dokumentert erfaring, kompetanse og kvalifikasjoner (Oslo kommunes regulativ, kr.767 700,- til kr 812 100,- pr år).
- Tilgang til personalhytte
- Avtale med SATS
- Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring. Som ansatt i Oslo Kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd.
- Tiltredelse etter avtale.
- Gode muligheter for egenutvikling
- Under forutsetning av godkjenning i MBU
Om arbeidsgiveren
Gamle Oslo er en mangfoldig bydel med store variasjoner i befolkningens ressurser og levekår. Bebyggelsen er preget av alt fra middelalder til hypermoderne hus øst i Bjørvika. Sammen med våre 60 000 innbyggere og andre aktører jobber vi for å realisere visjonen «sammen om løsninger». Våre prioriterte satsingsområder er arbeid og aktivitet, forebyggende og tidlig innsats, helhetlige og tilgjengelige tjenester og gjensidige og robuste partnerskap.
Les mer om bydelen her: www.bydel-gamle-oslo.no
Bydel Gamle Oslo ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og en jevn fordeling av menn og kvinner i alle stillingskategorier på alle nivåer. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi
gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om
søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.
- Sektor: Offentlig
- Lederkategori: Leder
- Sted: Hagegata 23, 0653 Oslo
- Bransje: Offentlig administrasjon, Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon: Ledelse
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
Brukerfokus, Ledelse, Tverrfaglig, Fag- og driftsansvar, Daglig ansvar
- FINN-kode 354277110
- Sist endret