Gjensidige Forsikring søker Direktør - branding, mobilitet og talent!

HR som strategisk virkemiddel i et av Nordens ledende forsikringskonsern

I Gjensidige har vi jobbet med å sikre liv, helse og verdier i over 200 år. En av grunnene til at vi har lyktes i så lang tid, er at vi hele tiden jobber med å utvikle oss i takt med - og helst i forkant av - de stadige endringene i forsikringsbransjen og samfunnet ellers.

For å realisere Gjensidiges ambisiøse mål på tvers av landegrenser, er det nylig etablert en People-organisasjon som samler spesialistkompetanse innen ulike HR-områder og kontordrift. People-divisjonen i Gjensidige består av ca. 100 dyktige medarbeidere. For å utvikle oss videre mot våre strategiske mål, søker vi nå en dyktig og erfaren leder til rollen som Direktør - Branding, mobilitet og talent.

Du vil ha det overordnede ansvaret for å lede og iverksette strategier og arbeidsprosesser som styrker vår merkevare som arbeidsgiver og bidrar til at vi når våre mål innen bl.a. rekruttering, strategisk bemanningsplanlegging, karriereutvikling og internmobilitet. Sammen med et lite team med dyktige medarbeidere skal dere forme leveransene og bidra til organisasjonens gode utvikling gjennom profesjonell rådgivning og prosesstøtte på tvers i konsernet.

Vi ser etter deg med relevant høyere utdanning og solid HR-faglig bakgrunn med ledererfaring fra større og komplekse virksomheter. Som person er du drivende, resultatorientert og samtidig en som ser mennesker og muligheter. For å lykkes i rollen må du ha solid kunnskap om hvordan tiltrekke, utvikle og beholde de beste talentene og det vil være en klar fordel om du har nordisk/internasjonal erfaring og tverrkulturell forståelse.

Hos Gjensidige vil du bli en del av et nordisk team hvor vi kan tilby deg en spennende arbeidshverdag med stort handlingsrom, og muligheten til å sette spor i et voksende selskap med utvikling og kompetanse høyt på agendaen. Direktør - Branding, mobilitet og talent vil ha et nordisk ansvar og skal være en aktiv bidragsyter i ledergruppen til konserndirektør/EVP People.

Eventuelle spørsmål om stillingen kan rettes til Visindi ved Magne Amundsen, tlf. 916 56 101, Anna Camilla Øynes, tlf. 414 73 696, eller Are Gjølberg Lien, tlf. 412 37 258.  Alle henvendelser behandles konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver. Søknad med CV sendes snarest via www.visindi.no