Er du en leder som ønsker å jobbe med ulike fagområder og fremme samarbeid og gode resultater?

SDS Drift er en avdeling i Forretningsdrift som bl.a. skal bidra til å frigjøre kapasitet i forretningsenhetene. Vi har stor bredde i arbeidsoppgavene våre, med forskjellig kompleksitet og ulike krav til kvalifikasjoner og egenskaper. Dette gir medarbeiderne en aktiv hverdag, utfordrende arbeidsoppgaver og en faglig og personlig utvikling. Enkelte fagkonsulenter har et utvidet ansvar som "ressursperson" for avdelingens arbeidsoppgaver. Som teamleder i SDS Drift vil du bli med på en spennende reise innen digitalisering av kunde- og arbeidsoppgaver hvor vi er tilgjengelige, hjelper interne- og eksterne kunder raskt og med riktig kvalitet. Du vil være en del av avdelingens ledergruppe og rapportere til leder for SDS Drift.

Arbeidsoppgaver

• Daglig ledelse for å sikre god kvalitet på produksjon, kontroll og oppfølgingsoppgaver for forretningsenhetene.
• Sikre helhetlige leveranser gjennom effektive arbeidsprosesser og god samhandling med resten av organisasjonen.
  
• Yte rådgivning og support overfor forretningsenhetene på oppgaver som helt eller delvis utføres i SDS Drift.
  
• Ta initiativ til forbedring og utvikling, med et spesielt øye for automatisering og effektivisering.
• Veilede på eget fagfelt og bidra til god lærings- og delingskultur i avdelingen.
• Delta i prosesser og prosjekter i tilknytning til eget ansvarsområde og kompetansefelt.

Kvalifikasjoner

• Bachelor med passende fagsammensetning.
• Ledererfaring med gode resultater.
  
• God fagkunnskap innen dagligbankområdet.
  
• God innsikt i digitalisering og kundeadferd.
• God muntlig og skriftlig formidlingsevne.

Personlige egenskaper

• Lagspiller og god på mellommenneskelige relasjoner.
• Initiativrik og proaktiv.
• Selvstendig beslutningstaker.
• Resultatorientert, planmessig og strukturert.
• Tydelig i kommunikasjon.
• Strategisk og analytisk.
• Godt humør og mestrer høyt arbeidspress.

Vi tilbyr

• Arbeid i en offensiv avdeling med stor bredde og variasjon i oppgaver.
  
• Godt arbeidsmiljø.
  
• Faglig og personlig utvikling.
• Vi tar godt vare på våre ansatte og har fleksibel arbeidstid og sommertid fra juni til september.