Utløpt

Prosjektleder anskaffelser

Arbeidsgiver: AtB AS
Stillingstittel: Prosjektleder anskaffelser
Frist: 17.04.2023
Ansettelsesform: Fast

Prosjektleder anskaffelser til Økonomi og virksomhetsstyring i AtB AS

AtB er Trøndelags mobilitetsselskap og tilbyr et fremtidsrettet og bærekraftig mobilitetstilbud for hele fylket. Hver dag reiser 170.000 kollektivt i Trøndelag til skole, jobb, på besøk eller trening. AtB har et viktig samfunnsoppdrag som bidrar til et velfungerende samfunn, og som har stor betydning for hverdagen til mange mennesker. Vi skal gi befolkningen et tilgjengelig og velfungerende mobilitetstilbud som bidrar til bedre miljø, by- og distriktsutvikling i takt med endringene i samfunnet.

Seksjon for Jus og anskaffelser har overordnet ansvar for å planlegge, gjennomføre og evaluere anskaffelsesprosjekt, samt kvalitetssikre og følge opp kontrakter. Bredden i seksjonens ansvarsområde innebærer at man jobber på tvers av organisasjonen, og er viktige rådgivere og bidragsytere inn i AtBs daglige drift og kontinuerlige utvikling.

Som prosjektleder i seksjon jus og anskaffelser, vil du blant annet få ansvar for å lede store og komplekse anskaffelser innenfor området mobilitet. Med interesse for framtidens mobilitetsløsninger og evnen til å inspirere andre vil du være med på å utvikle og ta kollektivtrafikken og mobilitetstilbudet i Trøndelag videre inn i framtiden. Personen vi søker skal bidra til at AtB gjør gode vurderinger og valg i anskaffelsesprosessen.

Arbeidsoppgaver

• Planlegge, gjennomføre og evaluere anskaffelsesprosjekt fra a til å, herunder
o Gjennomføre innsikts- og utredningsarbeid
o Sikre fremdrift og økonomi i anskaffelsesprosjekt
o Styring av risiko og oppfølging av avvik i anskaffelsesprosjekt
o Lede tverrfaglige team
o Rapportere til beslutningsmyndighet
• Veiledning og støtte i prosjektstyring internt i virksomheten
• Videreutvikle prosjektkultur
• Dialog og tett samarbeid med Trøndelag fylkeskommune og være bidragsyter til politiske prosesser i forbindelse med anskaffelser
• Dialog og samarbeid med leverandører, kommuner, fylkeskommuner og andre interessenter

Kvalifikasjoner

For å lykkes bør du ha solid erfaring med gjennomføring av anskaffelsesprosjekter, gjerne fra offentlig sektor. Du bør også evne å håndtere flere prosjekt samtidig, samt å dele og formidle kunnskap både skriftlig og muntlig.

Andre ting vi mener er viktig du har erfaring med eller interesse for:
• Lede tverrfaglige team
• En sentral rolle i offentlige anskaffelser
• Det vil være en fordel med kjennskap til / forståelse av politiske prosesser
• Lede og samarbeide godt med andre

Utdanningskrav
Vi krever at du har relevant utdanning fra høyskole / universitet. Eksempler på relevante fagretninger kan være juridisk, økonomi, administrasjon, prosjektledelse eller lignende. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.

Personlige egenskaper

• Fleksibel med evne til å omstille seg og raskt sette seg inn i nye problemstillinger
• Strukturert, analytisk og god på dokumentasjon og rapportering
• Initiativrik med evne til å sette tanker og ideer ut i handling
• Samarbeids- og resultatorientert med stor gjennomføringskapasitet
• Proaktiv og selvgående
• Inspirerer til samarbeid gjennom involvering, raushet og godt humør

Vi tilbyr

• En utfordrende og spennende stilling i et selskap med et viktig samfunnsoppdrag
• Betydelige muligheter for påvirkning, innflytelse og personlig utvikling
• Konkurransedyktige betingelser, og bl.a. fri buss, gode ordninger for mobiltelefon, kantine ordning med mer
• En fleksibel arbeidshverdag med bl.a. fleksitid (7,5 timers arbeidsdag) og hjemmekontoravtale
• AtB Vel som ivaretar sosiale aktiviteter, bedriftsidrett og arbeidsmiljø

Iht. offentlighetsloven kan søker be om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Ønsket må begrunnes. Om unntak ikke blir akseptert, vil søker bli varslet og få mulighet til evt. trekke sin søknad.

Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.

Om arbeidsgiveren

AtB er Trøndelags mobilitetsselskap og tilbyr et framtidsrettet og bærekraftig mobilitetstilbud for hele fylket. AtB har et omfattende samfunnsansvar og er en sterk merkevare med stor betydning for befolkningen i Trøndelag. For kunden er det enden av reisen som er målet. Det er her, på arbeidsplassen, skolen, teateret eller i skiløypa at mulighetene og historiene skapes. AtB skal tilby bærekraftige mobilitetsløsninger som gjør dette mulig. Vi skal gjøre det enklere å klare seg uten egen bil – alltid for noen, oftere for mange.

Vi jobber hver dag med å skape gode brukeropplevelser innen mobilitet og hele reisen fra A til B. Vår viktigste oppgave er å legge til rette for smidige, sømløse reiser tilpasset ulike behov og reisemønster. Det betyr å sikre god drift og tilpasning av det etablerte mobilitetstilbudet i Trøndelag, med buss, trikk, hurtigbåt, ferge og skoleskyss, i tillegg til å inkludere nye aktuelle mobilitetsløsninger som får folk fra A til B.

Våre verdier er ansvarlig, involverende og framtidsrettet. Disse er med på å forme vår kultur og måten vi utfører våre tjenester på. Vi søker å etterleve verdiene både internt i organisasjonen og eksternt ut mot markedet. AtB omsatte i 2022 for ca. 2,6 mrd. NOK. Selskapet er et AS og 100 % eid av Trøndelag fylkeskommune. Vi har 106 årsverk, hvor 40 % er kvinner og 60 % er menn. AtB har ansvar for å planlegge, anskaffe, drifte, utvikle og markedsføre et framtidsrettet mobilitetstilbud for hele Trøndelag.

Sektor: Offentlig
Lederkategori: Leder
Sted: Prinsens Gate 39, 7011 Trondheim
Bransje: Offentlig administrasjon,; Transport og logistikk,; Internettbaserte tjenester
Stillingsfunksjon: Prosjektledelse,; Ledelse